南方電網(wǎng)產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)有限責(zé)任公司2021年

第一批崗位公開(kāi)招聘公告

一、基本情況

南方電網(wǎng)產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)有限責(zé)任公司(簡(jiǎn)稱(chēng)“產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)”)成立于2018年9月，是南方電網(wǎng)公司的全資子公司，注冊(cè)資本人民幣30億元。產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)是南方電網(wǎng)公司發(fā)展戰(zhàn)略性新興業(yè)務(wù)、推動(dòng)數(shù)字化轉(zhuǎn)型、推進(jìn)技術(shù)和商業(yè)模式創(chuàng)新孵化的重要實(shí)施平臺(tái)，是新興業(yè)務(wù)投資和運(yùn)營(yíng)的重要主體，致力于成為國(guó)內(nèi)投研能力一流企業(yè)，著力打造產(chǎn)業(yè)鏈龍頭企業(yè)和上市公司，培育一批專(zhuān)注細(xì)分領(lǐng)域的國(guó)內(nèi)領(lǐng)先企業(yè)?，F(xiàn)有南方電網(wǎng)電動(dòng)汽車(chē)服務(wù)有限公司、南方電網(wǎng)互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)有限公司、南方電網(wǎng)通用航空服務(wù)有限公司等13家全資及參控股單位。

二、招聘崗位

招聘崗位包括產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)本部相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人、南網(wǎng)互聯(lián)網(wǎng)公司/南網(wǎng)通航公司部分經(jīng)營(yíng)層人員，具體崗位及相關(guān)要求詳見(jiàn)《南方電網(wǎng)產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)2021年第一批崗位公開(kāi)競(jìng)聘崗位職責(zé)及任職資格表》（附件1）。

三、招聘條件

（一）基本條件

1.自覺(jué)堅(jiān)持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀(guān)、習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，堅(jiān)決執(zhí)行黨的理論和路線(xiàn)方針政策，嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平總書(shū)記為核心的黨中央保持高度一致。堅(jiān)持國(guó)有企業(yè)的社會(huì)主義辦企方向，堅(jiān)持全心全意依靠工人階級(jí)方針，堅(jiān)定建設(shè)具有全球競(jìng)爭(zhēng)力的世界一流企業(yè)的職業(yè)追求，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和使命感。

2.具有強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新自信，敢闖敢試、敢為人先，勇于變革、開(kāi)拓進(jìn)取，善于防控風(fēng)險(xiǎn)，持續(xù)推進(jìn)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新、商業(yè)模式創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、制度創(chuàng)新，不斷提高企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。

3.具有較強(qiáng)的治企能力，善于把握市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)規(guī)律和企業(yè)發(fā)展規(guī)律，掌握宏觀(guān)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)和國(guó)家政策法規(guī)，有國(guó)際視野、戰(zhàn)略思維、法治理念，有履行崗位職責(zé)所必需的專(zhuān)業(yè)思維、專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)、專(zhuān)業(yè)方法，懂經(jīng)營(yíng)、會(huì)管理、善決策，注重團(tuán)結(jié)協(xié)作，善于組織協(xié)調(diào)，能夠調(diào)動(dòng)各方面積極性，具有處理復(fù)雜局面的能力。

4.具有正確的業(yè)績(jī)觀(guān)，堅(jiān)決貫徹創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開(kāi)放、共享的發(fā)展理念，堅(jiān)持創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、轉(zhuǎn)型升級(jí)、提質(zhì)增效，正確處理當(dāng)前效益與長(zhǎng)期發(fā)展的關(guān)系，認(rèn)真貫徹落實(shí)公司黨委決策部署，推動(dòng)公司戰(zhàn)略實(shí)施落地，努力踐行企業(yè)文化理念，勇?lián)?dāng)，善作為，勤奮敬業(yè)，真抓實(shí)干，推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，推動(dòng)企業(yè)全面履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任、政治責(zé)任、社會(huì)責(zé)任，工作業(yè)績(jī)突出。

