昆明市西山區(qū)發(fā)展投資集團有限公司及下屬公司2021年人員招聘簡章
一、公司簡介
昆明市西山區(qū)發(fā)展投資集團有限公司成立于2017年，性質為西山區(qū)區(qū)屬國有獨資公司（國企），注冊資本16億元，下屬全資及控股子公司有：昆明市西山區(qū)城市建設投資開發(fā)有限責任公司、昆明市西山區(qū)城改置地發(fā)展有限公司、昆明市西山區(qū)興禹水資源開發(fā)有限公司、昆明市西山區(qū)自然資源綜合服務有限公司、昆明市西山區(qū)教育投資有限公司、昆明市西山旅游投資有限公司等；昆明市西山區(qū)發(fā)展投資集團有限公司主要經營業(yè)務活動是圍繞城市開發(fā)、公共事業(yè)、教育文旅、園區(qū)發(fā)展、產業(yè)投資、生態(tài)環(huán)保“六大業(yè)務”板塊整體統(tǒng)籌，并根據業(yè)務方向下沉至各子公司分別實施。
二、招聘原則
遵循“公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)”原則，面向社會、公開報名、擇優(yōu)選拔、統(tǒng)一考試、擇優(yōu)錄用。
三、招聘崗位
詳見各公司招聘崗位附件
四、薪資待遇
（一）以上各崗位薪資按集團公司及各子公司《薪酬管理制度》執(zhí)行，具體標準資格復審時詳解。
（二）其他福利待遇
1.有競爭力的薪酬，基薪+考核。
2.員工定期體檢以及其他員工關懷。
3.法定節(jié)假日，以及帶薪年休假等。
4.完善的社會保險體系。
五、招聘要求及程序
（一）有下列情況之一者，不在招聘人員范圍
1.曾受過刑事處罰的；
2.曾被國家機關、事業(yè)單位因違紀、違法被開除公職或者辭退的；
3.有違法、違紀行為正在接受調查的；
4.尚未解除黨紀、政紀處分的；
5.有較為嚴重的個人不良信用記錄的；
6.患有嚴重身體或精神疾病，不宜從事專項輔助工作的；
7.現(xiàn)役軍人；
8.在讀全日制高校學生；
9.不符合《勞動合同法》規(guī)定，無法簽訂勞動合同的；
10.法律規(guī)定不得聘用的其他情形；
11.其他需要回避的情況。
（二）招聘流程
1.報名方式
2021年6月2日起，應聘人員通過云南社會化考試測評網（http://www.ynpta.net/）在線注冊后報名。報名截止時間為2021年6月6日24:00時。
2.報名要求及原則
符合崗位條件自愿報名的人員，報名選擇崗位、并如實且準確填寫報名信息；報名時因信息填寫錯誤導致無法正常聯(lián)系到報名人的，視為自動放棄；每人限報1個崗位，重復報名取消報考資格；無人員報名的招錄崗位、崗位報名人數(shù)不足5人（含5人）視為空崗，本次不再進行招錄。報名人數(shù)超過5人且不足10人（含10人）的，根據實際情況視為空崗本次不招錄或取消筆試，按后續(xù)程序進行招錄工作。
按系統(tǒng)報名要求填寫報名信息，并嚴格按要求上傳人員身份證、簡歷、學歷、學位、職稱、資格證、學歷認證等證書圖片文件。
3. 筆試
經過對報名簡歷篩選，擇優(yōu)對符合條件人員集中進行筆試，筆試具體時間及地點將以短信或電話的形式進行通知，未進入筆試人員將不再進行通知。接到通知的人員登陸報名網站打印準考證，并按時參加筆試。筆試結束后，筆試成績在所報名網站進行公示。
4.資格審查
根據筆試成績，擇優(yōu)進行現(xiàn)場資格復審，資格審查時間內，必須持身份證、畢業(yè)證、學位證、職稱、資格證、學歷認證等原件及復印件2份，半寸免冠照片2張、以及簡歷2份參加；資格審核未按時參加的、或提供的資料涉及偽造、涂改的，視為放棄本次相關崗位應聘的面試及錄用資格。資格審查后符合條件人員比例不足1:3的崗位，視為空崗，本次不招錄。
5.面試
通過資格審查的人員，對其專業(yè)能力、溝通能力、辦事能力等綜合素質進行考察。
6.公示與錄用
