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2021年云南新華書店圖書有限公司招聘公告

[日期:2021-09-07] 來源:云南人才網(wǎng)

【關(guān)鍵信息】

招聘人數(shù):4人

報(bào)名時(shí)間:2021年9月7日至2021年9月18日17:30。

筆試主要測試應(yīng)試者的綜合素質(zhì),采取線下閉卷的方式進(jìn)行,考試內(nèi)容以綜合基礎(chǔ)知識、時(shí)事政治和專業(yè)能力等為主。


云南新華書店圖書有限公司2021年公開招聘工作人員公告

云南新華書店圖書有限公司成立于2000年5月31日,系云南出版集團(tuán)下屬國有文化企業(yè),注冊資本為6000萬元。作為全省新華書店連鎖經(jīng)營供應(yīng)鏈管理的服務(wù)型總部,公司承擔(dān)著服務(wù)遍布全省129個(gè)市(區(qū)、縣)連鎖經(jīng)營賣場的貨源組織、營銷活動策劃的重要角色,并與全國各大出版集團(tuán)、各家出版社、文化傳媒公司長期保持良好的合作關(guān)系,也是云南省經(jīng)營規(guī)模較大、品種齊全的出版物發(fā)行中盤,年度營業(yè)收入突破10億元。長期以來,在云南出版集團(tuán)的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,在云南新華書店集團(tuán)的有力指導(dǎo)下,公司全體干部職工銳意進(jìn)取、奮力拼搏、開拓創(chuàng)新,致力于把公司建設(shè)成為管理科學(xué)、機(jī)制靈活、效益顯著的文化企業(yè)。為加強(qiáng)云南新華書店圖書有限公司人才隊(duì)伍建設(shè),充實(shí)各類人才隊(duì)伍力量,實(shí)現(xiàn)“人才興企”的戰(zhàn)略,根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會公開招聘。

二、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⑷稳宋ㄙt的用人標(biāo)準(zhǔn),按照“公平、公正、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則,實(shí)行崗位公開、擇優(yōu)選聘。

三、招聘崗位

2021年云南新華書店圖書有限公司計(jì)劃公開招聘工作人員4名,具體招聘崗位信息及條件要求詳見《云南新華書店圖書有限公司2021年公開招聘工作人員崗位計(jì)劃表》(附件1)。

四、招聘基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍,堅(jiān)決擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo);

(二)遵紀(jì)守法、品行端正,政治素質(zhì)好,專業(yè)知識扎實(shí),心理素質(zhì)合格,有團(tuán)結(jié)協(xié)作、開拓創(chuàng)新的精神;

(三)具有滿足應(yīng)聘崗位所需要的學(xué)歷、專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力等條件;

(四)有能夠勝任本職工作的健康身體和心理素質(zhì);

(五)符合崗位要求的相關(guān)專業(yè);

(六)符合招聘職位需要的其他條件。

五、具有下列情況之一的人員,不得報(bào)考

(一)曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員;

(二)有犯罪、違法和違紀(jì)嫌疑,尚未查清的;

(三)受黨紀(jì)處分、政務(wù)處分、組織處理等責(zé)任追究尚在影響期內(nèi)的;

(四)法律規(guī)定不得錄用的其他情況的人員。

六、招聘程序

本次招聘包括發(fā)布招聘公告、報(bào)名及資格審查、組織考試、考察(背景調(diào)查)與體檢、確定擬錄用人員及公示等程序。為確保招聘過程的客觀公正,委托同道精英(天津)信息技術(shù)有限公司(以下簡稱“獵聘網(wǎng)”)作為第三方招聘咨詢機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)協(xié)助組織本次公開招聘工作的筆試環(huán)節(jié)及發(fā)布公告等相關(guān)工作。

(一)發(fā)布公告

本次招聘信息通過云南人才網(wǎng)、獵聘網(wǎng)(昆明)首頁統(tǒng)一發(fā)布,公告發(fā)布期為10個(gè)工作日。公告時(shí)間:2021年9月7日至2021年9月18日17:30。

云南人才網(wǎng)網(wǎng)址:http://www.ynhr.com/

獵聘網(wǎng)(昆明)網(wǎng)址:http://www.liepin.com/city-kunming/

(二)報(bào)名和資格初審

1.報(bào)名時(shí)間:2021年9月7日至2021年9月18日17:30。

2.報(bào)名方式:采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式,應(yīng)聘者在報(bào)名時(shí)間內(nèi)登錄云南人才網(wǎng)或獵聘網(wǎng)(昆明)首頁,點(diǎn)擊進(jìn)入《云南新華書店圖書有限公司2021年公開招聘工作人員公告》頁面,在指定位置選擇“報(bào)名投遞”,或點(diǎn)擊鏈接:https://www.wjx.top/vj/wRK9Si7.aspx,按照應(yīng)聘崗位要求填寫信息報(bào)名。每名應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)崗位,且不得重復(fù)報(bào)名,不接受現(xiàn)場和電話報(bào)名。

