云南CY集團有限公司2022年校園招聘簡章
云南CY集團有限公司（前身云南機床廠）始建于1961年，是中國機床行業(yè)重點骨干企業(yè)、出口外向型國有控股企業(yè)，是國家高新技術(shù)企業(yè)。機床是國家裝備制造的根本，是制造之母；公司專注于機床制造，屬于先進裝備制造產(chǎn)業(yè)，是昆明市“十四五”千億級產(chǎn)業(yè)重點發(fā)展之一；公司60多年的發(fā)展沉淀有深厚的技術(shù)底蘊和強大的機床核心制造能力、檢測能力及工藝技術(shù)水平，先后承擔五個國家重大專項，擁有40余項技術(shù)專利；近年完成約3.5億技改投入，擁有先進機械加工設備、檢測、計量、實驗設備1100臺，生產(chǎn)面積超過13萬平方米。
公司的主導產(chǎn)品是CY系列普車、數(shù)控車床、加工中心（立式、臥式、龍門）、數(shù)控立車、車銑復合中心、特種加工成套、成線設備等，形成了5大類、300多種規(guī)格的高、中、低產(chǎn)品陣容可滿足不同用戶的各種需求。產(chǎn)品廣泛適用于機械、汽車、石油、兵器、航天、航空、紡織、船舶等多種行業(yè)需要。產(chǎn)品遠銷72個國家和地區(qū)，出口創(chuàng)匯多年在1,000萬美元以上，名列全國機床行業(yè)前茅。
近三年來公司生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模不斷提升，經(jīng)營業(yè)績穩(wěn)步提高，主產(chǎn)業(yè)機床產(chǎn)量2021年再上新臺階，較2020年增長90%以上；產(chǎn)值、回款同比增長70%以上；人均產(chǎn)值穩(wěn)步增長達110萬元以上；現(xiàn)因產(chǎn)品結(jié)構(gòu)升級調(diào)整、投產(chǎn)新產(chǎn)品需要，誠招新員工加盟同謀發(fā)展。
2022年招聘計劃
◎招聘崗位：儲備干部： 8人（基本月薪5000-8000元）
一、崗位描述：
1、測評并明確職業(yè)發(fā)展培養(yǎng)意向，確定職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃；
2、遵章守紀，嚴格履行培訓培養(yǎng)計劃；提升與培養(yǎng)任職崗位相適應的職業(yè)素質(zhì)和技能。
3、不斷培養(yǎng)鍛煉概念能力、組織理解與管理能力；
4、嚴格自律；始終如一滿腔熱情投入工作、學習，能夠模范履行相關(guān)培養(yǎng)崗位職責、任務。
二、任職條件：
1、應屆畢業(yè)生，本科及以上（985、211、雙一流高校優(yōu)先），熟練掌握一門外語，英語4級以上；
2、對機床行業(yè)技術(shù)業(yè)務有較高的專業(yè)水準；能盡快學習掌握企業(yè)經(jīng)營管理知識、市場營銷知識、財務管理知識、人事管理等知識，培育成熟的思想體系；
3、了解一定的機床行業(yè)特征和市場特點，對世界生產(chǎn)同類產(chǎn)品國家、廠商有一定了解；
4、高度的責任心，較強的思維能力、學習能力、堅韌性；
5、具有成就動機、開創(chuàng)精神和執(zhí)著的事業(yè)追求；
6、具有培養(yǎng)很強決策能力、組織協(xié)調(diào)能力、督導大局能力、社會交往能力及語言文字能力基礎條件。
◎招聘崗位：海外銷售業(yè)務經(jīng)理1人（根據(jù)銷售業(yè)績提成年薪10-15萬）
一、崗位描述：
1、銷售產(chǎn)品和回款；
2、銷售網(wǎng)點建設與管理；
3、用戶信息收集與反饋；
4、協(xié)調(diào)售后服務；
5、按時完成銷售訂貨及回款指標；
6、銷售網(wǎng)點的庫存占用控制得當；
7、上級交辦的其它工作。
二、任職條件：
1、本科及以上學歷，專業(yè)不限，機械相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、英語要求六級以上，其他語種如西語、法語、葡語或阿拉伯語要求等同英語六級以上；
3、品行端正，有開拓創(chuàng)新精神，能長期在國外出差進行產(chǎn)品銷售工作；
4、有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
◎招聘崗位：機械設計員3人（年薪7-12萬）
一、職責任務：
1、承擔所負責產(chǎn)品開發(fā)設計的全過程并負全責；
2、承擔所負責新開發(fā)的產(chǎn)品寫出可行性報告；
3、對產(chǎn)品設計的結(jié)構(gòu)、工藝性、執(zhí)行的行業(yè)標準、質(zhì)量負責；
4、對參與設計部件、零件的下一層級設計人員進行技術(shù)指導；
5、組織所負責產(chǎn)品的設計評審,設計改進；
