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2021年云南省未成年犯管教所第二次招聘警務(wù)輔助人員公告

[日期:2021-07-01] 來(lái)源:云南招聘網(wǎng)

【關(guān)鍵信息】

招聘人數(shù):4人

報(bào)名時(shí)間:2021年7月8日至2021年7月9日上午9:00-11:30 下午14:30-17:00

報(bào)名地址:昆明市龍泉路13號(hào)東方公考一樓(小菜園立交橋金太陽(yáng)電腦城一樓,農(nóng)業(yè)銀行旁);


云南省未成年犯管教所

2021年第二次招聘警務(wù)輔助人員公告

云南向誠(chéng)人力資源管理有限公司受云南省未成年犯管教所委托,全權(quán)負(fù)責(zé)面向社會(huì)公開(kāi)招聘云南省未成年犯管教所警務(wù)輔助人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則:

根據(jù)《云南省監(jiān)獄管理局關(guān)于印發(fā)充分發(fā)揮監(jiān)獄“三類(lèi)崗位”人員作用協(xié)助警察開(kāi)展警務(wù)輔助工作的實(shí)施意見(jiàn)(試行)的通知》(云獄發(fā)〔2019〕8號(hào))精神,遵循公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。 招聘人數(shù)

本次共招聘警務(wù)輔助崗位4人。

三、崗位說(shuō)明

主要從事監(jiān)獄輔助管理崗位,監(jiān)獄生產(chǎn)關(guān)鍵要害崗位及監(jiān)獄其他特殊崗位需求。不具有人民警察、公務(wù)員以及監(jiān)獄企業(yè)“三崗”人員身份,不納入編制管理,不行使人民警察職權(quán)。

協(xié)助監(jiān)獄特警隊(duì)做好日常巡邏檢查、警力協(xié)防、應(yīng)急處突等工作。

四、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍的男性;

2.擁護(hù)憲法,遵守國(guó)家法律法規(guī),品行端正,無(wú)酗酒、賭博等不良嗜好,未受到刑事處罰,服從組織安排;

3.年齡18周歲以上,35周歲以下(2003年7月1日以前出生,1986年7月1日以后出生);

4.身高165cm(含165cm)以上;

5.需具有高中及以上文化程度,學(xué)歷及專業(yè)證書(shū)需在2021年7月1日前取得;

6.身體健康,無(wú)色盲、無(wú)口吃、無(wú)紋身;

7.具有正常履行招聘崗位所需的身體素質(zhì)和工作能力;

8.自愿從事監(jiān)獄警務(wù)輔助工作,責(zé)任心強(qiáng),有忠誠(chéng)奉獻(xiàn)、吃苦耐勞精神;

9.同等條件下,優(yōu)先招聘退役士官士兵、政法類(lèi)或人民警察院校畢業(yè)生,因公犧牲人民警察的配偶子女以及具有崗位所需專業(yè)資質(zhì)或?qū)iT(mén)技能的人員(如:教師資格、心理咨詢師資格以及醫(yī)護(hù)人員資格)。

10.具備擬報(bào)名崗位所需的其他條件。

(二)具有下列情形之一的,不得參加報(bào)名:

1.受過(guò)刑事處分或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

2.曾被行政拘留、收容教養(yǎng)、收容教育、或者有吸毒史的;

3.被國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開(kāi)除公職或者辭退的;

4.曾因違反警務(wù)輔助人員有關(guān)管理規(guī)定而解除勞動(dòng)合同的;

5.有較嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;

6.具有嚴(yán)重身體精神疾病,不宜從事警務(wù)輔助工作的;

7.本人家庭成員、或親屬被判處刑罰的;

8.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;

9.其他不宜從事警務(wù)輔助工作的情形。

五、招聘程序

(一)報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間:

2021年7月8日至2021年7月9日上午9:00-11:30 下午14:30-17:00 報(bào)名地址:昆明市龍泉路13號(hào)東方公考一樓(小菜園立交橋金太陽(yáng)電腦城一樓,農(nóng)業(yè)銀行旁);有意報(bào)名者可在上述地點(diǎn)進(jìn)行報(bào)名。

3、報(bào)名材料:報(bào)名人員需攜帶本人身份證原件及復(fù)印件1份、戶口冊(cè)原件及復(fù)印件1份、畢業(yè)證(學(xué)歷證)原件及復(fù)印件1份、近期免冠一寸白底板彩照2張(背面寫(xiě)上報(bào)考人姓名),以及優(yōu)先招聘所需的其他證明材料原件及復(fù)印件1份。

(二)資格審查

1、資格審查不合格的人員不得參加后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。

2、根據(jù)相關(guān)規(guī)定,同等條件下可優(yōu)先招聘退役士官、士兵,政法類(lèi)和警察院校畢業(yè)生,見(jiàn)義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人,以及具有崗位所需的專業(yè)資質(zhì)或?qū)iT(mén)技能的人員。

(三)筆試。

筆試采取閉卷方式,總分100分,占綜合成績(jī)40%權(quán)重。內(nèi)容包括基本法律知識(shí)、計(jì)算機(jī)基本應(yīng)用、時(shí)事政治等。