5.具有良好的職業(yè)操守和個(gè)人品行，嚴(yán)格遵守黨章黨規(guī)黨紀(jì)，自覺(jué)踐行“三嚴(yán)三實(shí)”，認(rèn)真貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，堅(jiān)決反對(duì)形式主義、官僚主義、享樂(lè)主義和奢靡之風(fēng)，堅(jiān)決反對(duì)特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象，謹(jǐn)慎用權(quán)，公私分明，誠(chéng)實(shí)守信，依法經(jīng)營(yíng)，嚴(yán)守底線(xiàn)，廉潔從業(yè)，自覺(jué)接受黨組織和群眾的監(jiān)督。

6.黨委（黨支部）領(lǐng)導(dǎo)班子成員還必須具有較強(qiáng)的管黨治黨能力和較高的思想理論水平，深入貫徹黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨方針，嚴(yán)格遵守《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》和《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，善于圍繞企業(yè)改革發(fā)展的中心任務(wù)抓好黨建工作。

（二）資格條件

1.報(bào)名競(jìng)聘崗位與現(xiàn)任同職級(jí)的人員，可平行任職，不受工作經(jīng)歷、文化程度等條件限制。

2.文化程度要求

南方電網(wǎng)公司勞動(dòng)合同制人員一般應(yīng)當(dāng)具有大學(xué)本科及以上文化程度，南方電網(wǎng)公司系統(tǒng)外應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)具有大學(xué)本科及以上全日制學(xué)歷。

3.工作經(jīng)歷要求

（1）南方電網(wǎng)公司總部勞動(dòng)合同制應(yīng)聘人員：提拔擔(dān)任三級(jí)副干部的，應(yīng)滿(mǎn)足以下任一條件，網(wǎng)公司總部一級(jí)主管工作時(shí)間滿(mǎn)3年；網(wǎng)公司總部一級(jí)主管和二級(jí)主管累計(jì)工作時(shí)間滿(mǎn)5年；22級(jí)及以上崗級(jí)連續(xù)工作時(shí)間滿(mǎn)5年；四級(jí)副及以上崗位和網(wǎng)公司總部主管工作累計(jì)時(shí)間滿(mǎn)5年。網(wǎng)公司總部主管在總部工作期間，每有一個(gè)年度業(yè)績(jī)考核結(jié)果為優(yōu)秀的，在上述條件的基礎(chǔ)上，縮短半年任職年限資格要求。

（2）南方電網(wǎng)公司系統(tǒng)內(nèi)勞動(dòng)合同制應(yīng)聘人員（除總部外）：提拔擔(dān)任三級(jí)正干部的，應(yīng)在三級(jí)副崗位上工作2年及以上，未滿(mǎn)2年的應(yīng)在三級(jí)副和四級(jí)正崗位上工作累計(jì)5年及以上，且在三級(jí)副崗位上工作至少滿(mǎn)1年；提拔擔(dān)任三級(jí)副干部的，應(yīng)在四級(jí)正崗位上工作3年及以上，未滿(mǎn)3年的應(yīng)在四級(jí)正和四級(jí)副崗位上工作累計(jì)5年及以上，且在四級(jí)正崗位上工作至少滿(mǎn)1年。提拔擔(dān)任四級(jí)職員的，應(yīng)當(dāng)在四級(jí)正領(lǐng)導(dǎo)崗位上工作3年以上，未滿(mǎn)3年的應(yīng)在四級(jí)正和四級(jí)副崗位上工作累計(jì)5年以上，且在四級(jí)正崗位上工作至少滿(mǎn)1年。

（3）南方電網(wǎng)公司系統(tǒng)外應(yīng)聘人員：需具備過(guò)硬的綜合管理素質(zhì)，應(yīng)聘部門(mén)負(fù)責(zé)人正職人員，應(yīng)具有8年及以上知名企業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)歷，或具有同等規(guī)模企業(yè)高管工作經(jīng)歷，業(yè)績(jī)表現(xiàn)良好；應(yīng)聘部門(mén)負(fù)責(zé)人或所屬單位副職人員，應(yīng)具有6年及以上知名企業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)歷，或具有同等規(guī)模企業(yè)高管工作經(jīng)歷，業(yè)績(jī)表現(xiàn)良好。同時(shí)符合有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的資格要求。

