一、單位簡介

昆明市第三中學創(chuàng)建于1907年，是云南省辦學歷史最為悠久的中

學之一，也是云南省首批昆明市唯一一所被評為一級一等的完全中學，我校無論是管理還是教育教學質量，在昆明市都享有很高的聲譽。

二、招聘崗位名稱、人數、專業(yè)及資格條件

（一）應聘人員需具備的基本條件

1、具有中華人民共和國國籍；

2、遵守憲法和法律；

3、具有良好的品行；

4、具有崗位所需的學歷、專業(yè)或技能條件；

5、適應崗位要求的身體條件；

6、具有崗位所需要的其他條件。

（二）招聘崗位及條件

三、招聘范圍、對象

面向全國公開招聘符合上述條件的各類高等院校全日制本科及以上應往屆優(yōu)秀畢業(yè)生。事業(yè)單位在編在職人員不在本次公開招聘范圍內。

四、報名時間、地點、方式和所需的證件、材料

（一）報名方式、時間和材料準備

1、報名方式：采取本人現場報名和現場進行資格審查的方式，資格審查合格者辦理報名登記手續(xù)。

2、報名時間：2013年4月8日—4月10日，上午9:00—12:00，下午13:00—17:00。

3、報名地點：昆明市人才服務中心教育分中心（青云街25號），聯系人：趙老師；電話：0871－－65165786。

4、報名時需提供的證件、材料：

近期半寸免冠照片4張（背面注明姓名及報考崗位）；本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學位證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、在校期間學習成績總表、自薦材料、教師資格證、英語等級證、駕駛證、計算機等級證和能證明本人工作經歷和工作能力的相關證件、證明的原件和復印件各一份。已有工作單位的，提交單位同意應聘證明。

應聘畢業(yè)生在昆明市人力資源和社會保障網(www.kmrs.gov.cn)，昆明教育信息港(www.kmedu.net)，昆明教育人才網(www.kmjyrc.kmedu.net)下載《2013年昆明市教育局直屬學校（單位）公開招聘工作人員報名登記表》（見昆明市教育局直屬學校（單位）2013年公開招聘工作人員招聘公告附件2），雙面打印，如實填寫一式兩份，并對表中所填相關信息進行審查，現場報名時提交。若報考人員提供虛假信息，一經查實，取消應聘資格。

5、聯系人：劉老師；聯系電話：0871——63960523。

（二）報名要求

每人只能報考一個單位中的一個崗位，違反規(guī)定的，將取消考試資格。

（三）資格審查

資格審查由招聘學校（單位）負責。每個招聘崗位擬聘人數與通過資格審查報名人數比例原則上不低于1 : 3，達不到比例的相應遞減招聘人數或取消該招聘崗位。

應屆畢業(yè)生報名時，暫不能提供畢業(yè)證、學位證等相關材料的，必須簽訂誠信協議書，并按學校要求在辦理招聘手續(xù)時提供相應材料。若到時不能提交相應材料的，將取消應聘資格。

五、考試的方法、科目、范圍和時間、地點

考試采取筆試和面試的方式進行，凡是報考我校的考生均須參加由昆明市教育局統(tǒng)一組織的筆試：

（一）筆試（滿分100分，考試時間150分鐘）

1、準考證發(fā)放時間、地點、聯系人、聯系方式

①時間：2013年4月17日—4月18日，上午9:00—12:00，下午13:00—17:00。

②地點：昆明市人才服務中心教育分中心（青云街25號）。

③聯系人：趙老師；電話：0871－－65165786。

2、考試方式、科目和范圍

①考試方式：單人單坐，閉卷。滿分100分，考試時間150分鐘。

②科目和范圍：《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國教師資格條例》等法律法規(guī)；國家、省中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要、昆明市教育“十二五”規(guī)劃；《中共昆明市委 昆明市人民政府關于加快教育改革與發(fā)展建設教育強市的決定》等規(guī)范文件；相關專業(yè)知識等方面內容。

