2022年8月紅河州蒙自崇德酒店投資管理有限公司招聘簡(jiǎn)章

[日期：2022-08-16]

來源：紅河人才網(wǎng)

蒙自崇德酒店投資管理有限公司招聘簡(jiǎn)章

蒙自崇德酒店投資管理有限公司于2020年3月18日經(jīng)云南省蒙自市市場(chǎng)監(jiān)督管理局注冊(cè)成立，是一家國(guó)有企業(yè)。公司位于蒙自市霽虹路市委黨校內(nèi)，主要經(jīng)營(yíng)：住宿服務(wù)，餐飲服務(wù)，食品銷售，會(huì)務(wù)服務(wù)等。

現(xiàn)蒙自崇德酒店投資管理有限公司根據(jù)用工需求，本著“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的招錄原則，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘工作人員數(shù)名，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

一、招聘崗位

（一）前廳主管：1人

崗位要求

1.參與接待，負(fù)責(zé)酒店大堂的對(duì)客服務(wù)工作；

2.負(fù)責(zé)安排和協(xié)調(diào)前臺(tái)接待員為客人提供接待、問詢、租房、結(jié)賬等服務(wù)；

3.負(fù)責(zé)安排和協(xié)調(diào)前臺(tái)接待員與酒店其他各崗的操作銜接工作；

4.及時(shí)處理酒店內(nèi)的各種賓客關(guān)系問題；

5.督導(dǎo)和培訓(xùn)前臺(tái)接待員按標(biāo)準(zhǔn)和流程實(shí)施和完成任務(wù)，對(duì)前臺(tái)接待員進(jìn)行考核；

6.負(fù)責(zé)安排和協(xié)調(diào)酒店大堂對(duì)客服務(wù)工作。確保為賓客提供主動(dòng)、熱情、耐心、細(xì)致、準(zhǔn)確、高效的服務(wù)。透過接待服務(wù)確立公司良好口碑和公眾形象；

7.對(duì)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，接受酒店領(lǐng)導(dǎo)指派的任務(wù)。

任職條件

1.大專以上學(xué)歷，酒店或旅游管理等相關(guān)專業(yè)，從事過酒店前臺(tái)主管工作優(yōu)先；

2.具有良好的溝通與表達(dá)能力、對(duì)工作嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)；

3.掌握相關(guān)酒店管理軟件及操作技能；

4.年齡在20—30歲，男女不限；

5.薪資待遇：試用期1—3個(gè)月，試用期工資3500元/月，試用期結(jié)束后4000元/月+績(jī)效（含個(gè)人應(yīng)繳五險(xiǎn)部分）。

二、有下列情形之一的人員，不予以錄用

（一）受過刑事處罰或有犯罪嫌疑尚未查清的；

（二）曾因違法行為，被給予行政拘留、收容教養(yǎng)、強(qiáng)制戒毒等治安行政處罰的；

（三）因犯錯(cuò)誤正在接受審查,或受處分且處分期未滿的；

（四）曾因違紀(jì)、違法被開除公職、辭退或未解除勞動(dòng)（合同）關(guān)系的；

（五）因違反職業(yè)操守或者工作嚴(yán)重失職給所任職的機(jī)構(gòu)造成重大損失或者惡劣影響的；

（六）其他不符合聘用的情形。

三、用工形式

聘用人員實(shí)行合同管理，須提供政審材料（有無違法犯罪記錄）證明，相關(guān)規(guī)定按《勞動(dòng)合同法》執(zhí)行。試用期結(jié)束后符合公司崗位需求的，按《勞動(dòng)合同法》簽訂勞動(dòng)合同，并參照公司薪酬管理辦法執(zhí)行，試用期考核不合格不予正式聘任。

四、面試

（一）面試主要內(nèi)容是測(cè)試應(yīng)試者的綜合素質(zhì)、實(shí)際工作能力；

（二）面試時(shí)間電話通知；

（三）面試地點(diǎn)：蒙自市市委黨校106辦公室。

五、體檢

（一）體檢的項(xiàng)目為常規(guī)體檢+尿嗎啡；

（二）體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)必須是縣（市）級(jí)及以上醫(yī)院；

（三）體檢費(fèi)用自行承擔(dān)；

六、工作地點(diǎn)：蒙自市市委黨校內(nèi)。

七、報(bào)名方式及時(shí)間

（一）報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

（二）報(bào)名所需材料：