4.績(jī)效要求

近三年績(jī)效考核結(jié)果均為稱(chēng)職及以上。

5.回避要求

夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系（包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孫子女、外孫子女）、三代以?xún)?nèi)旁系血親（包括伯叔姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女）以及近姻親關(guān)系（包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以?xún)?nèi)旁系血親的配偶），需嚴(yán)格執(zhí)行任職回避制度 。

6.其他要求

（1）沒(méi)有違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的問(wèn)題，沒(méi)有受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政紀(jì)處分等影響期未滿(mǎn)或期滿(mǎn)影響使用的情況.

（2）不存在配偶移居國(guó)（境）外或者沒(méi)有配偶但子女均已移居國(guó)（境）外的情況。

（3）具有良好的心理素質(zhì)，身體健康。

（4）中國(guó)大陸居民。

以上資格條件計(jì)算截止時(shí)間為2021年5月31日。

四、招聘程序

按照公司相關(guān)規(guī)定，堅(jiān)持民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)、寧缺勿濫原則，采取發(fā)布公告、個(gè)人申報(bào)、資格審查、綜合測(cè)評(píng)、組織考察/背景調(diào)查、決定聘任等程序進(jìn)行。

五、應(yīng)聘方式

（一）應(yīng)聘者請(qǐng)下載填寫(xiě)《南方電網(wǎng)產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)2021年第一批崗位公開(kāi)招聘報(bào)名表》（附件2）、《南方電網(wǎng)產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)2021年第一批崗位公開(kāi)招聘應(yīng)聘者信息表》（附件3），并附本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格、職業(yè)資格證及其他與應(yīng)聘崗位所需的相關(guān)證明材料掃描件，壓縮成一個(gè)文檔發(fā)送至報(bào)名郵箱：cytz2021zhaopin@163.com。郵件主題、報(bào)名表、信息表及壓縮文檔名稱(chēng)均統(tǒng)一命名為“應(yīng)聘單位-應(yīng)聘部門(mén)-應(yīng)聘崗位-姓名”，請(qǐng)務(wù)必按要求認(rèn)真填寫(xiě)。

（二）報(bào)名截止時(shí)間

2021年7月5日17:00。

六、其他事項(xiàng)

（一）錄用員工薪酬福利待遇按照產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)相關(guān)政策執(zhí)行。

（二）我公司承諾對(duì)應(yīng)聘者資料給予嚴(yán)格保密，并僅用于招聘工作。

（三）應(yīng)聘者須對(duì)個(gè)人填報(bào)信息、資料的真實(shí)性和完整性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消聘用資格。

（四）每位應(yīng)聘者最多可以申報(bào)三個(gè)崗位，請(qǐng)明確是否服從產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)內(nèi)部調(diào)劑。

（五）南網(wǎng)通航公司副總經(jīng)理崗位的工作地點(diǎn)為廣州、昆明；其他崗位工作地點(diǎn)均為廣州。

（六）應(yīng)聘過(guò)程中應(yīng)聘者的交通、食宿等費(fèi)用自理。

（七）有關(guān)招聘信息將通過(guò)短信、郵件或電話(huà)等方式向應(yīng)聘者發(fā)送，請(qǐng)保持通訊方式暢通。

（八）咨詢(xún)電話(huà)：020-36623639（工作日，9:00-12:00、14:00-17:00）。

（九）為加強(qiáng)對(duì)招聘工作的監(jiān)督，設(shè)立監(jiān)督電話(huà)：020-36623613（工作日，9:00-12:00、14:00-17:00）。

附件

附件1：南方電網(wǎng)產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)2021年公開(kāi)招聘崗位職責(zé)及任職資格表.xlsx

附件2：南方電網(wǎng)產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)2021年第一批崗位公開(kāi)招聘報(bào)名表.doc

附件3：南方電網(wǎng)產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)2021年第一批崗位公開(kāi)招聘應(yīng)聘者信息表.xlsx

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