綜合成績排名在相關網站進行公示。公示結束后，錄用人員需按錄用公司要求參與體檢及提供政審資料（無犯罪記錄證明等）。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部﹝2005﹞1號）進行體檢，體檢費用由報考人員承擔。體檢不合格的，經本人書面申請可進行一次復檢，復檢在指定醫(yī)院按照公務員體檢標準進行。復檢合格的予以錄用，復檢不合格的不予錄用。
7.具體時間安排
上述筆試、資格審查、面試等事項時間以具體短信或電話通知，請各位應聘者保持通訊暢通，無法聯(lián)系或未按時參加的人員視為自動放棄。
一經錄用，將按國家法律法規(guī)，簽訂勞動合同，繳納五險，并提供完善的福利保障體系和職業(yè)發(fā)展通道。
六、附則
（一）應聘人員有下列情形之一的，取消應聘資格:
1.偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當手段獲得應聘資格的；
2.在考試、體檢過程中作弊的；
3.其他違反公開招聘有關規(guī)定的行為。
（二）有下列情形之一的，視為自動放棄
1.招錄過程中聯(lián)系不上擬聘人員本人的；
2.擬聘人員自動放棄聘用的；
3.招錄通知下發(fā)10個工作日內未正式到崗的。
（三）招聘紀律。招聘信息公開、過程過開、結果公開，接受西發(fā)展集團公司主管部門、紀檢部門的監(jiān)督，并按管理權限及時處理。對違反招聘紀律，弄虛作假的報考人員，一經查實，立即取消其報考資格和錄用資格。
（四）本公司不會以招錄名義向報名者收取任何費用，如有以招錄為名向報名者收取費用的情況，請及時向公安機關報案，以防被騙及財物損失。
附件：昆明市西山區(qū)發(fā)展投資集團有限公司及下屬子公司2021年人員招錄崗位匯總表
昆明市西山區(qū)發(fā)展投資集團有限公司
2021年 5月31日
| 昆明市西山區(qū)發(fā)展投資集團有限公司及下屬子公司2021年人員招錄崗位匯總表 | |||||||||
| 序號 | 公司 | 部門 | 崗位名稱 | 崗位職責（對崗位職責進行描述） | 崗位資格要求（對人員學歷、專業(yè)、持證、技能等相關要求進行描述） | 招聘人數(shù) | 薪酬 | 福利待遇 | 備注 |
| 1 | 昆明市西山區(qū)發(fā)展投資集團有限公司 | 財務管理中心 | 出納 | 1、嚴格執(zhí)行各種財務政策，辦理好各項收支賬目； 2、按相關規(guī)定，認真審核報銷單據，進行賬務處理； 3、月末準確計提各項稅金，在申報期限內按期繳納各項稅款； 4、做好記賬憑證、賬冊、報表等會計資料的整理、歸檔和保管工作； 5、完成上級交代的各項其他日常事務工作。 |
1.本科學歷；2.財務管理及相關專業(yè);3.會計初級及以上職稱;4.熟練使用金蝶、用友等財務軟件;5.有相關財務實習或工作經驗，應屆畢業(yè)生優(yōu)先考慮。 | 1 | 按照公司薪酬制度執(zhí)行 | 購買五險一金及其它福利 | |
| 2 | 昆明市西山區(qū)發(fā)展投資集團有限公司 | 黨群工作部 | 工作人員 | 1.負責宣傳貫徹落實黨的路線、方針、政策、根據上級及公司黨組織工作部署，做好思想政治教育和黨內宣傳等工作。 2.負責基層黨組織各類文件、工作計劃、總結等草擬工作，負責黨組織各類決議、決定的上呈下達以及公司黨建文化、黨風廉政建設信息的報送； 3.負責黨員發(fā)展和管理、黨內統(tǒng)計等日常黨務工作； 4.負責企業(yè)文化建設工作，開展相關主題的企業(yè)文化系列活動； 5.完成領導指派的其他任務。 |
1.本科及以上學歷；2.中共黨員；3.中國語言文學類相關專業(yè)；4.25-30年齡之間；5.熟練使用計算機辦公軟件和相關管理軟件；6.具有3年以上相關工作經驗，有較強的文字功底和寫作能力，熟悉黨的理論知識，有基層黨建工作經驗者優(yōu)先。7.持有機動車駕駛證。 | 1 | 按照公司薪酬制度執(zhí)行 | 購買五險一金及其它福利 | （1991年5月31日及以后出生至1996年5月31日及以前出生） |
