德宏新華書店有限公司2022年度公開招聘信息
一、公司簡介
德宏新華書店有限公司是云南出版集團(tuán)所屬云南新華書店集團(tuán)有限公司全資子公司，前身為德宏傣族景頗族自治州新華書店，成立于1953年1月，經(jīng)營范圍涵蓋出版物、文化用品、音像制品、工藝美術(shù)品、辦公體育用品、文化旅游、電子數(shù)碼產(chǎn)品、日用百貨、農(nóng)副產(chǎn)品、軟件開發(fā)與服務(wù)等數(shù)十門類業(yè)務(wù)。下設(shè)芒市、梁河、盈江、隴川、瑞麗5個(gè)分公司，擔(dān)負(fù)著全州各幼兒園、小學(xué)、初高中、大中專院校教材教輔和黨政機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)材料的征訂發(fā)行以及各族干部群眾精神食糧。多年來，公司始終堅(jiān)持為人民服務(wù)、為社會(huì)主義服務(wù)的方針，堅(jiān)守黨的文化宣傳陣地，承擔(dān)著傳播先進(jìn)科學(xué)文化的重任，積極發(fā)揮新華書店圖書發(fā)行主渠道的作用，履行著“課前到書，人手一冊(cè)”的莊嚴(yán)承諾，取得了良好的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益，在推動(dòng)全民閱讀共建書香云南，推動(dòng)德宏文化、教育事業(yè)以及經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)進(jìn)步發(fā)揮了國有文化企業(yè)的重要作用。
二、招聘原則
嚴(yán)格遵循“公平、公正、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)、公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、綜合評(píng)定、擇優(yōu)錄取。
三、應(yīng)聘人員條件
（一）具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)。
（二）遵紀(jì)守法、品行端正，政治素質(zhì)好，專業(yè)知識(shí)扎實(shí)，心理素質(zhì)合格，有團(tuán)結(jié)協(xié)作、開拓創(chuàng)新的精神。
（三）具有滿足應(yīng)聘崗位所需要的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力等要求。
（四）有能夠勝任本職工作的健康身體和心理素質(zhì)。
（五）具備應(yīng)聘崗位所需要的其他資格條件。
（六）具有下列情況之一的人員，不得報(bào)考：
1.曾因違紀(jì)、違法被開除黨籍、開除公職、辭退或解除勞動(dòng)關(guān)系的；
2.有違法、犯罪或違紀(jì)嫌疑尚未查清的，或立案審查尚未結(jié)案的；
3.受黨紀(jì)處分、政務(wù)處分、組織處理未滿規(guī)定時(shí)限或處分尚未解除的；
4.被依法列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象名單的；
5.不符合招聘崗位條件要求的人員；
6.在讀的全日制普通高校學(xué)生；
7.法律法規(guī)規(guī)定不得錄用的其他情況的人員。
四、招聘崗位及人數(shù)要求
德宏新華書店有限公司公開招聘崗位5個(gè)，招聘人數(shù)共計(jì)7人，具體招聘崗位，崗位資格條件要求詳見附件1：《德宏新華書店有限公司2022年度公開招聘崗位表》。
五、招聘程序
（一）招聘公告發(fā)布及報(bào)名須知
1.公告發(fā)布：招聘公告發(fā)布時(shí)間為：2022年10月8日—2022年10月12日18:00截止(五個(gè)工作日)；招聘公告的發(fā)布通過云南出版集團(tuán)官網(wǎng)（https://www.ynpublish.com/），德宏州公共就業(yè)和人才服務(wù)局（公眾號(hào)：dhjyfw），皖信標(biāo)準(zhǔn)化招聘考試網(wǎng)（網(wǎng)址：http://wxpta.ahwxhr.com）同時(shí)公開發(fā)布。報(bào)考人員可自行登錄以上網(wǎng)址查詢獲取相關(guān)報(bào)考信息,后續(xù)通知、公告、公示環(huán)節(jié)敬請(qǐng)關(guān)注皖信標(biāo)準(zhǔn)化招聘考試網(wǎng)，因查看不及時(shí)或因查看轉(zhuǎn)載信息造成的一切后果由考生自行負(fù)責(zé)。