3、考試時間：2013年4月20日，上午9：00—11：30。

4、筆試地點：詳見準考證。

（二）面試（滿分100分）

1、面試按照筆試成績從高到低排序，每個崗位按擬招聘人數與進入面試人數1:3的比例確定面試人選。如因特殊情況出現低于上述比例或等額進入面試的，可正常進行面試，但應聘人員考試總成績須達到60分方可進入考核、體檢。

2、時間：2013年5月16日，下午14：30開始。

地點：昆明市呈貢區(qū)春融東路，昆明市第三中學。

內容：專業(yè)知識、專業(yè)技能、語言表達能力、應變能力、教學能力、儀表儀態(tài)等，包括指定內容說課、專業(yè)知識和專業(yè)技能考核、現場答辯。

方式：采取說課、專業(yè)知識和專業(yè)技能考核、現場答辯的方式。

聯系人：劉老師;聯系電話：0871——63960523。

（三）參加考試時注意事項

請應聘人員攜帶本人有效身份證件、準考證原件按時參加筆試和面試。

六、考試成績的計算方法、合格分數線、考核人選的確定

1、筆試卷面總分100分，占考試總成績的50%；考試成績將在昆明市人力資源和社會保障網公示5個工作日。

2、面試總分100分，占考試總成績的50%。

3、考試總成績按百分制計算，考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%，總成績合格分數線為60分?？荚嚳偝煽儗⒃诶ッ魇腥肆Y源和社會保障網公示5個工作日。

4、公示期間，考生可申請查分?？忌y(tǒng)一到昆明市人才服務中心教育分中心（青云街25號）登記。聯系人：趙老師  電話：0871－65165786。

七、考核、體檢

1、經公示無異議的，依據考試成績，在合格分數線上從高到低按崗位擬招聘人數1:1的比例確定參加考核和體檢人選。當總分排名并列時，面試成績高者確定為考核和體檢人選。

2、考核及體檢由我校組織實施?？己藘热葜饕☉溉藛T的政治表現、道德品質、工作實績和學習情況等；體檢標準和項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及相關規(guī)定確定。

3、在考核或體檢中不合格的人員，由學校取消其擬聘用資格，并書面告知理由。因此產生的空缺從本崗位在合格分數線上的應聘人員由高分到低分依次遞補。

八、聘用

1、根據考核、體檢情況確定擬聘人員，在本單位及昆明市人力資源和社會保障網公示7個工作日。

2、公示無異議的，按照有關規(guī)定與受聘人員簽訂聘用合同。

九、招聘紀律

（一）招聘工作做到信息公開、過程公開、結果公開，接受人大代表、政協委員、紀委、監(jiān)察部門、新聞媒體和社會監(jiān)督。招聘單位的主管部門、政府人力資源和社會保障部門、紀檢監(jiān)察部門負責受理群眾的舉報，并按管理權限及時處理。

（二）聘用單位負責人及招聘工作人員與應聘人員有直系血親關系、三代以內旁系血親以及近姻親關系的應回避。

（三）應聘人員有下列情形之一的，取消應聘資格，兩年內不得參加機關事業(yè)單位錄、聘用考試，已受聘人員解除聘用合同：

1.偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當手段獲得應聘資格的；

2.在考試、考核和體檢過程中作弊的；

3.其他違反公開招聘有關規(guī)定的行為。

十、其他事項

（一）有下列情形之一的，視為自動放棄，相應崗位由達到考核、體檢條件的應聘人員從高分到低分依次進行遞補:

1.擬聘人員自愿放棄聘用的（提交本人親筆簽名的書面情況說明）；

2.公示期滿10個工作日內，聯系不上擬聘人員本人的。

（二）未盡事宜按照《昆明市事業(yè)單位公開招聘人員辦法（試行）》（昆政辦〔2008〕80號）文件及相關規(guī)定執(zhí)行。

十一、監(jiān)督電話

昆明市紀委第十二紀工委：0871—63175461

昆明市人力資源和社會保障局：0871—63192326

昆明市教育局組織人事處：0871—63135506

昆明市教育局紀檢監(jiān)察室：0871—63102385

昆明市第三中學

二〇一三年三月二十六日