| 3 | 昆明市西山區(qū)發(fā)展投資集團有限公司 | 西山區(qū)現(xiàn)代蘋果示范園項目 | 項目主管 | 1.負責西山區(qū)現(xiàn)代蘋果示范園項目整體規(guī)劃、運營管理與營銷；2.按照技術指導方案推進生產工作，制定營銷策略并實施推進；3.定期上報項目開展情況，對外協(xié)調，品控。 | 1.農學類、農林經濟管理類、營銷相關專業(yè);2.大專以上學歷;3.具有2年以上農業(yè)類國有企業(yè)管理崗位從業(yè)經驗或具有2年以上的200畝以上果園管理經驗。熟悉綠色食品生產規(guī)范;4.具有豐富的農產品營銷經驗者優(yōu)先，可適當放寬條件。 | 1 | 按照公司薪酬制度執(zhí)行 | 購買五險一金及其它福利 | |
| 4 | 昆明市西山區(qū)發(fā)展投資集團有限公司 | 綜合管理部 | 安全生產專員 | 1.負責公司及各子公司安全生產管理工作，監(jiān)督檢查各級人員安全生產責任制的落實，各項安全生產規(guī)章制度和上級有關安全工作指示的貫徹執(zhí)行。2.參與制訂公司安全生產方針、目標，制訂安全生產工作學習計劃，組織日常的安全學習，檢查、分析培訓計劃完成進度。3.參與公司建設項目安全設施的審查，參加編制制定項目工程文明施工達標方案，提交文明施工達標方案，實施文明施工達標方案。4.參與階段性、季節(jié)性或不定期的安全大檢查，總結交流經驗教訓。深入施工現(xiàn)場，檢查安全生產。5.負責檔案的管理相關工作。6.負責公司安排其它工作。 | 1.本科以上學歷，建筑、工程管理類專業(yè)；2.具備2年以上政府相關部門或國企工作經驗；3.熟悉使用各類辦公設備、具備較強的溝通協(xié)調能力及責任心，思維清晰，能獨立處理業(yè)務事項；4.熟悉國家有關安全生產的法律法規(guī)及公司的安全規(guī)章制度。5.具備一定的法律知識，具備優(yōu)秀的閱讀能力、文字表達能力和公文寫作能力。6.具備良好的時間管理能力以及一定的公關能力。 | 1 | 按照公司薪酬制度執(zhí)行 | 購買五險一金及其它福利 | |
| 5 | 昆明市西山區(qū)教育投資有限公司 | 黨群工作部 | 人事專員 | 1、在公司人力資源戰(zhàn)略、政策和指引的框架下，建立并實施人力資源方針和行動計劃，以支持公司達到預期經營目標； 2、負責組織起草、修改和完善人力資源相關管理制度和工作流程； 3、負責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關系等人力資源日常管理事宜； 4、負責組織編寫各部門職位說明書； 5、定期進行人力資源數(shù)據分析，提交公司人力資源分析報告； 6、根據行業(yè)和公司發(fā)展狀況，協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責實施； 7、制定培訓計劃并組織實施，監(jiān)控培訓過程，評估培訓效果，組織培訓考核； 8、協(xié)助監(jiān)督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系； 9、協(xié)助推動公司理念及企業(yè)文化的形成； 10、協(xié)助制定公司人力資源規(guī)劃； 11、負責部門的日常事務管理工作，協(xié)助完成本部門員工工作考核、激勵及部門資金的預算和控制等工作，公司安排的其他工作。 |
1.大專及以上學歷，熟悉人力資源各模板內容，有日常人事工作的實操經驗，有人力資源、工商管理相關專業(yè)學歷背景或相關工作經驗者優(yōu)先； 2.4年以上工作經驗，工作主動性強、學習能力強，有一定的抗壓能力；善于溝通、文字能力強； 3.性格開朗、辦事認真仔細，責任心，有服務意識，有大局觀； 4.熟練應用各類日常辦公軟件 |
1 | 按照公司薪酬制度執(zhí)行 | 購買五險一金及其它福利 | |
