【公告摘要】
招聘人數(shù):6人
報名時間:自發(fā)布招聘公告之日起至2021年12月26日24時止
報名方式:網(wǎng)絡(luò)報名,自行下載附件2《紅河彌勒潤誠地?zé)崴Y源開發(fā)有限公司招聘報名表》,將簡歷等資料發(fā)送至郵箱hhmlrc@163.com
紅河彌勒潤誠地?zé)崴Y源開發(fā)有限公司
2021年面向社會招聘公告
紅河彌勒潤誠地?zé)崴Y源開發(fā)有限公司經(jīng)營范圍:天然水收集與分配;水資源管理服務(wù);管道工程設(shè)計及施工;熱力生產(chǎn)和供應(yīng);地下水資源地質(zhì)勘察服務(wù);工程技術(shù)咨詢服務(wù);合同能源管理服務(wù);節(jié)能技術(shù)開發(fā)、咨詢、交流、轉(zhuǎn)讓、推廣服務(wù);瓶(罐)裝飲用水生產(chǎn)、銷售等模塊。
現(xiàn)根據(jù)公司發(fā)展需要,我公司擬向社會招聘以下人才,應(yīng)聘人員經(jīng)招聘錄用流程甄選后,由公司統(tǒng)籌調(diào)配至相應(yīng)崗位,不服從安排則視為放棄。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:
一、招聘基本條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),堅持四項基本原則,遵守中華人民共和國憲法及相關(guān)法律、法規(guī);政治素質(zhì)好,具備良好的品行和職業(yè)道德。 3.遵紀(jì)守法、誠實守信、品行端正、愛崗敬業(yè)、工作嚴(yán)謹(jǐn)、責(zé)任心強,具有良好的個人品質(zhì)和職業(yè)道德,無不良從業(yè)記錄。
4.具備招聘崗位所需的專業(yè)、學(xué)歷等條件,或任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能要求。
5.具有正常履行職責(zé)的身體條件,符合體檢健康標(biāo)準(zhǔn)。
6.具備崗位所需要的其他條件。
(二)有下列情形之一的人員不接受報名:
1.正在接受司法機(jī)關(guān)立案偵查、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案審查或正在接受有關(guān)部門調(diào)查尚未做出結(jié)論的。
2.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分,處分期限未滿的。
3.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的。
4.被辭退未滿5年的公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員。
5.在近三年內(nèi)被認(rèn)定為有人事考試作弊行為的人員。
6.普通高等院校在讀的學(xué)生。
7.其他按國家法律法規(guī)、有關(guān)政策不符合應(yīng)聘條件的。
8.其他不宜參加社會公開招聘情形的。
二、招聘崗位及資格要求
本次招聘的具體崗位信息及條件詳見《紅河彌勒潤誠地?zé)崴Y源開發(fā)有限公司2021年度面向社會公開招聘崗位及資格條件》(附件一)。
三、招聘程序及時間安排
本次招聘采取面向社會公開招考方式進(jìn)行,通過網(wǎng)上報名—資格審核—筆試—面試—體檢—政審—公示—聘用各環(huán)節(jié),對應(yīng)聘人員的知識、能力及水平進(jìn)行測試。具體工作程序如下:
(一)報名時間、方式及要求
1.報名時間:自發(fā)布招聘公告之日起至2021年12月26日24時止,本次招聘以報名截止日期前接收到的為準(zhǔn),逾期不再受理。
2.報名方式:網(wǎng)絡(luò)報名,自行下載附件2《紅河彌勒潤誠地?zé)崴Y源開發(fā)有限公司招聘報名表》,將簡歷等資料發(fā)送至郵箱hhmlrc@163.com,聯(lián)系電話:0873-3022088。
3.報名時需提交個人相關(guān)資料,包括:個人簡歷、身份證、從業(yè)資格證書、學(xué)歷證、學(xué)信網(wǎng)在線學(xué)歷認(rèn)證報告等相關(guān)證件復(fù)印件,一寸近期免冠彩照。提供健康碼和近3天的行程碼截圖。
(二)報名要求
1.報名人員每人限報一個崗位。
2.如實提交有關(guān)信息和所需資料。填寫信息錯誤的自行負(fù)責(zé);弄虛作假的,一經(jīng)查實取消資格。
3.通過網(wǎng)絡(luò)報名的,郵箱主題請注明:姓名+應(yīng)聘崗位+工作經(jīng)驗時間,如:李明+資本運營專員+X年工作經(jīng)驗。如未按要求投遞簡歷,在進(jìn)行簡歷篩選、資格審查時將做篩除處理,后果由應(yīng)聘者本人自行承擔(dān)。由他人代為報名的,若報名信息出現(xiàn)上述情況,視同報考人員本人填寫,由報考人員本人承擔(dān)責(zé)任。報名資料概不退還。
(三)考試
1.筆試
開考比例:不限開考比例,經(jīng)過資格初審符合條件者,將統(tǒng)一參加筆試。筆試考試范圍:專業(yè)基礎(chǔ)知識、公共基礎(chǔ)知識;筆試由紅河彌勒潤誠地?zé)崴Y源開發(fā)有限公司組織實施,采用閉卷的方式進(jìn)行,筆試考試不指定考試用書,也不委托任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行培訓(xùn)。
①考試成績:滿分100分(專業(yè)基礎(chǔ)知識占60分、公共基礎(chǔ)知識占40分)筆試成績占綜合成績的40%,達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線60分即可進(jìn)入面試。
②考試時間:120分鐘(考試時間以準(zhǔn)考證為準(zhǔn))。
