昭通高速裝配式建筑有限公司
專業(yè)技術(shù)管理人員招聘公告
為滿足用人需求，引進(jìn)具有專業(yè)知識(shí)技能的優(yōu)秀人才，需面向社會(huì)公開招聘相關(guān)工作人員，結(jié)合公司實(shí)際，特制訂本招聘方案。
一、公司簡(jiǎn)介
昭通高速裝配式建筑有限公司是在國(guó)家大力推行建筑工業(yè)化的大背下，按照昭通高速“一體兩翼”發(fā)展戰(zhàn)略而實(shí)施的項(xiàng)目，注冊(cè)資本8000萬，占地面積620畝，總投資7.13億元，2018年12月被評(píng)為省級(jí)裝配式建筑生產(chǎn)基地，具有建設(shè)工程總承包和鋼結(jié)構(gòu)專業(yè)承包二級(jí)資質(zhì)。公司主要經(jīng)營(yíng)業(yè)：裝配式建筑項(xiàng)目開發(fā)與建設(shè)、工程總承包、鋼結(jié)構(gòu)加工（建筑鋼結(jié)構(gòu)、橋梁鋼結(jié)構(gòu)、模板鋼結(jié)構(gòu)、管桁架、鋼板卷管等）、公路護(hù)欄，鋼筋桁架樓承板，鋼筋加工配送等。
二、招聘崗位
專業(yè)技術(shù)管理人員在職在編6人，其中財(cái)務(wù)管理部經(jīng)理1人，造價(jià)經(jīng)理1人，會(huì)計(jì)1人，研發(fā)專員1人，造價(jià)專員2人。
三、報(bào)名時(shí)間
自公告發(fā)布之日起至5月31日止。
四、報(bào)名方式
公告發(fā)布于獵聘網(wǎng)首頁，（網(wǎng)址https://www.liepin.com/city-kunming/）
云南獵聘-微信公眾號(hào)；直接報(bào)名鏈接：https://kmlpzp.wjx.cn/vj/Ojt9hAA.aspx
采取線上網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，不接受電話、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。應(yīng)聘人員登錄獵聘網(wǎng)-昆明首頁，點(diǎn)擊進(jìn)入昭通高速裝配式建筑有限公司專業(yè)技術(shù)管理人員招聘公告，按照所需應(yīng)聘崗位報(bào)名投遞簡(jiǎn)歷，每人限報(bào)1個(gè)崗位。
五、報(bào)名條件
（一）基本條件
1.身體健康，無不良?xì)v史記錄。
2.政治堅(jiān)定、作風(fēng)優(yōu)良、愛崗敬業(yè)、忠誠(chéng)企業(yè)、誠(chéng)信待人，有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)穆殬I(yè)道德和責(zé)任感，能吃苦耐勞，有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)、服務(wù)意識(shí)，服從組織安排。
3.年齡45歲以下。
（二）崗位要求
（詳見附件1：昭通高速裝配式建筑有限公司專業(yè)技術(shù)管理人員崗位要求）
六、招聘程序
（一）報(bào)名
應(yīng)聘人員在公告正文中下載附件2：《昭通高速裝配式建筑有限公司應(yīng)聘登記表》、附件3：《昭通高速裝配式建筑有限公司專業(yè)技術(shù)管理人員招聘報(bào)名誠(chéng)信承諾書》、附件4：《昭通高速裝配式建筑有限公司專業(yè)技術(shù)管理人員招聘健康承諾書》填寫，并將身份證（正反面）掃描件、畢業(yè)證和學(xué)位證掃描件、戶口簿（戶主頁、個(gè)人戶口頁）掃描件、資格證、職稱證、本人近期免冠1寸正面照片2張（面試時(shí)提供）和其他業(yè)績(jī)證明資料的掃描件以壓縮包方式上傳至報(bào)名鏈接中。
（二）資格審查
報(bào)名期限截止后，由獵聘網(wǎng)對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。應(yīng)聘人員通過資格審查后，其報(bào)名信息不再允許作任何修改。資格審查貫穿于招聘工作全過程，無論哪個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員資格條件不符的，一律取消聘用資格。
（三）面試