| 6 | 昆明市西山區(qū)教育投資有限公司 | 黨群工作部 | 職員 | 1、負責召集并主持黨委會，及時傳達貫徹黨的路線、方針、政策，以及上級黨委的有關決議、決定。討論研究企業(yè)黨建、政工和企業(yè)發(fā)展中的有關問題，并做出決議。 2、認真做好黨務工作。抓好黨的組織建設和黨員隊伍建設，充分發(fā)揮黨組織在企業(yè)發(fā)展中的政治核心作用、戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員隊伍的先鋒模范作用。 3、緊緊圍繞企業(yè)的中心任務，認真做好企業(yè)的思想政治工作，抓好精神文明建設和黨員干部的廉政勤政建設。 4、認真做好干部工作。抓好領導班子建設和干部隊伍建設，負責企業(yè)中層干部的培養(yǎng)考察，并向行政領導提出任免和使用建議，做好企業(yè)后備干部的選撥培養(yǎng)工作。 5、代表黨組織參與企業(yè)決策，協(xié)調黨組織與行政領導的關系，調動各方面的積極因素，共同搞好企業(yè)，維護職工的合法權益。 6、認真執(zhí)行黨內生活各項制度。抓好黨委中心組學習，開好民主生活會，帶頭開展批評和自我批評。 7、指導黨委辦公室、各基層黨支部認真貫徹落實黨委制定的黨務工作目標、思想政治工作和階段性教育計劃，以及黨委的決議、決定，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。 8、認真做好老干部工作。 9、指導工會、團委、工委員會等群團組織，獨立自主地積極開展工作。 10、結合企業(yè)發(fā)展實際，認真研究和探索新的形勢下企業(yè)黨組織建設和思想政治工作的新方法新途徑，以便更好地為企業(yè)發(fā)展服務。 11、公司領導安排的其他各類事務。 |
1.大專及以上學歷； 2.有有黨務工作經驗者優(yōu)先；文學類或管理類相關專業(yè)； 3.中共黨員優(yōu)先； 4.具有較強的溝通協(xié)調能力及應變能力、以及良好的人際關系； 5、正能量，積極主動，性格沉穩(wěn)，有責任心，有耐心。 6、有較強的服從性、有大局觀，有服務意識，抗壓能力強。 |
1 | 按照公司薪酬制度執(zhí)行 | 購買五險一金及其它福利 | |
| 7 | 昆明市西山區(qū)教育投資有限公司 | 綜合辦公室 | 職員 | 1.負責貫徹公司領導指示。做好聯(lián)絡溝通工作，及時向領導反映情況、反饋信息；搞好各部門間相互配合、綜合協(xié)調工作；對和項工作和計劃的督辦和檢查。 2、根據領導意圖和公司發(fā)展戰(zhàn)略，負責起草年度工作計劃、年度工作總結和其他重要文稿，牽頭或協(xié)助公司的規(guī)劃研究。 3、負責全公司日常行政事務管理，協(xié)助各部門處理日常工作。 4、組織安排公司辦公會議，或會同有關部門籌備公司其他會議及有關重要活動，做好會議記錄和整理會議紀要，根據需要按會議決定發(fā)文。 5、負責公司來往信函的收發(fā)、登記、傳閱、批示，做好公文的擬訂、審核、印刷、傳遞、催辦和檢查，及部門、公司的文書檔案資料的歸檔立卷管理的工作。 6、做好公司歷年大事記的原始資料收集和編纂工作，定期或不定期編輯公司簡訊、簡報或內部發(fā)行的刊物。 7、負責公司保密工作和法律事務，妥善保管和正確使用公司印章。 8、負責公司辦公設施的管理。包括公司辦公用品采購、發(fā)放、使用登記、保管、維護管理工作。 9、協(xié)助信息部門做好信息系統(tǒng)總體開發(fā)工作，提高行政辦公效率，重點監(jiān)控計算機聯(lián)網后的信息保密。 10、負責公司總務工作，做好后勤保障。 11、公司領導安排的其他各類事務。 |
1.大專及以上學歷，有行政相關專業(yè)學歷背景或相關工作經驗者優(yōu)先； 2.1年以上相關經驗，主動性強，學習能力強，能主動發(fā)現(xiàn)問題并主動提出解決方案。 3.性格開朗，有上進心，正能量，溝通能力強，有事業(yè)心、責任心； 4、有較強的服務意識，有大局觀，服從性強。 5.熟練應用各類日常辦公軟件，有一定的寫作能力。 |