2.本次考試采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式開展報(bào)名，不接受電話、現(xiàn)場投遞或郵寄材料報(bào)名，不按要求投遞的不予受理。符合招聘崗位條件要求的報(bào)考人員通過皖信標(biāo)準(zhǔn)化招聘考試網(wǎng)（網(wǎng)址：http://wxpta.ahwxhr.com）點(diǎn)擊招考公告欄，進(jìn)入德宏新華書店有限公司2022年公開招聘公告，詳細(xì)閱讀本次公告流程和要求后，點(diǎn)擊報(bào)名入口進(jìn)行簡歷投遞。每人限報(bào)1個(gè)崗位，應(yīng)聘人員須準(zhǔn)確完整地填寫個(gè)人信息，并按要求上傳相關(guān)報(bào)名材料。
3. 報(bào)名材料：報(bào)考人員須在報(bào)名時(shí)上傳以下材料掃描件電子版：
(1)身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告等資料的掃描件。
(2)附件2 ：《德宏新華書店有限公司2022年公開招聘報(bào)名登記表》
(3)附件3 ：《誠信承諾書》
（4）附件4：《考生健康承諾書》。
（二）資格初審
由安徽皖信人力資源管理有限公司對(duì)報(bào)考人員提交的報(bào)名信息及材料進(jìn)行資格初審。報(bào)考人員同時(shí)滿足報(bào)名基本條件及報(bào)考崗位資格條件的視為資格初審合格，資格通過者方可參加筆試。如因個(gè)人原因未按規(guī)定格式提供材料、或提供材料不真實(shí)、不完整影響應(yīng)聘結(jié)果的，由應(yīng)聘者本人承擔(dān)責(zé)任。資格審核貫穿于招聘全過程，如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、不實(shí)或應(yīng)聘人員條件不符合招聘崗位條件要求的，隨時(shí)取消應(yīng)聘資格。
（三）筆試
1.公開招聘崗位的招聘人數(shù)與報(bào)考人員之比達(dá)1:3比例以上方可開考。對(duì)達(dá)不到開考比例的崗位，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組商議后報(bào)德宏新華書店有限公司支部委員會(huì)研究，決定是否取消該崗位招聘計(jì)劃。取消的招聘崗位在皖信標(biāo)準(zhǔn)化招聘考試網(wǎng)上公告，公告期為3個(gè)工作日。
2.筆試采取閉卷考試方式進(jìn)行，重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的綜合能力，按百分制標(biāo)準(zhǔn)評(píng)分，筆試成績占綜合成績的40%，本次招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。社會(huì)上出現(xiàn)的假借考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與公司無關(guān)。
3. 筆試請(qǐng)攜帶個(gè)人身份證原件及筆試準(zhǔn)考證參加；準(zhǔn)考證在皖信標(biāo)準(zhǔn)化招聘考試網(wǎng)上自行打印。
4.筆試成績將在皖信標(biāo)準(zhǔn)化招聘考試網(wǎng)上公告，公告期為3個(gè)工作日。
5.筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
（四）資格復(fù)審
1.按照筆試成績從高到低的順序，按照招聘崗位1:3比例進(jìn)入資格復(fù)審人選名單，若出現(xiàn)進(jìn)入資格復(fù)審的筆試成績最后一名出現(xiàn)并列的，則并列進(jìn)入資格復(fù)審。
2.擬進(jìn)入面試人員，須攜帶與報(bào)名時(shí)提交的信息一致的應(yīng)聘登記表、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告、職業(yè)資格證、職稱證和其他業(yè)績證明等材料的原件及復(fù)印件各一份至指定地點(diǎn)進(jìn)行復(fù)審，資格復(fù)審時(shí)間及地點(diǎn)另行通知或關(guān)注筆試成績公示環(huán)節(jié)。
3.若資格復(fù)審出現(xiàn)證件資料與報(bào)名信息不相符的，一律取消面試資格。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加資格復(fù)審的視為主動(dòng)放棄。
（五）面試
1.面試重點(diǎn)對(duì)應(yīng)聘人員專業(yè)知識(shí)、綜合素質(zhì)進(jìn)行全面測評(píng)。面試按百分制標(biāo)準(zhǔn)評(píng)分，面試成績占綜合成績的60%。未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)參加面試的視為主動(dòng)放棄。
