云南晨瑞建設(shè)工程有限公司招聘公告

云南晨瑞建設(shè)工程有限公司屬縣人民政府授權(quán)縣路暢投資開發(fā)有限公司收購并履行出資人監(jiān)管職責的有限公司（非自然人投資或控股的法人獨資），注冊資本金為3000萬元?，F(xiàn)因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，按照“面向社會、公平競爭、擇優(yōu)聘用”的原則，面向社會公開招聘?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人標準，貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、招聘崗位、主要職責及資格條件

（一）招聘崗位：

工程技術(shù)人員6名，資料員2名，財務(wù)人員2名。

（二）主要職責：

1.工程技術(shù)人員

（1）負責工程施工管理、任務(wù)分配和工程技術(shù)、質(zhì)量、安全、進度、計量的全面控制；（2）負責建設(shè)項目的組織、實施管理工作，制定各項工程項目管理辦法；（3）負責編制工程資金的使用計劃、配合資金申報工作及協(xié)助跟蹤落實，同時協(xié)助監(jiān)督施工單位對項目資金使用管理，確保?？顚Ｓ?；（4）負責工程結(jié)算及工程款回收，對各施工單位進行工程款的核算，向財務(wù)部提出用款計劃；（5）負責公司本部施工機具、儀表的使用和調(diào)配，工程物資供應(yīng)和管理工作；（6）負責工程資料收集、整理、歸檔保管和移交工作；（7）負責工程相關(guān)信息的收集、統(tǒng)計、匯編及上報；（8）及時向公司主管領(lǐng)導(dǎo)匯報項目工作進展，提出合理化建議；（9）參與公司組織的項目招投標工作；（10）完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2.資料員

（1）負責各建設(shè)項目全面資料收集工作，項目開工前、中、后的資料報審流程和內(nèi)容；（2）施工過程中資料報審、質(zhì)量驗收資料、試驗資料、材料、產(chǎn)品、構(gòu)件等合格證資料；（3）負責對接監(jiān)理和建設(shè)單位在工程實施中有關(guān)工程資料的檢查監(jiān)督并對其中重要資料及時收集整理；（4）施工中做好隱蔽工程影像資料收集和整理；（5）完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

3.財務(wù)人員

（1）負責現(xiàn)金支票的簽發(fā)支付和保管工作；（2）嚴格按照公司的財務(wù)制度支付各項費用和公司內(nèi)外結(jié)算并編制相關(guān)單據(jù)；（3）及時準確逐筆登記現(xiàn)金日記賬及銀行日記賬，定期上繳各種完整的原始憑證；（4）定期進行銀行對賬；（5）根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的需要，編制各種資金計劃表；（6）管理銀行賬戶、轉(zhuǎn)賬支票與發(fā)票；（7）負責社保及稅務(wù)等相關(guān)工作；（8）負責保管公司法人章、發(fā)票專用章、保管各種發(fā)票；（9）按會計核算中心會計的要求，保持良好溝通和對接，確保工作推進順暢；（10）完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