1 | 按照公司薪酬制度執(zhí)行 | 購買五險一金及其它福利 | |
| 8 | 昆明市西山區(qū)教育投資有限公司 | 投資運營部 | 專員（教育投資類方向） | 1、配合完成對投資運營項目的統(tǒng)計、監(jiān)測、分析，提出合理性建議；2、對運營投資項目進行價值評估、測算，分析投資運營成本、收益及風險，并提出合理性建議；擬定投資建議書和投資方案；3、負責項目前期各項審批手續(xù)辦理工作； | 1、大專及以上學歷，師范類、學前教育專業(yè)方向（今后對接教育類項目）；2、溝通能力強，表達能力強；3、有一定的公文寫作能力，4、有責任心，團隊意識，協(xié)調能力強。5、主動學習能力強 | 1 | 按照公司薪酬制度執(zhí)行 | 購買五險一金及其它福利 | |
| 9 | 昆明市西山區(qū)教育投資有限公司 | 工程建設部 | 項目專員（建筑方向） | 1、負責公司代建項目、投資項目上與設計方案有關的工作，參與專業(yè)設計、制定方案以及技術研究。2、協(xié)調公司各部門，按公司要求與外部設計單位對接，跟蹤完成方案設計的優(yōu)化、修改工作；監(jiān)督把控設計進度和完成質量；3、配合其它部門完成項目的前期報建對接工作；4、參與考察與選擇設計單位，負責項目設計管理類制度、流程、標準的制定和落實。 | 1、全日制本科以上學歷，建筑設計類方向，有建筑設計方面的成果或實踐經歷。2、有較強的建筑設計基礎，有較強的溝通理解能力、社交表達能力、對外協(xié)調能力；3、能熟練運用專業(yè)繪圖軟件，有一定的方案設計能力；4、有大局觀，服從性強，有學習力和抗壓能力。 | 1 | 按照公司薪酬制度執(zhí)行 | 購買五險一金及其它福利 | |
| 10 | 昆明市西山區(qū)教育投資有限公司 | 項目管理員（前期） | 1、負責辦理選址意見、立項、環(huán)評、工規(guī)證、施工圖初設審查、圖紙審查、質量安全備案及施工許可等建設項目各項前期手續(xù)的報批、報建工作。2、辦理項目涉及的供水、供電、燃氣、排污、弱電、綠化等市政設施的遷改、接駁手續(xù)。3、負責組織項目前期及過程中測量放（驗）線工作。4、配合項目負責人處理施工過程中有關前期的手續(xù)、設計等資料變更事宜，協(xié)助辦理鞠躬驗收相關手續(xù)及后期工作。5、負責對接政府相關行政部門及業(yè)主協(xié)調工作。6、完成領導交辦的其他工作 | 1、全日制工程類大專以上學歷，熟悉房建類工程前期資料報批報建流程及建設過程中施工節(jié)點申報流程者優(yōu)先。2、溝通理解能力強，社交表達能力較強。3、有2年以上工作經驗，協(xié)調能力強，團隊配合意識強。 | 1 | 按照公司薪酬制度執(zhí)行 | 購買五險一金及其它福利 | ||
| 11 | 昆明市西山區(qū)教育投資有限公司 | 融資財務部 | 副經理 | 1. 全面負責公司財務部的管理工作，加強公司財務管理及內部控制，完成企業(yè)財務計劃； 2. 參與公司重要事項的分析和決策，對公司重大投資項目和經營活動進行風險評估、指導、跟蹤和財務風險控制； 3. 充分了解企業(yè)經營活動的流程，做好財務數(shù)據流的過程控制，結合業(yè)務變化和管理需求優(yōu)化管理流程； 4. 審核財務報表，核對關聯(lián)往來，向公司領導匯報公司經營狀況、經營成果，進行盈利預測、統(tǒng)籌管理。 5. 利用財務核算數(shù)據與會計管理原理為公司經營決策提供依據，對其進行有效的風險控制，為公司管理提供財務數(shù)據分析，提出有益建議； 6. 負責與公司各部門之間及外部的溝通協(xié)調，維護與稅務、銀行、審計等其他部門的關系； 7. 學習研究各項稅務政策，為公司提供合理、合法的稅務籌劃方案； 制訂公司各項財務管理規(guī)章制度，組織實施，并監(jiān)督貫徹執(zhí)行； 8. 組織公司成本核算及管理，合理控制公司成本費用支出，提高公司經營效益；財務部的工作崗位設置，財務人員的工作安排，為財務部成員提供工作指導或協(xié)助，支持他們的日常工作，解決他們的工作難題； 9. 定期組織檢查財務部對會計政策及稅收政策的執(zhí)行情況，嚴格控制操作風險，解決公司存在的財務問題； 10. 組織財務人員進行稅收政策、會計理論和實操技能培訓，提高財務部整體工作能力。 |
