云南空港航空食品有限公司

廚師長、安全管理員社會招聘延長報名時間的公告

根據(jù)《云南空港航空食品有限公司廚師長，安全管理員社會招聘公告》，云南空港航空食品有限公司廚師長、安全管理員公開招聘報名時間為：2021年12月16日-2021年12月22日24:00。因部分崗位未達(dá)到開考比列，現(xiàn)做如下決定：

1. 延長廚師長、安全管理員報名時間：具體報名時間改為本招聘長期有效，招聘順序不分先后，直至云南空港航空食品有限公司招聘到合適的人才。

2. 招聘廚師主管1人，廚師副主管1人。

招聘方案如下：

一、招聘原則

平等競爭、公平透明、人崗匹配、擇優(yōu)錄取、任人唯賢、德才兼?zhèn)涞脑瓌t。

二、招聘崗位及招聘對象

（一）招聘崗位、數(shù)量及資格要求

（二）薪酬待遇

1．廚師長：綜合薪酬約15-20萬，購買五險一金，試用期間發(fā)放正常薪酬的80%。

2．安全管理員：綜合薪酬約6-7萬，五險一金，試用期間發(fā)放正常薪酬的80%。

3．廚師主管：綜合年薪10-12萬，購買五險一金，試用期間發(fā)放正常薪酬的80%。

4．廚師副主管：綜合年薪8-10萬，購買五險一金，試用期間發(fā)放正常薪酬的80%。

三、報名條件

（一） 基本資格條件：

1、遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；

2、能夠履行企業(yè)員工義務(wù)，品行端正，具有良好的社會道德；

3、具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；

4、法律、法規(guī)等對崗位條件另有規(guī)定的，從其規(guī)定。

（二）有下列情形之一者，不得參加報名：

1、曾因違法犯罪受過刑事處罰，或被開出中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員；

2、屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法機關(guān)尚未撤銷案件、檢察機關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員；

3、尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；

4、被有權(quán)機關(guān)認(rèn)定存在舞弊等嚴(yán)重違反招考紀(jì)律的行為受到處罰，依據(jù)國家、省、市相關(guān)規(guī)定不得錄用的人員；

5、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生以及在職公務(wù)員和參照《中華人民共和國公務(wù)員法》管理的機關(guān)事業(yè)（單位）工作人員；

6、構(gòu)成回避關(guān)系的人員;

7、法律法規(guī)規(guī)定不得招聘的其他情形人員。

四、招聘程序

（一）網(wǎng)上報名

1、報名時間：長期有效，直至招聘到合適的人才。

2、報名方式: 本次招聘采用網(wǎng)絡(luò)報名，不接受除此之外任何形式的報名。

3、報名流程

（1）填寫報名信息。進(jìn)入前程無憂官網(wǎng)搜索云南空港航空食品有限公司，找到相應(yīng)崗位投遞簡歷。

（2）簡歷審核。簡歷由云南空港航空食品有限公司采用人工審核方式進(jìn)行，原則上每個招聘崗位擬聘人數(shù)與審核通過人數(shù)不低于1:3的比例。簡歷審核貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或不符合招聘崗位報考條件要求等情況的，隨時取消應(yīng)聘資格。

（3）筆試人員名單在一定范圍內(nèi)公示。

（4）報名要求。每名考生只允許選擇一個崗位報名，報名與考試時使用的身份證號碼必須一致，同時對自己所提供的報名信息及提交的報考申請材料真實性負(fù)責(zé)。

（三）考核方式

本次招聘廚師長崗位為實操+面試；安全管理員崗位為筆試+實操+面試。

1、筆試/實操時間、地點以具體通知為準(zhǔn)；（因疫情防控要求，需提供48小時內(nèi)的核酸檢測陰性報告）

2、筆試采取閉卷形式進(jìn)行，滿分100分；實操采取現(xiàn)場操作的形式進(jìn)行，滿分100分。

3、筆試/實操成績公示：筆試/實操成績在一定范圍內(nèi)公示。

4、人選確定

廚師長崗位實操成績公示無異議后，依據(jù)實操成績以崗位排名從高到低的順序，按照招聘崗位擬聘人數(shù)與擬確定人數(shù)1:5比例確定擬面試人選；若確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的人員實操末位成績并列，則一并進(jìn)入實操環(huán)節(jié)。

