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2023年紅河州開遠(yuǎn)市教體系統(tǒng)事業(yè)單位校園招聘考試公告

[日期:2023-02-07] 來源:紅河人才網(wǎng)

開遠(yuǎn)市2023年教體系統(tǒng)事業(yè)單位校園公開招聘考試公告

為做好開遠(yuǎn)市2023年教體系統(tǒng)事業(yè)單位校園公開招聘工作,根據(jù)《開遠(yuǎn)市2023年教體系統(tǒng)事業(yè)單位校園公開招聘公告》,結(jié)合我市實(shí)際,現(xiàn)將招聘考試有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、進(jìn)入考試人員

報名參加開遠(yuǎn)市2023年教體系統(tǒng)事業(yè)單位校園公開招聘,通過報名資格初審及現(xiàn)場資格審查的人員(現(xiàn)場資格審查人員名單詳見附件)。

二、考試安排

(一)現(xiàn)場資格審查和領(lǐng)取考試通知單

1. 現(xiàn)場資格審查和領(lǐng)取考試通知單時間及地點(diǎn)

時間:2023年2月17日(星期五)08:30—16:30。

地點(diǎn):開遠(yuǎn)市教育體育局人事科(開遠(yuǎn)市環(huán)城南路16號第二行政中心一樓)。

2.現(xiàn)場資格審查和領(lǐng)取考試通知單需提交的材料

(1)報名時填寫的《開遠(yuǎn)市2023年教體系統(tǒng)事業(yè)單位校園公開招聘報名表》(A4紙雙面打印一式一份)。

(2)本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、所報考崗位條件要求的相關(guān)證書原件(如報名時未取得相關(guān)證書的,由考生本人書面承諾在資格復(fù)審時提交原件)、學(xué)校證明(需有姓名、身份證號、入學(xué)時間、畢業(yè)時間、所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位等考生基本情況的內(nèi)容,并蓋有學(xué)校或?qū)W生處公章)。以上材料須向?qū)彶槿藛T提供原件及復(fù)印件各一份,原件現(xiàn)場審查后退還,復(fù)印件存檔備查。不能按時提供所需材料的,現(xiàn)場資格審查不予通過。

不按規(guī)定時間要求參加現(xiàn)場資格審查和領(lǐng)取考試通知單的,視為自動放棄考試資格。

(二)考試時間、地點(diǎn)及方式

考試采取專業(yè)考核與面試考核結(jié)合的方式進(jìn)行。

1.專業(yè)考核

(1)考核時間:2023年2月18日(星期六)上午08:30-10:30。

(2)考核地點(diǎn):開遠(yuǎn)市第一中學(xué)校原實(shí)驗(yàn)中學(xué)教學(xué)樓(開遠(yuǎn)市靈泉東路228號)。

(3)考核方式

高中/初中文化課教師(不含音樂、體育教師):采取做學(xué)科試題的方式進(jìn)行考核。

高中音樂教師:采取做樂理、音樂素質(zhì)試題的方式進(jìn)行考核。

高中體育教師(足球):采取測試足球?qū)m?xiàng)技能的方式進(jìn)行考核(考核項(xiàng)目為:顛球、定位球傳準(zhǔn)、20米運(yùn)球過竿射門、30米跑、比賽)。

高中體育教師:采取測試四項(xiàng)身體素質(zhì)的方式進(jìn)行考核(考核項(xiàng)目為:100米跑、立定跳遠(yuǎn)、原地推鉛球、800米跑)。

專業(yè)考核成績滿分100分,成績按四舍五入保留兩位小數(shù)進(jìn)行計(jì)算,最低合格分?jǐn)?shù)線為60分,專業(yè)考核成績低于60分的,不得進(jìn)入面試。在專業(yè)考核成績最低合格分?jǐn)?shù)線以上,按照從高分到低分順序,在崗位招聘人數(shù)3倍比例范圍內(nèi)確定進(jìn)入面試人員,若確定面試人選專業(yè)考核成績最后一名出現(xiàn)并列,則并列進(jìn)入面試。

2.面試考核

(1)面試時間:2023年2月19日(星期日)上午08:30-13:30。

(2)面試地點(diǎn):開遠(yuǎn)市第一中學(xué)校原實(shí)驗(yàn)中學(xué)教學(xué)樓(開遠(yuǎn)市靈泉東路228號)。

(3)面試方式。面試方式為講課。面試當(dāng)天,在監(jiān)督人員監(jiān)督下,同一崗位面試考生現(xiàn)場抽取一套講課題目。每個考生備課時間為30分鐘,不允許自帶備課教材。面試時間為10分鐘。考生講課時必須使用普通話(英語崗位可以使用英語),考點(diǎn)提供粉筆、粉筆刷,不提供多媒體設(shè)備。