1. 本科及以上學歷，中級會計師以上專業(yè)職稱，有注冊會計師資格者優(yōu)先； 2. 財務或金融相關專業(yè)，有10年以上會計工作經驗，具備5年以上建筑企業(yè)或國有企業(yè)、事業(yè)單位財務部門管理工作經驗； 3. 精通國家財稅法律規(guī)范，具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財務分析處理經驗，融資和資金管理能力，熟悉國家會計準則以及相關財務、稅務、審計法規(guī)、政策； 4. 掌握全面的財務專業(yè)知識、賬務處理及財務管理經驗，有不斷學習的意愿和能力； 5. 精通各類企業(yè)管理軟件、財務管理軟件和辦公軟件； 6. 具備融資工作能力，有良好的領導力，組織、協(xié)調能力，有較強的團隊合作精神，開拓創(chuàng)新精神，有較強的承壓能力。 |
1 | 按照公司薪酬制度執(zhí)行 | 購買五險一金及其它福利 | |
| 12 | 昆明市西山區(qū)教育投資有限公司 | 融資財務部 | 會計 | 1.負責公司工程項目及其他項目的會計業(yè)務處理工作； 2.負責公司納稅申報工作； 3.負責公司會計核算工作，負責編制、審核各類財務報表； 4.定期清理往來賬戶，做好財務核對工作； 5.傳達并落實好公司指定的財務案例工作； |
1.大專及以上學歷 2.會計學；會計；財務管理；財務會計等相關專業(yè)； 3.工作經歷3-5年，具備會計從業(yè)資格，有初級會計證優(yōu)先。； 4具有建筑工程公司財務工作，有國有企業(yè)、事業(yè)單位財務工作經歷者優(yōu)先； 5.技能要求：具備會計從業(yè)資格，具備一定的財務分析能力。熟悉國家各項相關財務、稅務、審計等法律法規(guī)。熟練使用Office辦公軟件，熟練處理財務及編制各類報表； 6.責任心原則性強，具有良好的分析判斷能力，注重團隊合作。 |
1 | 按照公司薪酬制度執(zhí)行 | 購買五險一金及其它福利 | |
| 13 | 昆明市西山區(qū)城市建設投資開發(fā)有限責任公司 | 融資財務部 | 部門職員 | 1.負責公司融資，對公司短期、長期的資金需求進行預測，制訂并實施相應的解決方案; 2.對公司融資項目進行深入調研和收益測算。編制項目融資建議書、融資分析報告、可行性研究報告等; 3.對目標項目進行全面綜合的分析與操作，時時跟蹤推進; 4.監(jiān)督內部各項資金的運用，確保資金安全，合理調度資金，提高資金使用效率; 5. 建立和維護與各金融機構之間的合作關系。 |
具備本科及以上學歷，有融資渠道及經驗，熟悉投資程序及投資分析;具備銀行信貸、融資管理工作經驗，并熟悉相關政策法規(guī);掌握多種投融資手段技能;具備較強的人際交往能力和協(xié)調、溝通能力。 | 1 | 按照公司薪酬制度執(zhí)行 | 購買五險一金及其它福利 | |