安全管理員筆試成績公示無異議后，依據(jù)筆試成績排名從高到低的順序，按照招聘崗位擬聘人數(shù)與擬確定人數(shù)1：5比例確定進(jìn)入實操及面試人選；若確定進(jìn)入實操及面試環(huán)節(jié)的人員筆試末位成績并列，則一并進(jìn)入實操及面試環(huán)節(jié)。

具體參加面試/實操人員以公布的進(jìn)入面試/實操人員名單為準(zhǔn)。若比例低于1:5時，經(jīng)云南空港航空食品有限公司同意，可按實際通過資格審核的人員進(jìn)行面試/實操。

（四）面試（實操）

1、面試（實操）時間及地點以具體通知為準(zhǔn)；

2、面試（實操）主要考察報考人員的專業(yè)技能及動手能力等方面的綜合素質(zhì)；

3、面試（實操）按百分制標(biāo)準(zhǔn)評，滿分為100分。

4、面試（實操）最終成績按面試官評分去掉一個最高分和最低分后取平均分。

（五）綜合成績計算

廚師長綜合成績=實操成績*50%+面試成績*50%，綜合成績四舍五入保留兩位小數(shù)。

安全管理員綜合成績=筆試成績*40%+實操成績*30%+面試成績30%，綜合成績四舍五入保留兩位小數(shù)。

面試（實操）成績、綜合成績在一定范圍內(nèi)公示。

（六）確定擬錄用人選

1、按照崗位綜合成績排名從高到低1:1確定擬錄用人選。

2、當(dāng)擬錄用人選自愿放棄錄用資格時，云南空港航空食品有限公司可根據(jù)本崗位考生綜合成績排名順延遞補擬錄用人選。

（七）考察及體檢

確定擬錄用人選后開展考察工作?？疾烊诉x道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況。擬錄用人選考察不合格的可按考生綜合成績由高到低自然進(jìn)行遞補。

擬錄用人選考察結(jié)束后按照相關(guān)程序和有關(guān)規(guī)定開展體檢工作。體檢統(tǒng)一組織到指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及相關(guān)行業(yè)規(guī)定執(zhí)行。未按要求參加體檢以及體檢不合格的人員，不予錄用。不予錄用出現(xiàn)的崗位空缺可按考生綜合成績由高到低進(jìn)行遞補。體檢費用由考生自行承擔(dān)。

（八）擬錄用人員公示

體檢結(jié)束后，由云南空港航空食品有限公司根據(jù)體檢結(jié)果確定擬錄用人員名單，在一定范圍內(nèi)公示，公示時間為3個自然日。

（九）錄用

擬錄用人員公示無異議后，由云南空港航空食品有限公司辦理錄用相關(guān)手續(xù)，進(jìn)入試用期。

五、注意事項

（一）考生應(yīng)按照公布的招聘崗位、資格條件及崗位要求報名。

（二）考生提供的信息和材料必須真實完整。

（三）考生所留聯(lián)系電話號碼應(yīng)準(zhǔn)確無誤，在招聘期間應(yīng)保持通訊暢通，聯(lián)系方式變更后，應(yīng)主動告知。招聘期間因無法與考生取得聯(lián)系所造成的一切損失由考生本人承擔(dān)。

（四）如考生在招聘期間遺失身份證不能及時補辦有效證件的，可持戶口所在地公安部門出具的加蓋公章的核查戶籍材料或社?？?、駕駛證、臨時身份證等有效信息參加考試。

（五）本次招聘考試不指定任何考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)開展考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。社會上出現(xiàn)的假借考試命題組、專門培訓(xùn)機構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與云南空港航空食品有限公司及第三方服務(wù)機構(gòu)（前程無憂）無關(guān)。

六、報名聯(lián)系方式

聯(lián)系人：陳老師

聯(lián)系電話：0871-67088507

七、紀(jì)檢監(jiān)督

本次招聘工作由云南空港航空食品有限公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對全過程進(jìn)行監(jiān)督。

監(jiān)督電話：15925103866

八、其他

本招聘公告解釋權(quán)屬云南空港航空食品有限公司。

云南空港航空食品有限公司

2022年2月18日

來源：https://companyadc.51job.com/companyads/2022/km/35798545/index.htm