3.報(bào)名資料

應(yīng)聘人員須仔細(xì)閱讀《云南新華書店圖書有限公司2021年公開招聘工作人員崗位計(jì)劃表》(詳見附件1),認(rèn)真填寫附件材料。將《云南新華書店圖書有限公司2021年度員工招聘誠信承諾書》(詳見附件2)、《云南新華書店圖書有限公司2021年度員工招聘健康承諾書》(詳見附件3)、本人近期半寸彩照、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、執(zhí)(職)業(yè)資格證、職稱證等有效證件的掃描件電子版資料各1份(命名為“報(bào)考崗位+姓名”)壓縮后直接上傳至投遞崗位鏈接中。

應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)填寫報(bào)名信息,凡本人填寫信息錯(cuò)誤的自行負(fù)責(zé)。弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí)將取消其應(yīng)聘資格和錄用資格。

4.資格初審

由獵聘網(wǎng)對報(bào)名人員進(jìn)行資格初審,圖書公司人力資源部進(jìn)行復(fù)核,獵聘網(wǎng)以電話和短信方式通知符合報(bào)名條件的應(yīng)聘者參加筆試。

簡歷初篩未通過者,不再進(jìn)行任何通知。在應(yīng)聘過程中如因應(yīng)聘人員個(gè)人信息不正確或通訊工具不暢通造成無法聯(lián)系上應(yīng)聘人員的,視為應(yīng)聘人員自行放棄本次應(yīng)聘。所有應(yīng)聘材料不予退還。

(三)組織考試

1、組織筆試

(1)筆試的時(shí)間、地點(diǎn)以獵聘網(wǎng)通知為準(zhǔn);如有變化,也將由獵聘網(wǎng)以電話和短信方式進(jìn)行更正通知。

(2)筆試主要測試應(yīng)試者的綜合素質(zhì),采取線下閉卷的方式進(jìn)行,考試內(nèi)容以綜合基礎(chǔ)知識、時(shí)事政治和專業(yè)能力等為主。

(3)疫情期間,現(xiàn)場參加筆試的,請按要求做好防護(hù)措施,如未能按要求做好防護(hù)的,圖書公司有權(quán)拒絕應(yīng)聘者入場參加筆試。

(4)考生入場筆試時(shí)必須攜帶身份證原件或能夠證明本人身份的證件,以便查驗(yàn)。

2、組織面試

(1)筆試結(jié)束后,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組匯總筆試情況,報(bào)圖書公司支委會研究確定擬進(jìn)入面試的人選,若確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的筆試成績出現(xiàn)并列的,則并列進(jìn)入面試。

應(yīng)聘人員筆試成績和擬進(jìn)入面試的人選將在獵聘網(wǎng)(昆明)網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示時(shí)間為3個(gè)工作日,應(yīng)聘者若未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)參加面試的視為主動放棄。面試時(shí)間、地點(diǎn)以獵聘網(wǎng)電話和短信方式通知。

(2)面試工作由圖書公司人力資源部組織實(shí)施,面試分為初面和復(fù)面。初面主要考察了解應(yīng)試者分析和協(xié)調(diào)能力,感染和決策能力,責(zé)任和擔(dān)當(dāng)能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力等方面內(nèi)容;復(fù)面主要考察了解應(yīng)試者基本情況,性格特點(diǎn),語言表達(dá)能力,溝通和應(yīng)變能力以及形象氣質(zhì)等方面內(nèi)容。

根據(jù)初面成績排名,按照復(fù)面人數(shù)與擬招聘人數(shù)的比例5:1確定進(jìn)入復(fù)面的人選。進(jìn)入復(fù)面人選、時(shí)間和地點(diǎn)由圖書公司人力資源部以電話和短信方式通知。

(3)面試前需要進(jìn)行資格復(fù)審,資格復(fù)審需要參加面試人員提供本人身份證、報(bào)名登記表、學(xué)歷證、學(xué)位證、相關(guān)資格證書等原件。若未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加資格復(fù)審的視為主動放棄,資格復(fù)審出現(xiàn)證件資料與報(bào)名材料不相符的,一律取消面試資格。