1.報(bào)名時(shí)間截止后，獵聘網(wǎng)將按照崗位要求對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，確定符合條件進(jìn)入面試的人員名單，面試時(shí)間、地點(diǎn)，將統(tǒng)一電話通知。
2.參加面試的應(yīng)聘人員請(qǐng)攜帶身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證、職稱證和其他能證明能力的資料原件以供審查。若提供虛假資料或冒名頂替者，經(jīng)核實(shí)后一律取消錄用資格并追究相關(guān)責(zé)任。
3.每個(gè)崗位面試總分100分，面試成績(jī)按照從高分到低分依次排名，擇優(yōu)錄取。
（四）體檢
由本公司安排通知體檢，體檢費(fèi)用自理，執(zhí)行公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)。如本人自動(dòng)放棄體檢或體檢不合格，按照面試成績(jī)由高到低順序依次遞補(bǔ)。
（五）聘用
擬聘用人員按照平等自愿、協(xié)商一致的原則，依法與本公司簽訂書面勞動(dòng)合同，試用期為3個(gè)月。試用期滿考核合格的予以正式聘用；不合格的，不予聘用。
七、注意事項(xiàng)
（一）本次招聘不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦任何形式的培訓(xùn)班。
（二）報(bào)考人員必須確保報(bào)名時(shí)所填信息真實(shí)準(zhǔn)確。因未如實(shí)填寫報(bào)考信息、偽造報(bào)考信息、填寫信息有誤、信息與報(bào)考人員所持證明材料不一致等原因，后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。
（三）招聘過程中，報(bào)考人員應(yīng)隨時(shí)保持報(bào)名登記時(shí)的聯(lián)系電話暢通，若因報(bào)考人聯(lián)系電話不暢而造成的后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。
（四）報(bào)考人員必須嚴(yán)格遵守公告相關(guān)規(guī)定。因違反相關(guān)規(guī)定或個(gè)人原因造成報(bào)考失誤的，一切后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。
（五）招聘工作響應(yīng)最新疫情防控要求，應(yīng)聘人員按照疫情防控要求，自覺做好個(gè)人防護(hù)，自備個(gè)人防護(hù)用品，全程佩戴口罩，面試現(xiàn)場(chǎng)提供本人“云南健康碼”、“行程碼”、“48小時(shí)核酸報(bào)告”等健康信息。
八、招聘咨詢、監(jiān)督電話
聯(lián)系人：張女士
咨詢電話：0871-68097450
監(jiān)督電話：0870-3013902
附件1：昭通高速裝配式建筑有限公司專業(yè)技術(shù)管理人員崗位要求
附件3：昭通高速裝配式建筑有限公司專業(yè)技術(shù)管理人員招聘報(bào)名誠(chéng)信承諾書
附件4：昭通高速裝配式建筑有限公司專業(yè)技術(shù)管理人員招聘健康承諾書
昭通高速裝配式建筑有限公司
2022年5月18日
昭通高速裝配式建筑有限公司
專業(yè)技術(shù)管理人員崗位要求
一、在職在編崗位資格條件
| 序號(hào) | 崗位 | 編制數(shù) | 崗位要求 |
| 1 | 財(cái)務(wù)管理部經(jīng)理 | 1人 |
1.年齡要求：45周歲以下； 2.會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)全日制本科以上學(xué)歷；5年以上大型制造業(yè)、建筑業(yè)，國(guó)有企業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 3.具有較全面的財(cái)會(huì)專業(yè)理論知識(shí)、現(xiàn)代管理知識(shí)，熟悉財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和制度； 4.