2.面試請(qǐng)攜帶個(gè)人身份證原件及面試準(zhǔn)考證參加；準(zhǔn)考證在皖信標(biāo)準(zhǔn)化招聘考試網(wǎng)上自行打印。
3.面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
（六）綜合成績公告
1.綜合成績總分為100分。筆試成績、面試成績、綜合成績按四舍五入保留兩位小數(shù)進(jìn)行計(jì)算。如出現(xiàn)綜合成績一致的情況按面試成績從高到低的順序進(jìn)入。
2.綜合成績將在皖信標(biāo)準(zhǔn)化招聘考試網(wǎng)進(jìn)行公告，公告期為3個(gè)工作日。
（七）公示
經(jīng)德宏新華書店有限公司相關(guān)程序研究決定通過后，確定最終擬聘用人員并在皖信標(biāo)準(zhǔn)化招聘考試網(wǎng)公示，公示期為5個(gè)工作日。
（八）體檢
公示無異議后，統(tǒng)一通知擬聘用人員到指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢費(fèi)用由擬聘用人員自理。若體檢環(huán)節(jié)出現(xiàn)不符合要求和標(biāo)準(zhǔn)情況的，不予聘用。
（九）遞補(bǔ)
在招聘過程中，因體檢、公示等環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格或報(bào)考人員放棄聘用的情形，經(jīng)德宏新華書店有限公司黨支部委員會(huì)研究同意，按綜合成績由高到低依次進(jìn)行順延增補(bǔ)或通過崗位調(diào)劑確定擬聘用人選。如遞補(bǔ)或調(diào)劑沒有合適人選的，該崗位可空缺。
六、聘用程序及福利待遇：
（一）試用。對(duì)公示、體檢無異議的人員，由公司辦理相關(guān)聘用手續(xù)，試用期計(jì)入聘用時(shí)間，試用期間按照公司相關(guān)規(guī)定發(fā)放試用期工資。
（二）考核。試用期滿進(jìn)行考核，考核合格的人員，按組織程序，辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)，對(duì)考核不合格的人員不予錄用。
（三）福利待遇
1、對(duì)符合條件的人員，按照公司薪酬制度購買六險(xiǎn)二金（養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)，住房公積金、企業(yè)年金）；
2、員工依法享有國家法定節(jié)假日，享有工傷假、婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年假等假期；
3、完善的管理晉升機(jī)制，為每一位員工提供全面的發(fā)展空間。
七、紀(jì)律與監(jiān)督
（一）報(bào)考人員提供的信息和資料必須真實(shí)完整。資格審查工作將貫穿招聘工作的全過程，若發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件、弄虛作假的人員，一律取消報(bào)考資格。
（二）從事招聘的工作人員，嚴(yán)格執(zhí)行回避制度的有關(guān)規(guī)定。對(duì)違反紀(jì)律的工作人員，依紀(jì)依法予以嚴(yán)肅處理。
（三）整個(gè)公開招聘工作過程，招聘工作接受公司紀(jì)檢部門和上級(jí)紀(jì)檢部門雙重監(jiān)督。
監(jiān)督電話：0692-2121738
八、報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)遵守德宏州疫情防控相關(guān)工作要求，自備一次性醫(yī)用口罩，提前在手機(jī)上申領(lǐng)本人的“云南健康碼”和“通信大數(shù)據(jù)行程卡”，所有考錄環(huán)節(jié)均需佩戴口罩，持兩碼進(jìn)場，并配合考點(diǎn)做好疫情防控工作。
九、本公告及其他未盡事宜由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組及公司人力資源部負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話0871-65363900（安徽皖信人力資源管理有限公司） 聯(lián)系人：李老師
0692-2139789 （德宏新華書店有限公司人力資源部）
聯(lián)系人：梁老師
附件1:《德宏新華書店有限公司2022年度公開招聘崗位表》；
附件2：《德宏新華書店有限公司2022年公開招聘報(bào)名登記表》；
來源：https://mp.weixin.qq.com/s/R1B1XtMhfLC1K47ulVA6sw
