賓川縣公安局輔警人員招聘20人
學(xué)歷要求:中(中專)及以上學(xué)歷
報名時間:2022年2月17日至2月25日
報名方式:現(xiàn)場報名
賓川縣公安局
關(guān)于公開招聘警務(wù)輔助人員的公告
根據(jù)《賓川縣貫徹落實<云南省公安機關(guān)警務(wù)輔助人員管理辦法>實施方案》《賓川縣留置看護隊伍組建工作實施方案》,特面向社會公開招聘賓川縣公安局警務(wù)輔助人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘原則
本次招聘堅持公開、公正、平等、擇優(yōu)的原則。
二、招聘的崗位職責(zé)及招聘人數(shù)
本次招聘崗位為賓川縣公安局警務(wù)輔助人員,用工形式為勞務(wù)派遣,主要工作職責(zé)為協(xié)助公安機關(guān)開展社會治安管理及協(xié)助賓川縣紀(jì)委監(jiān)委開展對被留置人員的看護工作;本次招聘的警務(wù)輔助人員不具有人民警察和國家公務(wù)員身份,不納入編制管理,不行使人民警察職權(quán)。
本次招聘人數(shù)為20名,其中男性16名、女性4名。具體崗位為:特警大隊6名(女性2名、男性4名)、森林警察大隊3名(男性)、刑偵大隊4名(女性2名、男性2名)、州城派出所2名(男性)、雞足山派出所1名(男性)、平川派出所1名(男性)、鐘英派出所2人(男性)、雞足山景區(qū)派出所1名(男性)。
三、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法,遵守國家法律法規(guī)。
2.年齡18周歲以上,35周歲以下。
3.具有高中(中專)及以上學(xué)歷。
4.戶籍地為大理州。
5.身體健康、體型端正,無精神疾病史、無不良嗜好,無殘疾、重聽、口吃、色盲、色弱、傳染病、紋身,無明顯生理缺陷,兩眼裸視力均在 4.5以上,身高 1.65 米以上,具有正常履行職責(zé)所需的身體素質(zhì)和工作能力。
6.自愿從事警務(wù)輔助工作,服從公安機關(guān)工作安排,具有吃苦耐勞的精神,具有較強的紀(jì)律觀念,能夠保守國家秘密,能適應(yīng)夜間執(zhí)勤和輪換值班勤務(wù)。
7.具備國家法律法規(guī)規(guī)定及履行崗位職責(zé)所需的其他條件。
(二)優(yōu)先聘用條件
退伍軍人、公安政法院校畢業(yè)生、工作所需的專業(yè)技術(shù)人才,可放寬條件優(yōu)先聘用。
(三)有下列情形之一的人員,不予聘用:
1.受過刑事處罰、行政拘留處罰的;涉嫌違法犯罪尚未查清的;有吸毒史的;受過其他違法犯罪處罰不宜聘用的。
2.被國家機關(guān)、事業(yè)單位開除公職或者辭退的。
3.曾因違反警輔人員有關(guān)管理規(guī)定被解除勞動合同的。
4.正在接受審查或受處分且處分期限未滿的。
5.本人家庭成員或近親屬被判處刑罰的;本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的。
6.有較為嚴(yán)重的個人不良信用記錄以及失信被執(zhí)行人。
7.患有嚴(yán)重身體疾病或精神疾病,患有癲癇等間歇性疾病以及不宜從事警務(wù)輔助工作疾病的。
8.現(xiàn)役軍人、在讀全日制高校學(xué)生、國家法律法規(guī)和有關(guān)勞動用工規(guī)定不能招聘的。
9.其他不適合從事警務(wù)輔助工作情形的。
四、招聘程序
公開招聘工作按照報名、資格審查、體能測試、筆試、面試、政審、體檢、決定聘用、辦理聘用手續(xù)等程序進行。
(一)報名
報名時間:2022年2月17日至2月25日,上午8:30-12:00,下午14:30—18:00,逾期不受理。
報名地點:賓川縣公安局政工辦警務(wù)輔助人員管理辦公室 (賓川縣金牛鎮(zhèn)鑫福路延長線北段公安局三樓)。
報名方式:本次招聘采取本人現(xiàn)場報名,不允許代報,應(yīng)聘前應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘公告,確認(rèn)本人符合相關(guān)條件?,F(xiàn)場報名時,須攜帶1寸免冠證件照片4張、身份證原件和復(fù)印件1份(需正反面復(fù)印)、戶口本、居住證明(或居住證)、畢業(yè)證原件和復(fù)印件1份,現(xiàn)場填寫《賓川縣公安局警務(wù)輔助人員招聘信息登記表》并認(rèn)真校對個人報考信息。