熟悉財(cái)務(wù)相關(guān)法律法規(guī)、生產(chǎn)企業(yè)和建筑企業(yè)財(cái)務(wù)核算及管理、供應(yīng)鏈管理等相關(guān)財(cái)務(wù)制度和流程； 5.熟悉稅法政策、營(yíng)運(yùn)分析、成本控制及成本核算； 6.具有豐富的財(cái)務(wù)管理、資金籌劃、融資及資本運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)，良好的口頭及書面表達(dá)能力； 7.證書要求：取得國(guó)家財(cái)經(jīng)類中級(jí)及以上職稱，具備CPA、CFA等相關(guān)資格證書者優(yōu)先。 |
| 2 | 造價(jià)經(jīng)理 | 1人 |
1.年齡要求：45周歲以下； 2.本科及以上學(xué)歷，工民建、土木工程、工程造價(jià)、工程管理及其他相關(guān)專業(yè)； 3.5年以上造價(jià)工作經(jīng)驗(yàn)， 熟悉工程量清單及組價(jià)編制，熟練使用廣聯(lián)達(dá)、CAD等工程計(jì)量、計(jì)價(jià)軟件，熟悉工程造價(jià)市場(chǎng)行情，能獨(dú)立完成基本的工程預(yù)結(jié)算編制和審核； 4.具備一級(jí)造價(jià)工程師資格證書；精通工程造價(jià)管理相關(guān)法律法規(guī)；熟悉工程造價(jià)業(yè)務(wù)操作流程； 5.具備豐富的工程項(xiàng)目估算、預(yù)概算、結(jié)算經(jīng)驗(yàn)；具有裝配式建筑行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)或全過程造價(jià)咨詢工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 6.具有良好的商務(wù)談判，溝通能力； 7.具備一定管理能力，帶隊(duì)伍能力，能接受因工作需求而在外出差的要求； |
| 3 | 會(huì)計(jì) | 1人 |
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)類相關(guān)專業(yè)。 2.年齡45歲以下，男女不限； 3.熟悉財(cái)會(huì)稅務(wù)相關(guān)政策法規(guī)、政策; 4.熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)軟件和辦公軟（office、Word、Excel、PPT等）； 5.具備會(huì)計(jì)核算、成本分析等賬務(wù)專業(yè)知識(shí)； 6.具備良好的職業(yè)道德水平，為人嚴(yán)謹(jǐn)、原則性強(qiáng)； 7.持有初級(jí)會(huì)計(jì)師證。 |
| 4 | 造價(jià)專員 | 2人 |
1.?？萍耙陨蠈W(xué)歷，造價(jià)、土木、工程類相關(guān)專業(yè)，具有資料員證； 2.年齡45歲以下，男女不限； 3.具有3年以上預(yù)算工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉工程造價(jià)業(yè)務(wù)操作流程，熟練掌握預(yù)算相關(guān)軟件； 4.具備工程項(xiàng)目建設(shè)相關(guān)專業(yè)知識(shí)、法律法規(guī)知識(shí)和管理知識(shí)； 5.具有較強(qiáng)的組織能力、溝通協(xié)調(diào)能力和應(yīng)變能力； 6.持有二級(jí)建造師證書或中級(jí)職稱者優(yōu)先。 |
| 5 | 研發(fā)專員 | 1人 |
1.本科及以上學(xué)歷，設(shè)計(jì)、力學(xué)、工程材料等相關(guān)專業(yè)； 2.年齡45歲以下，男女不限； 3.具備一定的設(shè)計(jì)能力和裝配式建筑類的相關(guān)研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉各類裝配式產(chǎn)品的性能，了解一定的市場(chǎng)主流產(chǎn)品； 4.思維靈活，接受能力較強(qiáng)，有上進(jìn)心、能吃苦耐，工作細(xì)致認(rèn)真，有很好的責(zé)任心和敬業(yè)精神。 |
來源：https://vip.liepin.com/13216051/