3、綜合成績

考試由筆試和面試構(gòu)成,均實(shí)行百分制量化評分,初面成績不計(jì)入綜合成績。按照筆試成績*40%和復(fù)面成績60%權(quán)重匯總考試綜合成績。即:綜合成績得分=筆試成績*40%+復(fù)面成績*60%。綜合成績在獵聘網(wǎng)(昆明)網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示時(shí)間為3個(gè)工作日。

(四)確定擬錄用人員

以綜合成績從高到低的順序,按照本次崗位計(jì)劃招聘人數(shù)等額確定擬錄用人選。如招聘崗位因報(bào)考人員自愿放棄入聘等原因出現(xiàn)空缺,報(bào)經(jīng)公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后,按照綜合成績高低排名順序依次遞補(bǔ)。

(五)信用承諾

由獵聘網(wǎng)對擬錄用人選開展背景調(diào)查工作,包含個(gè)人基礎(chǔ)信息驗(yàn)證、學(xué)歷驗(yàn)證、個(gè)人征信及民事訴訟調(diào)查等,并出具相關(guān)證明材料。

(六)體檢

擬錄用人選名單參加體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢人員需到市級以上三甲醫(yī)院進(jìn)行體檢。受檢人對體檢結(jié)論有異議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請,經(jīng)同意后,到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn),體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān),體檢不合格人員不予錄用。

(七)公示

經(jīng)公開招聘通過筆試、資格復(fù)審、初面、復(fù)試、體檢合格人員為擬錄用人員,擬錄用人員在獵聘網(wǎng)(昆明)網(wǎng)站公示,公示時(shí)間為7天。

七、錄用程序及福利待遇

(一)對公示無異議的人員,由公司辦理相關(guān)錄用手續(xù),試用期間按照公司的薪酬規(guī)定發(fā)放試用期工資。

(二)試用期滿考核合格的人員,按組織程序,辦理轉(zhuǎn)正手續(xù),對考核不合格的人員不予錄用。

(三)福利待遇

1.對符合條件的人員,按照公司薪酬制度購買五險(xiǎn)二金(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè),住房公積金、企業(yè)年金);

2.員工依法享有國家法定節(jié)假日,享有工傷假、婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年休假等假期;

3.完善的管理晉升機(jī)制,為每一位員工提供全面的發(fā)展空間。

八、不予錄用情形

(一)擬錄用人選在考試、考核、信用承諾、體檢、公示等任意環(huán)節(jié)不滿足條件的,均不予以錄用。

(二)按照《勞動合同法》相關(guān)規(guī)定,已簽署用工合同且仍在合同期內(nèi)的擬錄用人員,必須在公司規(guī)定時(shí)間內(nèi)將解除合同協(xié)議原件提交用人單位。否則,取消錄用資格。

(三)錄用通知下發(fā)后,擬錄用人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持相關(guān)材料報(bào)到。逾期不報(bào)到者,視為自動放棄錄用資格。

(四)國家法律、法規(guī)或云南新華書店圖書有限公司規(guī)定不得錄用的。

九、注意事項(xiàng)

(一)本次招聘筆試、資格復(fù)審、面試等時(shí)間及地點(diǎn)以正式通知為準(zhǔn)。

(二)本次招聘不收取任何費(fèi)用,不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。

(三)請報(bào)考人員仔細(xì)閱讀招聘公告。因不遵守規(guī)定或個(gè)人疏忽造成的報(bào)考失誤所帶來的一切后果由本人自行承擔(dān)。

(四)應(yīng)聘者對自己網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)填寫的信息和提供的相關(guān)材料的真實(shí)性、完整性、有效性負(fù)責(zé)。如果報(bào)名填寫信息、提供材料與報(bào)考人員所持證明材料兩者不一致,應(yīng)聘者將被視為違反誠信承諾,由此帶來的資格復(fù)審不合格以及其他后果將由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。

(五)招聘過程中,發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者未達(dá)到應(yīng)聘條件、提供虛假的應(yīng)聘信息或考試作弊等違紀(jì)違規(guī)行為,取消應(yīng)聘資格;若已被錄用,解除勞動合同。

(六)受疫情防控等客觀因素影響,請應(yīng)聘者遵守疫情防控的各項(xiàng)要求。如遇特殊情況,造成本次招聘的相關(guān)安排、程序等發(fā)生重大變化,將進(jìn)行官方公告。