（三）資格條件

1.工程技術(shù)人員

（1）學(xué)歷全日制大學(xué)?？萍耙陨希挲g40周歲以下；

（2）道路橋梁、工程測量、工程造價、建筑工程技術(shù)等相關(guān)專業(yè)；從事公路建設(shè)項目管理5年以上工作經(jīng)驗；

（3）具有扎實的施工現(xiàn)場管理功底，較好的邏輯思維，溝通表達和組織協(xié)調(diào)能力；

（4）需持有公路專業(yè)二級建造師證書。

2.資料員

（1）學(xué)歷全日制大學(xué)?？萍耙陨?，年齡40周歲以下；

（2）道路橋梁、工程測量、工程造價、建筑工程技術(shù)等相關(guān)專業(yè)；

（3）具有扎實的資料整理功底，能獨立完成資料的整理與編制，較好的邏輯思維，溝通表達和組織協(xié)調(diào)能力。

（4）持有相關(guān)證書者優(yōu)先。

3.財務(wù)人員

（1）學(xué)歷全日制大學(xué)專科及以上，年齡35周歲以下；

（2）熟悉經(jīng)濟管理、企業(yè)財務(wù)管理等業(yè)務(wù)；在企業(yè)從事有2年以上工作經(jīng)驗；

（3）具有扎實的企業(yè)管理功底，較好的邏輯思維，溝通表達和組織協(xié)調(diào)能力。

（4）持有會計職稱者優(yōu)先。

4.其他要求

（1）頭腦靈活，性格開朗外向，服務(wù)意識強，具有較強的責任心、敬業(yè)精神、團隊意識及抗壓能力；

（2）內(nèi)外協(xié)調(diào)、溝通能力強，具備良好的解決問題的能力，高質(zhì)高效完成工作任務(wù)；

（3）廣南縣戶籍優(yōu)先。身體健康、無職業(yè)禁忌癥；

（4）健康體檢標準以縣級醫(yī)院體檢證明為基本標準。

（四）有下列情形之一的，不予報名

1.曾被行政拘留、勞動教養(yǎng)或有吸毒史的；

2.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；

3.有個人不良信用記錄的，被人民法院列為失信被執(zhí)行人的；

4.尚未解除黨紀政務(wù)處分或者曾被辭退、開除公職的；

5.本人或直系親屬參加非法組織、參與邪教活動的或者參加其他危害國家安全活動的；

6.其他情況不適宜從事我公司工作的。

三、薪資待遇

1.試用期3個月，試用期內(nèi)經(jīng)考核合格公司給予轉(zhuǎn)正，轉(zhuǎn)正后簽訂正式的勞動合同，試用期工資及薪酬待遇參照“廣南縣國有企業(yè)改革薪酬制度”定崗定薪執(zhí)行，公司按政策繳納“五險”，在公司任職滿兩年且考核合格的給予繳納“住房公積金”。完成公司規(guī)定任務(wù)的給予任務(wù)獎及相應(yīng)績效獎勵；工齡符合連續(xù)計算條件、有專業(yè)資質(zhì)證書的聘為相應(yīng)管理崗位或相應(yīng)技術(shù)崗位，待遇根據(jù)崗位進行調(diào)整。

2.享受國家法定節(jié)假日及周末雙休（特殊情況除外），享受休假等福利。

3.公司為每位員工提供完善的晉升空間。

4.工作地點：廣南縣蓮城鎮(zhèn)北寧路交通運輸局內(nèi)云南晨瑞建設(shè)工程有限公司（那糯加油站旁）。

四、招聘程序

（一）報名

1.報名時間：2023年2月21日至2023年2月24日

2.聯(lián)系方式：王老師；（0876）3058311。

3.報名方式：網(wǎng)絡(luò)報名。應(yīng)聘人將自己的簡歷形式發(fā)至郵箱191379594@qq.com（注：應(yīng)聘人請將打包文件及郵件主題以姓名+應(yīng)聘崗位+聯(lián)系電話命名）。要求應(yīng)聘人投遞簡歷材料真實可查，弄虛作假者取消報名資格，不接受現(xiàn)場報名。請留有個人準確聯(lián)系電話并保持暢通。

（二）考試

1.筆試時間：2023年2月26日

2.筆試+面試，總成績?yōu)椋汗P試50%+面試50%，具體筆試、面試時間及地點另行通知?？荚嚪秶鸀椋号c招聘崗位相關(guān)的專業(yè)知識（不指定任何考試用書及資料）。

（三）資格審查

對報名者的條件進行資格審查，資格審查通過人員可參加面試。

（四）面試

1.面試時間：2023年2月28日

2.面試測評總分為100分。面試采取結(jié)構(gòu)化面試，主要考察應(yīng)聘人員的專門認知、基本素養(yǎng)、協(xié)調(diào)應(yīng)變、舉止儀表、語言表達能力、對實際問題的認識程度和處理方式、分析和解決實際問題的能力。

3.考生不按規(guī)定時間、地點參加面試的，視為自動放棄資格。

（五）體檢

體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢標準（試行）》執(zhí)行，體檢在指定的縣（市）級以上醫(yī)療機構(gòu)進行，費用自理。體檢不合格的按分數(shù)由高到低進行遞補。

（六）聘用

（1）體檢合格人員，由公司予以試用，試用期3個月，試用期內(nèi)經(jīng)考核合格的公司給予轉(zhuǎn)正。

（2）如聘用人員出現(xiàn)下列情況之一的，將解除聘用：

1.試用期內(nèi)，不能勝任崗位具體要求的；

2.任職期間，嚴重違反聘用公司規(guī)章制度的，或?qū)驹斐蓢乐負p失的；

3.不服從崗位調(diào)整者，不服從公司工作安排者；

4.失職、瀆職或違法亂紀的；

5.國家法律、法規(guī)另有規(guī)定的。

（七）公示

確定擬招聘人員名單后，在云南晨瑞建設(shè)工程有限公司向職工進行公示，公示時間為5個工作日。

五、其他事項

（1）嚴禁弄虛作假，對違反規(guī)定和紀律要求的相關(guān)工作人員和應(yīng)聘人員，按照有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。

（2）本次公開招聘工作，做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開。

（3）本次招聘由云南晨瑞建設(shè)工程有限公司負責解釋。

廣南縣人力資源和社會保障局

2023年2月21日

來源：https://mp.weixin.qq.com/s/JiNBLl16dWe0NFTP5G8jmQ