昆明排水設(shè)施管理有限責(zé)任公司派遣制員工招聘啟事
昆明排水設(shè)施管理有限責(zé)任公司是按照現(xiàn)代企業(yè)制度和新型公司法人治理結(jié)構(gòu)設(shè)立的，通過專業(yè)化管理完善排水設(shè)施養(yǎng)護(hù)及市政服務(wù)職能，向社會(huì)提供不斷創(chuàng)新的公共服務(wù)產(chǎn)品和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，滿足公共利益要求，更好地履行社會(huì)公共服務(wù)產(chǎn)品運(yùn)營商的職責(zé)。
昆明排水設(shè)施管理有限責(zé)任公司成立于2005年6月，注冊(cè)資本金100000萬元，目前轄區(qū)范圍內(nèi)有市政排水管渠1000公里、泵站57座、調(diào)蓄池1座，現(xiàn)有員工近300人（其中各類專業(yè)技術(shù)人員達(dá)20%，技術(shù)工人達(dá)50%），經(jīng)過多年不斷發(fā)展，專業(yè)化管理水平不斷提升，已成為我市市政排水設(shè)施運(yùn)行維護(hù)管理和城市防汛排澇的主要力量，并在城市內(nèi)澇整治、市政排水設(shè)施建設(shè)、排水相關(guān)技術(shù)服務(wù)等方面發(fā)揮著重要作用。
現(xiàn)根據(jù)企業(yè)發(fā)展需要，云南眾成人才派遣有限責(zé)任公司受昆明排水設(shè)施管理有限責(zé)任公司委托，招聘值守操作人員，派遣至昆明排水設(shè)施管理有限責(zé)任公司轄區(qū)內(nèi)工作。
一、招聘崗位及人數(shù)
泵站值守輔助崗、調(diào)蓄池值守輔助崗（10人）
二、崗位職責(zé)
（一）遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格按照相關(guān)制度完成各項(xiàng)工作；
（二）熟悉本泵站匯水區(qū)域，排水系統(tǒng)等基本情況，做好旱季排污、雨季排洪工作；
（三）嚴(yán)格遵守泵站設(shè)備的操作規(guī)程正確操作，做好泵機(jī)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)，確保設(shè)備正常運(yùn)行；
（四）及時(shí)將泵站的生產(chǎn)運(yùn)行情況向分公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，對(duì)重大、意外生產(chǎn)情況及事故要盡可能采取應(yīng)急措施并及時(shí)將情況向部門主管等相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。
三、崗位要求
（一）男性優(yōu)先,身體健康，年齡為18周歲以上至40歲以下，職高或技校以上學(xué)歷,特別優(yōu)秀者可適當(dāng)降低學(xué)歷要求(特別優(yōu)秀者是指設(shè)備操作經(jīng)驗(yàn)豐富，有技師職業(yè)資格等級(jí)證或電工等特種作業(yè)證的求職人員，此類求職者可降低至初中學(xué)歷）；
（二）專業(yè)要求：工程、機(jī)電設(shè)備、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)，具有泵站運(yùn)行、設(shè)備操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
（三）曾受過刑事、紀(jì)律處分，或正在接受與刑事、紀(jì)律有關(guān)審查的人員不得報(bào)名。
四、工資及福利待遇
待遇面談，根據(jù)《勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)合同期限2年，試用期2個(gè)月，試用期滿，經(jīng)考核合格轉(zhuǎn)正后，薪酬待遇每月2000元以上人民幣(含購買“五險(xiǎn)一金”),提供在職培訓(xùn)機(jī)會(huì)。
五、工作地點(diǎn)：公司轄區(qū)內(nèi)
六、報(bào)名時(shí)間及報(bào)名方式
（一）報(bào)名時(shí)間：2014年10月31日至2014年11月10日。
（二）網(wǎng)絡(luò)報(bào)名：求職者到云南人才網(wǎng)“熱點(diǎn)關(guān)注”-“昆明排水設(shè)施管理有限責(zé)任公司派遣制員工招聘啟事”上下載并填寫《勞務(wù)派遣人員報(bào)名登記表》發(fā)至郵箱2304527190@qq.com；
聯(lián)系電話：0871-63610361
聯(lián)系人：蘇萬立
七、招聘紀(jì)律
應(yīng)聘人員有下列情形之一的，取消錄用資格：
（一）偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段獲得應(yīng)聘資格的；
（二）在考核過程中作弊的；
（三）體檢不合格者不予錄用（參照國家公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)）;
（四）其他違反招聘有關(guān)規(guī)定的行為。
2014年10月31日