(4)成績計(jì)算。面試滿分為100分,7名考官獨(dú)立評分,計(jì)算成績時去掉一個最高分和一個最低分,剩余5名考官的平均分作為考生的面試成績,面試成績保留小數(shù)點(diǎn)后面2位數(shù)。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分,考生面試成績低于60分的,不得參與后續(xù)招聘程序。

(三)考試總成績計(jì)算

考試總成績=專業(yè)考核成績×50%+面試考核成績×50%。

總成績滿分為100分,最低合格分?jǐn)?shù)線為60分,成績按四舍五入保留兩位小數(shù)進(jìn)行計(jì)算。若出現(xiàn)成績并列,以專業(yè)考核成績高者進(jìn)入下一環(huán)節(jié)??荚嚳偝煽兊陀?0分的,不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。

(四)考生紀(jì)律

1.考生必須在考試前30分鐘,持身份證原件、考試通知單,佩戴口罩到考試地點(diǎn)參加考試,逾時未到,視為自動放棄考試。

2. 考生自覺遵守考場秩序,不擅自行動,不大聲喧嘩,不旁聽面試??荚囃戤吅螅粚⒖荚噧?nèi)容泄露給其他考生,服從工作人員的管理和指揮。

3. 考生自覺將通訊工具和與考試無關(guān)的物品交工作人員統(tǒng)一保管,嚴(yán)禁使用電話、傳呼、手機(jī)等通信工具,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),當(dāng)場取消考試資格,不記錄考試成績。

4. 考試時不得報自己姓名、父母姓名、籍貫等個人信息,對違反紀(jì)律的考生,取消考試成績。

5. 考試時考生不能攜帶與考試無關(guān)的資料進(jìn)場(公告要求攜帶的除外)。

6. 考試結(jié)束后迅速離開考場。

(五)其他

1. 嚴(yán)格遵守《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》,凡與應(yīng)聘人員有下列情形之一的考官、工作人員、監(jiān)督人員,應(yīng)當(dāng)回避:涉及本人利害關(guān)系的;涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系以及其他親屬關(guān)系人員的利害關(guān)系的;其他可能影響公正履行職責(zé)的。

2. 為維護(hù)面試工作的嚴(yán)肅性、公正性,由市人大、市政協(xié)工作人員對考試工作全過程進(jìn)行監(jiān)督,考生若發(fā)現(xiàn)考官或工作人員有違反工作規(guī)定和程序的,可向紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)反映。

(六)疫情防控要求

請考生關(guān)注當(dāng)?shù)刈钚乱咔榉揽卣撸浜峡荚嚱M織方落實(shí)好疫情防控要求。報考人員應(yīng)做好自我防護(hù),考試前主動減少外出和不必要的聚集、人員接觸;參加考試時若有新冠病毒感染十大癥狀,須出示48小時內(nèi)核酸或者抗原檢測陰性證明。

三、簽訂就業(yè)意向協(xié)議

考試結(jié)束后,在最低合格分?jǐn)?shù)線上,從考試總成績高分到低分順序,按招聘崗位人數(shù)等額確定進(jìn)入資格復(fù)審人員,并現(xiàn)場簽訂就業(yè)意向協(xié)議(請考生攜帶《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》)。其成績達(dá)不到最低合格分?jǐn)?shù)線的,不得確定為進(jìn)入資格復(fù)審人員簽訂就業(yè)意向協(xié)議。自愿放棄簽訂就業(yè)意向協(xié)議的,在合格分?jǐn)?shù)線上,按照同崗位從高分到低分的順序依次遞補(bǔ),各崗位可遞補(bǔ)次數(shù)不超過崗位招聘人數(shù)。在簽訂就業(yè)意向協(xié)議環(huán)節(jié)已經(jīng)完成遞補(bǔ)次數(shù)的崗位,在后續(xù)環(huán)節(jié)就不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

四、成績公示

考試工作結(jié)束后,考試成績在“紅河人才網(wǎng)”、“開遠(yuǎn)教體”微信公眾號公示。

五、未盡事宜,另行公告。

六、本公告由開遠(yuǎn)市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。

具體考試相關(guān)事宜請咨詢開遠(yuǎn)市教育體育局,聯(lián)系方式及通訊地址:

開遠(yuǎn)市人力資源和社會保障局:0873—7236881(莫老師),云南省開遠(yuǎn)市云龍路5號人社局事業(yè)單位管理科(305室)。

開遠(yuǎn)市教育體育局:0873-7122831(馬老師),云南省開遠(yuǎn)市環(huán)城南路16號開遠(yuǎn)市教育體育局人事科。

附件:開遠(yuǎn)市2023年教體系統(tǒng)事業(yè)單位校園公開招聘現(xiàn)場資格審查人員名單.xls

開遠(yuǎn)市人力資源和社會保障局

2023年2月7日

來源:https://www.hhzrc.cn/Article/Index/Index/show/id/12047

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