云南滇能泗南江水電開發(fā)有限公司于2002年10月19日成立，是中電投云南國際電力投資有限公司的控股子公司，主要承擔云南滇南片區(qū)紅河、普洱、版納等地區(qū)的水電開發(fā)和運營任務。
根據公司發(fā)展戰(zhàn)略目標，為滿足發(fā)展需要，泗南江公司面向社會公開招聘正式員工，現將有關事項公告如下：
一、招聘崗位及人數
1.屏邊三岔河、新橋河電站運行維護12人，其中正副值長各1人，正值班員5人，副值班員5人。
2.綠春黃連山一、二級電站運行維護16人，其中正副值長各1人，正值班員7人，副值班員7人。
二、崗位職責及報名資格條件
1.值長
（1）建立、健全與電站安全生產相關的管理制度，貫徹落實公司下達的各項工作任務及安全生產指標；
（2）負責電站日、周、月、年發(fā)電量及上網電量報表的審核工作，對數據準確性進行負責。每月1日將8：30前將上月月周日電量/上網電量報送至公司安生部統(tǒng)計人員；
（3）負責電站日常運行管理，做好電站文明生產工作；
（4）負責電站設備日常運行維護消缺管理工作；
（5）負責審核并報送電站年度檢修、技改及技術監(jiān)督工作計劃；
（6）負責監(jiān)督并參與電站檢修、技改、技術監(jiān)督的具體實施工作；
（7）負責兩票三制的監(jiān)督管理；
（8）負責指揮特殊、重特大倒閘操作、停復電操作；
（9）負責開展班組建設工作；
（10）負責電站與地方工作事務的協調及辦理；
（11）負責管理電站設備臺賬；
（12）負責組織電站生產運行維護人員的教育培訓工作；
（13）提出電站物資采購計劃；
（14）負責電站各類生產報表審核、報送；
（15）負責修編電站運行規(guī)程、操作規(guī)程；
（16）負責不安全事件的分析處理，參與事故的分析處理。
任職條件：
（1）學歷：中?；蚣夹Ｒ陨蠈W歷，電氣、水工、水機、各類機械、礦冶、通信、電子、計算機或相近專業(yè)；
（2）工作經驗：5年以上水電站電氣或水機相關工作及中小水電管理經驗。
2.副值長
（1）在值長的領導下，認真執(zhí)行其工作指令；
（2）值長不在時行使值長權利，承擔值長責任。
任職條件：
（1）學歷：中?；蚣夹Ｒ陨蠈W歷，電氣、水工、水機、各類機械、礦冶、通信、電子、計算機或相近專業(yè)；
（2）工作經驗：3年以上水、火電站電氣或水機、機械相關工作及中小水、火電管理經驗。
3.正值班員
（1）在電廠運行值長的領導下，認真執(zhí)行其工作指令，一切行為向電廠運行當班值長負責；
（2）貫徹執(zhí)行國家有關科學技術、科研創(chuàng)新等方面的方針政策、法律法規(guī)，貫徹執(zhí)行公司、電站規(guī)章制度，認真履行職責；
（3）負責執(zhí)行電廠運行值長、電網調度員以及公司調度運行值長(員)下達的工作指令，并按其要求執(zhí)行正確的生產運行方式；
（4）負責巡視檢查廠內設備，對發(fā)現的問題及不安全情況及時匯報，并詳細記錄，以及提出合理化解決意見；
（5）負責填寫“兩票”、運行記錄及對相關生產數據的統(tǒng)計工作；
（6）協助維護工做好檢修、消缺、事故處理工作的安全措施；
（7）負責做好值班室工器具管理和衛(wèi)生工作；
（8）24小時待命，遇到緊急事故或搶修工作時，立即趕赴現場，按照運行維護工的要求開展工作；
（9）參與機組大修、小修、技改及事故搶修工作，跟蹤檢查檢修質量；
（10）負責做好檢修、消缺、事故處理工作的安全措施。
任職條件：
（1）學歷：中專或技校以上學歷，電氣、水工、水機、各類機械、礦冶、通信、電子、計算機或相近專業(yè)；
（2）工作經驗：二年以上水電廠、火電廠、有色、礦冶、化工類工廠運行維護經驗。熟悉水電廠生產流程和特點，掌握水電生產設備系統(tǒng)構成和作用；熟悉電力安全規(guī)程和相關電力生產安全管理制度和政策；熟悉水電站水輪發(fā)電機組、變壓器組等工作原理，操作方法，熟悉相關運行設備規(guī)程規(guī)范；了解水情測報基本知識。
4.副值班員
（1）在電廠運行當班正值班員的領導下，認真執(zhí)行其工作指令，一切行為向電廠運行當班正值班員負責；
任職條件：
（1）學歷：中?；蚣夹Ｒ陨蠈W歷，電氣、水工、水機、各類機械、礦冶、通信、電子、計算機或相近專業(yè)；
（2）工作經驗：有水電廠、火電廠、有色、礦冶、化工類工廠運行維護經驗的優(yōu)先考慮。
三、招聘程序
（一）報名時間
報名時間自發(fā)布招聘公告之日起開始，至2014年12月10日止，過期不予受理。
（二）應聘方法
1.應聘者按要求填寫附表《應聘申請表》。
2.接收簡歷電子信箱：dnsnjsdz@126.com，郵件標題應寫明“應聘崗位+姓名”。
3.應聘者應確保所填報信息的真實準確，否則由此產生的后果由應聘者本人承擔。
（三）資格審核
公司負責對應聘人員進行資格審核，確定參加筆試、面試考核的人選。
（四）筆試、面試考核
1.公司于報名截止后5日內對通過資格審核的應聘者組織筆試，筆試通過者再組織進行面試考核，具體時間、地點將以電話或電子郵件方式通知，請應聘者保持聯系電話暢通。
2.參加面試考核時，請攜帶身份證、學歷學位證、專業(yè)技術職稱證書、獲獎證書、學術專著、發(fā)表文章等能夠證明本人能力、專業(yè)水平等資料原件及復印件。
3.最終通過面試考核者，公司將于面試后20個工作日內與其取得聯系。
（五）體檢
公司將組織對擬聘用人選進行統(tǒng)一體檢，對體檢合格者按公司規(guī)定辦理相關入職手續(xù)。
四、薪酬待遇
按公司相關薪酬管理規(guī)定執(zhí)行。
五、聯系方式
聯系人：劉女士，聯系電話：0879-4642015。
云南滇能泗南江水電開發(fā)有限公司
2014年11月13日