筆試時(shí)間為2021年7月11日上午,地點(diǎn)另行通知。

(四)體能測(cè)評(píng)

體能測(cè)評(píng)為達(dá)標(biāo)制,采取一票否決制。達(dá)到規(guī)定項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)即為合格。體能測(cè)評(píng)不合格的,不得參與后續(xù)環(huán)節(jié)。

體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn):

1. 10米×4往返跑——標(biāo)準(zhǔn):30歲(含)以下≦13〞1,31歲(含)以上≦13〞4。

2. 1000米跑——標(biāo)準(zhǔn):30歲(含)以下≦4′25〞,31歲(含)以上≦4′35〞。

3. 縱跳摸高——標(biāo)準(zhǔn):縱跳摸高成績(jī)≧ 265cm。

體能測(cè)試時(shí)間為2021年7月11日下午,地點(diǎn)另行通知。

(五)面試

資格審查、體能測(cè)評(píng)合格人員按比例進(jìn)入面試。面試總分100分,占綜合成績(jī)60%權(quán)重。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分,面試成績(jī)未達(dá)合格分?jǐn)?shù)線的,視為不合格,不得參與后續(xù)環(huán)節(jié)。

面試時(shí)間為2021年7月12日,地點(diǎn)另行通知。

(六)綜合成績(jī)計(jì)算

綜合成績(jī)等于筆試成績(jī)乘以40%加面試成績(jī)乘以60%。

(七)體檢和資格審查

1、經(jīng)體能測(cè)評(píng)、筆試、面試結(jié)束后,根據(jù)綜合成績(jī)由高到低排名,按崗位招聘計(jì)劃人數(shù)1:1比例確定人員進(jìn)入體檢和政審環(huán)節(jié)。

2、體檢由單位統(tǒng)一組織實(shí)施,標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢費(fèi)由報(bào)名者自行承擔(dān)。

3、政審與體檢同步進(jìn)行,標(biāo)準(zhǔn)參照人民警察錄用考察和政審相關(guān)要求執(zhí)行。

(八)遞補(bǔ)

體檢和政審階段出現(xiàn)報(bào)名者放棄或不合格情形的,在初次出現(xiàn)放棄或不合格情況時(shí)按照綜合成績(jī)由高到低順序進(jìn)行一次性遞補(bǔ)。

(九)公示

對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示,公示期為3個(gè)工作日。

(十)聘用

公示期滿無(wú)異議后,擬聘用人員按照平等自愿,協(xié)商一致的原則,依法與勞務(wù)派遣方簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同。試用期為兩個(gè)月,試用期滿考核不合格的,解除勞動(dòng)關(guān)系。

已就業(yè)的,辦理聘用手續(xù)前,報(bào)名人員須自行與原單位協(xié)商解除勞動(dòng)關(guān)系,并提交解除勞動(dòng)合同的相關(guān)證明材料方可辦理聘用,否則將按規(guī)定取消報(bào)名人聘用資格,造成的后果由報(bào)名人自行承擔(dān)。

六、待遇保障

(一)工資待遇:經(jīng)面試、體檢合格錄用者,月工資:人均4850元(含醫(yī)療、養(yǎng)老、失業(yè)、工傷和生育保險(xiǎn)單位及個(gè)人繳納部分、績(jī)效獎(jiǎng)金等,不含服裝費(fèi)),試用期工資標(biāo)準(zhǔn)按80%計(jì)發(fā);

(二)其他福利:

1.工作期間按要求配發(fā)工作證、服裝和標(biāo)識(shí)及冬夏執(zhí)勤服、作訓(xùn)服等;

2.食宿自理。

七、注意事項(xiàng)

(一)報(bào)名人員必須確保報(bào)名時(shí)填寫(xiě)的信息真實(shí)準(zhǔn)確。因未如實(shí)填寫(xiě)報(bào)考信息、偽造報(bào)考信息、填寫(xiě)信息有誤、信息與報(bào)考人員所持證明材料不一致等原因,影響招聘的,后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

(二)招聘過(guò)程中,報(bào)考人員應(yīng)隨時(shí)保持通訊暢通,因聯(lián)系方式變更或其他原因,導(dǎo)致無(wú)法取得聯(lián)系的,后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

(三)報(bào)考人員必須嚴(yán)格遵守公告相關(guān)規(guī)定。因違反相關(guān)規(guī)定或個(gè)人原因造成報(bào)考失誤的,一切后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

云南向誠(chéng)人力資源管理有限公司、云南省未成年犯管教所對(duì)本公告事項(xiàng)具有變更、解釋權(quán)。

本公告一切內(nèi)容以公司網(wǎng)站發(fā)布內(nèi)容為準(zhǔn)。

咨詢電話:18083836723

附件:

1.云南省未成年犯管教所公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名表

2.云南省未成年犯管教所公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名承諾書(shū)

云南向誠(chéng)人力資源管理有限公司

2021年6月29日

來(lái)源:http://www.ynzp.com/infos/108644.html

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