③考試地點:以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
④領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》時間:2022年1月5日9:00至12:00,14:00-17:00止,領(lǐng)取地點:彌勒市吉山北路欣欣巷彌勒市產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司一樓準(zhǔn)考證領(lǐng)取辦公室。
2.面試
面試主要考察應(yīng)聘人員的溝通能力和綜合素質(zhì)、專業(yè)技術(shù)能力,采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。
①根據(jù)筆試成績從高到低的順序,確定參加面試人員面試順序。進(jìn)入面試人員若自行放棄資格的,則按筆試成績從高到低的順序進(jìn)行遞補。面試成績滿分100分,占綜合成績的60%。
②具體面試時間和地點會以電話或短信的方式通知,請報名時務(wù)必留下正確的聯(lián)系方式,并保持電話及聯(lián)系方式暢通。
注意事項:1.參加筆試、面試人員均需出示健康碼、行程碼呈綠碼后方可參加筆試、面試。
2.簡歷篩選未通過者或未進(jìn)入筆試、面試環(huán)節(jié),不再進(jìn)行任何通知。
3.綜合成績計算方式
①綜合成績按:筆試成績×40%+面試成績×60%的方式進(jìn)行計算。未進(jìn)入面試的,面試成績記為0。如某一崗位綜合成績并列時,看筆試成績,筆試成績高者確定為考核對象。
②通過筆試、面試且綜合成績排名靠前的,但本次未被聘用的,其資料進(jìn)入公司人才儲備庫。
4.筆試成績公示:在彌勒市產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司微信公眾號公示3天。
(四)確定擬錄用人員
按綜合成績擇優(yōu)確定擬錄用人員。綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。公司通過電話方式通知擬錄用人員,沒有接到電話通知的,視為不錄用。
(五)體檢
按照公司最終確定的擬錄用人選,等額確定進(jìn)入體檢的人員名單,并通知體檢事宜。進(jìn)行體檢的應(yīng)聘者,由公司統(tǒng)一安排到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢費用個人自理。放棄體檢或體檢不合格的,取消錄用資格。
(六)政治審查
對體檢合格的應(yīng)聘者,開展政治審查。擬錄用人員在通知規(guī)定時間內(nèi),到戶籍所在地派出所進(jìn)行政審,并將無犯罪記錄證明統(tǒng)一提交紅河彌勒潤誠地?zé)崴Y源開發(fā)有限公司。
(七)公示
1.根據(jù)應(yīng)聘者考核成績、體檢及政審結(jié)果,按照“擇優(yōu)錄用”的原則確定擬錄用人員名單,擬錄用人員名單在彌勒市產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司微信公眾號公示3天。請微信搜索關(guān)注:彌勒市產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司。
2.在考試、政審、體檢結(jié)果公示中如發(fā)現(xiàn)不宜錄用人員,由公司決定是否根據(jù)綜合成績從高到低的順序依次遞補。
(八)錄用
1.辦理錄用手續(xù)。經(jīng)考試、體檢、政審、公示合格,按照招考崗位和擬錄用人數(shù)等額確定擬錄用人員,公司統(tǒng)籌調(diào)配至各相應(yīng)崗位,并辦理聘用手續(xù)。
2.有下列情形之一的,視為自動放棄,可由達(dá)到體檢及考核條件的應(yīng)聘人員從高分到低分依次遞補:
①擬聘人員自愿放棄聘用的。
②聯(lián)系不上擬聘人員本人的。
3.薪酬待遇。
①錄用人員試用期3個月,試用期滿考核合格后,薪酬待遇按照公司規(guī)定發(fā)放。試用期考核不合格者,取消錄用資格。
②正式錄用人員待遇按照公司相關(guān)制度、標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放,并享受相關(guān)福利待遇。
4.工作地點:云南省紅河州彌勒市彌陽鎮(zhèn)梅花溫泉社區(qū)。
四、工作紀(jì)律
為保證招聘工作的公正性,充分發(fā)揮“擇優(yōu)錄取”原則,把優(yōu)秀人才選拔到公司來,在人才招聘過程中嚴(yán)格執(zhí)行回避和保密制度。對違反考試紀(jì)律、有營私舞弊行為、影響考試公平、公正的有關(guān)人員,嚴(yán)肅處理,視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處分。
五、其他
(一)本次招聘工作按照自愿報名、資格審查、筆試、面試、體檢、擬錄用公示等程序進(jìn)行。請應(yīng)聘人員保持手機(jī)、郵件暢通;
(二)應(yīng)聘人員應(yīng)對提交材料的真實性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實,即取消考試或聘用資格;
(三)紅河彌勒潤誠地?zé)崴Y源開發(fā)有限公司有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報名情況等因素,調(diào)整、取消或終止個別崗位的招聘工作,并對本次招聘享有最終解釋權(quán);
(四)紅河彌勒潤誠地?zé)崴Y源開發(fā)有限公司未成立或委托成立任何考試中心、命題中心等機(jī)構(gòu)或類似機(jī)構(gòu),從未編輯或出版過任何招聘考試參考資料,從未向任何機(jī)構(gòu)提供過招聘考試相關(guān)的資料和信息。在招聘過程中,紅河彌勒潤誠地?zé)崴Y源開發(fā)有限公司不會向應(yīng)聘者收取任何費用,請?zhí)岣呔?,?jǐn)防受騙。