6、參與產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設計的圖紙審核工作；
7、負責編寫所負責產(chǎn)品的技術(shù)文件；負責售前、售后技術(shù)服務，做好生產(chǎn)技術(shù)服務；
8、完成領(lǐng)導交辦的其它工作。
二、核心技能及綜合素質(zhì)：
機械設計專業(yè)知識扎實，有一定的經(jīng)驗，能獨立確定所負責項目的方案，指導助理設計師完成部件的設計任務，思維活躍，有解決設計及生產(chǎn)中問題的能力，審核所承擔項目中部件圖紙的能力，掌握圖紙的設計標準，熟練應用三維及二維設計軟件，具有較好的團隊意識及溝通能力。
◎招聘崗位：工藝設計員2人（年薪7-12萬）
一、職責任務：
1、參與所負責產(chǎn)品的合同評審，掌握協(xié)議上的特殊要求；
2、參與所負責產(chǎn)品的設計方案評審；
3、 承擔所負責產(chǎn)品的工藝審圖、工藝分工；
4、 承擔所負責產(chǎn)品工藝文件的編制及工裝量檢具的設計；
5、 監(jiān)督工藝文件的執(zhí)行；
6、 掌握所負責產(chǎn)品的生產(chǎn)計劃，以配合生產(chǎn)確保計劃的按時完成；
7、 完成領(lǐng)導交辦的其它工作。
二、核心技能及綜合素質(zhì)：
1、熟悉本企業(yè)產(chǎn)品；
2、了解企業(yè)的綜合生產(chǎn)能力；
3、掌握行業(yè)各種工藝路線方法；
4、熟練使用計算機、熟練應用三維及二維設計軟件；
5、有一定的溝通能力，業(yè)務熟練、有責任心和敬業(yè)精神。
◎招聘崗位：電氣設計員1人（年薪7-12萬）
一、職責任務：
1、 能完成產(chǎn)品的設計任務（包含電器件選型、電柜布局圖設計、電氣原理圖設計、PLC程序設計、電氣說明書編寫）；
2、 能完成產(chǎn)品的現(xiàn)場調(diào)試任務；
3、 對產(chǎn)品設計的結(jié)構(gòu)、工藝性、執(zhí)行的國家、行業(yè)、企業(yè)標準、質(zhì)量負責；
4、對所負責新產(chǎn)品設計提出可行性分析報告；
5、熟悉產(chǎn)品配置系統(tǒng)的性能及應用，組織所負責產(chǎn)品的設計評審，設計改進；
6、 熟悉機床的自動化設計、具備開發(fā)設計能力；
7、負責相關(guān)產(chǎn)品的售前、售后技術(shù)服務，做好生產(chǎn)技術(shù)服務；
8、具備較強的動手能力、能完成零件的編程及加工。
二、核心技能及綜合素質(zhì)：
1、熟悉要設計產(chǎn)品的性能，
2、掌握所用系統(tǒng)的基本性能，
3、具備本技術(shù)工作所用外文資料閱讀理解能力；
4、熟練應用計算機繪制電氣圖紙及相關(guān)應用軟件。
◎招聘崗位：裝配工（頂崗實習） 35人 （月薪4-9千）
一、職責任務
1、執(zhí)行作業(yè)計劃、優(yōu)質(zhì)、高效、低耗地完成日、周、月生產(chǎn)任務；
2、按設計圖樣、工藝文件、技術(shù)標準進行生產(chǎn)，在裝配過程中進行自檢和自控；
3、貫徹執(zhí)行工藝規(guī)程（產(chǎn)品零件工藝路線、機床部件、整機裝配/調(diào)試工藝、專業(yè)工種工藝、典型工藝過程等）；
4、遵守安全操作規(guī)程，執(zhí)行6S管理標準，遵守國家環(huán)境保護有關(guān)規(guī)定；
5、維護保養(yǎng)設備、工裝、工具、量具，保持良好；
6、貫徹執(zhí)行公司質(zhì)量體系標準。
二、崗位要求
1、專業(yè)要求：機械、機電、機電一體化、數(shù)控、數(shù)控技術(shù)、設備維修等制造相關(guān)專業(yè)
2、教育要求：中技、中專、大專、預備技師及本科；
3、技能要求：有四級（中級工）及以上職業(yè)資格證書者優(yōu)先；
4、基本條件：身體健康；遵守國家、公司法律法規(guī)、規(guī)章制度；積極上進；能吃苦耐勞；工作態(tài)度認真；服從工作安排。
投遞說明
1、聯(lián) 系 人：劉老師
2、聯(lián)系電話：0871-67282267
3、簡歷投遞E - mail: yncyrl@126.com
郵件請注明學校、專業(yè)、姓名、應聘崗位！
4、公司網(wǎng)址：www.cy-ymtw.com，
5、抖音：云南CY集團（云南機床廠），抖音號：yunnanCY006
6、地 址：云南省昆明市國家經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)昆嶺路14號
7、乘車路線 ：
（1）附近公交站臺：雨龍村、昌宏路口、曉東村、彩云北路口（昌宏路）、織布營
（2）附近地鐵站：1號線曉東村站、4號線朱家村
來源：http://job.kmust.edu.cn/detail/online?id=2135574