(二)資格審查
依據(jù)招聘條件對應(yīng)聘人員進行資格審查。對不符合報名條件的,取消報名資格。
(三)體能測試
經(jīng)資格審查合格人員,通知參加體能測試,總分100分,占綜合成績50%。根據(jù)通知安排,本人攜帶身份證原件及《報名與資格審查表》到指定地址按時參加體能測試,體能測試項目為1000米跑、1分鐘俯臥撐。標(biāo)準(zhǔn)參照《公安機關(guān)體能測評項目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》執(zhí)行。不按時參加的視為自動放棄。
(四)筆試
筆試采取閉卷方式,總分100分,占綜合成績50%。內(nèi)容包括基本法律知識、遵紀(jì)意識和綜合素質(zhì)。
(五)綜合成績計算
綜合成績滿分100分:綜合成績等于體測成績乘以50%+筆試成績乘以50%。根據(jù)綜合成績確定參加面試人選。
(六)面試
面試人員按綜合成績從高到低依次進入。面試內(nèi)容為思想政治、儀容儀表、語言表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)能力。
(七)政審
參照公安機關(guān)人民警察錄用考察和政審相關(guān)要求執(zhí)行。對在政審中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘崗位所需資格條件以及其他不能聘用情況的,取消應(yīng)聘人員的擬聘用資格。政審階段出現(xiàn)應(yīng)聘人員放棄或不合格情形的,按照應(yīng)聘人員綜合成績由高到低依次遞補。
(八) 體檢
考察合格的應(yīng)聘人員,根據(jù)其綜合成績,按照聘用人數(shù)從高分到低分等額確定體檢對象,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn),體檢費用由應(yīng)聘人員承擔(dān);如有體檢不合格的,按照應(yīng)聘人員綜合成績由高到低依次遞補。
(九)決定聘用
根據(jù)應(yīng)聘人員綜合成績,面試、政審、體檢情況,綜合評價、擇優(yōu)確定擬聘人員。
(十)辦理聘用手續(xù)
按照平等自愿、協(xié)商一致的原則,擬招聘人員與勞務(wù)派遣機構(gòu)依法簽訂勞動合同。
五、薪酬待遇及后續(xù)管理
新招錄人員試用期為1個月,試用期工資2100元/月,定級后按總額4000元/月保障(含五險、績效等經(jīng)費);如有看護任務(wù),每人每天另補助50元看護津貼(看護期間包吃?。?。被聘用人員實行半軍事化管理,相關(guān)管理、紀(jì)律要求以及定級晉級按《賓川縣公安局警務(wù)輔助人員管理實施細(xì)則(試行)》執(zhí)行。
六、注意事項
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)隨時保持通訊暢通。在后續(xù)招聘環(huán)節(jié)中,若聯(lián)系不到應(yīng)聘人員或聯(lián)系后應(yīng)聘人員不能按時到場的即視為自動放棄,后果自行承擔(dān)。
(二)本次招聘不指定輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)開展輔導(dǎo)培訓(xùn)。
七、紀(jì)律與監(jiān)督
本次招聘工作由縣紀(jì)委監(jiān)委駐賓川縣公安局紀(jì)檢組全程監(jiān)督并接受社會監(jiān)督。違反招聘工作紀(jì)律、弄虛作假的,一經(jīng)查實,嚴(yán)肅處理。
監(jiān)督電話:0872—110(賓川縣公安局舉報投訴平臺)。
咨詢電話:0872-7311607,聯(lián)系人:何警官、羅警官
本公告由賓川縣公安局負(fù)責(zé)解釋。
賓川縣公安局
2022年2月17日
來源:https://mp.weixin.qq.com/s/pVxyHoaTEeSp3sLpZXQSYw