(五)有下列情形之一的,視為自動放棄,相應(yīng)崗位由達(dá)到考察、體檢條件的應(yīng)聘人員從高分到低分依次進(jìn)行遞補:
1.擬錄用人員自愿放棄聘用的(提交本人親筆簽名的書面情況說明);
2.公示期滿5個工作日內(nèi),聯(lián)系不到擬錄用人員本人的。
(六)未盡事項按公司相關(guān)制度執(zhí)行。
紅河彌勒潤誠地?zé)崴Y源開發(fā)有限公司2021年度面向社會公開招聘崗位要求表.doc
紅河彌勒潤誠地?zé)崴Y源開發(fā)有限公司2021年度面向社會公開招聘崗位要求表
序號 | 招聘崗位 | 年齡要求 | 招聘人數(shù) | 薪酬 待遇 | 任職要求 | |
專業(yè)要求 | 主要條件 | |||||
1 | 公司副總經(jīng)理 | 40周歲以下(特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬至45歲) | 1 | 4800-5250元 | 大專及以上學(xué)歷,工程管理、市場營銷、企業(yè)管理或經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè)。 | (1)有2年以上企業(yè)管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 (2)有較強的執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)能力和交際能力 (3)持有水利水電工程或市政工程專業(yè)貳級及以上注冊建造師資格證,具有中級以上職稱者優(yōu)先。 (4)對建筑行業(yè)合同審訂、管理及項目部制度規(guī)范有豐富經(jīng)驗。 (5)具備較強的現(xiàn)場施工、質(zhì)量、安全、工期等計劃管理能力。 (6)品行良好,遵紀(jì)守法,政治素質(zhì)過硬,嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。 (7)工作積極主動、責(zé)任心和原則性強,具有良好的團(tuán)隊合作意識。 (8)品行端正,無犯罪記錄或其他社會不良記錄。 (9)具有較強的保密意識;能完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 |
2 | 財務(wù)部財務(wù)人員 | 35周歲以下(特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬限。) | 2 | 3900-4350 | 大專及以上學(xué)歷,會計學(xué)、財務(wù)管理、經(jīng)濟(jì)、財務(wù)、會計、稅務(wù)等相關(guān)專業(yè)。 | (1)持有初級會計證。 (2)有3年以上財務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗和涉稅工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 (3)具有良好學(xué)習(xí)能力、獨立工作能力和財務(wù)與分析能力。 (4)熟悉財務(wù)處理程序,熟練財務(wù)軟件及Office辦公軟件,了解國內(nèi)企業(yè)會計準(zhǔn)則及相關(guān)稅務(wù)、審計法規(guī)、政策。 (5)為人正直,責(zé)任心強,工作認(rèn)真,有團(tuán)隊協(xié)作精神,能承受較大工作壓力。 (6)具有較強的保密意識;能完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 |
3 | 綜合部工作人員 | 35周歲以下(特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。) | 1 | 3500- 4350元/月 | 大專及以上學(xué)歷,漢語言文學(xué)、思政、新聞學(xué)等相關(guān)專業(yè)。 | (1)具有較強的公文寫作能力、語言表達(dá)能力,熟練應(yīng)用Office等各類辦公軟件。 (2)有較強的執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)、隨機(jī)應(yīng)變的能力。 (3)具備一定的人事工作及辦公資料管理經(jīng)驗,能獨立完成相關(guān)資料的收集整理存檔。 (4)能夠承擔(dān)工作壓力,具有較強的工作協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊協(xié)作精神及工作責(zé)任心。 (5)具有較強的保密意識;能完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 |
4 | 工程部工程維修人員 | 35周歲以下(特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。) | 2 | 3400- 4250元/月 | 中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。 | (1)有3年以上工程維修工作經(jīng)驗者,且持有工程專業(yè)相關(guān)證書者優(yōu)先。 (2)有較強的執(zhí)行能力、溝通協(xié)調(diào)能力 (3)吃苦耐勞,具有良好的團(tuán)隊合作精神,責(zé)任心強。 (5)具有較強的保密意識,能完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 |
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