(七)招聘期間,請各位應(yīng)聘者提供真實(shí)有效的聯(lián)系電話和電子郵箱,并保持通訊暢通,等待通知。

十、紀(jì)律與監(jiān)督

云南新華書店圖書有限公司2021年公開招聘工作接受本單位紀(jì)檢部門和上級集團(tuán)紀(jì)檢的雙重監(jiān)督。

十一、本公告由云南新華書店圖書有限公司組織人事部(人力資源部)負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系電話:0871-68526936(聯(lián)系時(shí)間:自公告發(fā)布之日起工作日9:00-17:30)

舉報(bào)監(jiān)督電話:0871-68526949

附件:

1、《云南新華書店圖書有限公司2021年公開招聘工作人員崗位計(jì)劃表》

2、《云南新華書店圖書有限公司2021年度員工招聘誠信承諾書》

3、《云南新華書店圖書有限公司2021年度員工招聘健康承諾書》

云南新華書店圖書有限公司2021年公開招聘工作人員計(jì)劃表  
崗位代碼 單位 部門 崗位 人數(shù) 學(xué)歷要求 資格條件 專業(yè)要求 工作職責(zé) 工作地點(diǎn)
TS01 云南新華書店圖書有限公司 互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)拓展中心 電商平臺運(yùn)營管理 2 全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷 年齡30周歲以下(1991年7月1日以后出生);熟悉電子商務(wù)運(yùn)作模式及電子商務(wù)營銷資源、渠道和運(yùn)營方式,有實(shí)際從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。具有較好的人際溝通能力、學(xué)習(xí)能力和組織協(xié)調(diào)能力;能熟練使用Office、WPS等辦公軟件。 電子商務(wù)、市場營銷等相關(guān)專業(yè) 負(fù)責(zé)全線電商平臺的對接,對店鋪的整體運(yùn)營銷售情況;策劃并制定產(chǎn)品推廣方案,提高入店流量,增大點(diǎn)擊率和瀏覽量,轉(zhuǎn)化率,完成預(yù)期銷售目標(biāo);監(jiān)控相關(guān)的數(shù)據(jù):營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、顧客管理、優(yōu)化店鋪及商品排名;推動團(tuán)隊(duì)業(yè)績增長、完成店鋪銷售目標(biāo),提升公司品牌影響力。 昆明
TS02 新媒體文案管理 1 年齡30周歲以下(1991年7月1日以后出生);中共黨員優(yōu)先;具有較強(qiáng)的文案寫作能力和新媒體創(chuàng)意策劃能力,熟悉新媒體傳播形式,有實(shí)際從業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。具有較好的人際溝通能力、學(xué)習(xí)能力和組織協(xié)調(diào)能力;能熟練使用Office、WPS等辦公軟件和平面設(shè)計(jì)軟件。 新聞學(xué)、漢語言文學(xué)、傳媒等相關(guān)專業(yè) 負(fù)責(zé)協(xié)助企業(yè)公眾號、抖音、微視等相關(guān)新媒體平臺的日常發(fā)布和管理;結(jié)合新聞、熱點(diǎn),集合核心產(chǎn)品及業(yè)務(wù)傳播點(diǎn),輸出高品質(zhì)原創(chuàng)文章。多維度整合內(nèi)容,結(jié)合熱點(diǎn)和IP特點(diǎn),靈活運(yùn)營多種營銷方式打造話題、熱點(diǎn),策劃相關(guān)活動及執(zhí)行。
TS03 新媒體視頻運(yùn)營 1 年齡30周歲以下(1991年7月1日以后出生);能獨(dú)立輸出視頻創(chuàng)意策劃和熟練運(yùn)用各類攝影攝像、燈光設(shè)備;能熟練運(yùn)用PS、PR、AE、EDIUS等軟件;有實(shí)際從事欄目編導(dǎo)、策劃執(zhí)行等工作經(jīng)驗(yàn)者,或有個(gè)人影視獲獎(jiǎng)作品者優(yōu)先考慮。具有良好的表達(dá)、溝通能力,責(zé)任心強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和執(zhí)行力。 新聞學(xué)、影像傳媒、影視編導(dǎo)等相關(guān)專業(yè) 負(fù)責(zé)新媒體內(nèi)容的圖片和視頻資料的拍攝制作及網(wǎng)絡(luò)素材采集制作工作;負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)所要求的視頻拍攝及素材制作,參與項(xiàng)目視頻前期拍攝及后期制作整體流程;負(fù)責(zé)直播業(yè)務(wù)的策劃和拍攝。

來源:http://www.ynhr.com/index.php?m=&c=news&a=news_show&id=5399

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