| 14 | 昆明市西山區(qū)城市建設投資開發(fā)有限責任公司 | 合同法務部 | 部門職員 | 1.負責對接公司法律顧問，并對合同的合法合規(guī)性進行審查，配合、指導及監(jiān)督公司各承辦部門依法簽訂、變更、履行、解除和終止合同，辦理公司合同的鑒證、公證及合同管理工作；2.參與公司法律糾紛的協(xié)商與談判，企業(yè)決策及經營法律風險的防控體系建設。并根據需要邀請公司法律顧問和經濟技術等專業(yè)人員參與重大合同、法律關系復雜的合同談判、法律文件的起草和簽約； 3.向企業(yè)法定代表人及分管領導反映合同履行中出現(xiàn)的法律問題，提出解決問題的法律意見，為領導決策提供政策和法律方面的建議及意見, 確保公司利益；4.負責公司招投標工作。 | 具備法律專業(yè)本科及以上學歷，有司法資格證相關證書，精通公司法、合同法、知識產權、商法、稅法等相關法律、法規(guī);有豐富的處理法律事務的實際經驗；工作細致，思維慎密，具有清晰的法律邏輯思維能力，良好的分析、處理、應變及解決法律問題的工作能力;具有良好快速的口頭和書面溝通能力。 | 1 | 按照公司薪酬制度執(zhí)行 | 購買五險一金及其它福利 | |
| 15 | 昆明市西山區(qū)城市建設投資開發(fā)有限責任公司 | 工程建設部部 | 部門職員 | 1.熟悉施工圖紙；2.了解工程建設基本流程；3.配合部門領導、項目負責人完成前期各項建設手續(xù)的辦理及項目施工過程中質量、進度、安全、投資控制工作；4.協(xié)助進行項目各參建單位之間的對接協(xié)調工作；5.做好工程相關檔案、合同文件的收集歸檔工作，配合項目竣工驗收及相關審計工作。 | 具備本科及以上學歷，年齡30周歲以下，房建、土木工程、工程管理等相關專業(yè)；能熟練使用辦公軟件，具備一定的文字書寫功底，有駕駛證證照，并能熟練駕駛，持有行業(yè)相關資格證書者優(yōu)先。 | 1 | 按照公司薪酬制度執(zhí)行 | 購買五險一金及其它福利 | （1991年5月31日及以后出生） |
| 16 | 昆明市西山區(qū)興禹水資源開發(fā)有限公司 | 財務融資部 | 財務人員 | 負責融資、日常財務和會計工作 | 35歲以內，男女不限，具備本科及以上學歷，會計、審計等相關專業(yè)、具有國有企業(yè)會計、內審工作經驗者優(yōu)先；能吃苦耐勞、品德佳、協(xié)調能力和責任心強。 | 1 | 按照公司薪酬制度執(zhí)行 | 購買五險一金及其它福利 | （1986年5月31日及以后出生） |
| 17 | 昆明市西山區(qū)興禹水資源開發(fā)有限公司 | 綜合辦公室 | 綜合類 | 負責公司日常文秘工作、會議記錄、擬定紀要、文件起草、文件匯總歸檔工作 | 40歲以內，男女不限，具備本科及以上學歷，具有相關工作經驗者優(yōu)先，較好文字寫作能力，較強的責任心和協(xié)調能力、能吃苦耐勞，品德佳。 | 1 | 按照公司薪酬制度執(zhí)行 | 購買五險一金及其它福利 | （1981年5月31日及以后出生） |
| 18 | 昆明市西山區(qū)興禹水資源開發(fā)有限公司 | 合同風控部 | 合同法務管理 | 負責公司項目的招投標文件、合同文本及法律訴訟 | 40歲以內，男女不限，具備本科及以上學歷，法律等相關專業(yè)，具有國有企業(yè)法務合同崗位或司法系統(tǒng)工作經驗者優(yōu)先；能完成招標文件、工程類合同的擬定工作；熟悉PPP、EPC、BT項目管理模式；熟悉案件訴訟流程；較強的責任心和協(xié)調能力、較好文字寫作基礎、能吃苦耐勞，品德佳。 | 1 | 按照公司薪酬制度執(zhí)行 | 購買五險一金及其它福利 | |
| 19 | 昆明市西山區(qū)興禹水資源開發(fā)有限公司 | 項目公司 | 工程管理 | 負責工程技術管理 | 45歲以內，男女不限，具備本科及以上學歷，工程管理及相關專業(yè)，持二級建造師及以上資格證，具有房建、水利、道路建設項目現(xiàn)場管理經驗，熟悉項目前期手續(xù)辦理流程，能獨立完成項目技術管理；能吃苦耐勞，品德佳，較強的文字寫作基礎。 | 2 | 按照公司薪酬制度執(zhí)行 | 購買五險一金及其它福利 | （1976年5月31日及以后出生） |
| 20 | 昆明市西山區(qū)興禹水資源開發(fā)有限公司 | 工程造價 | 負責工程造價及審計工作 | 40歲以內，男女不限，具備本科及以上學歷，工程造價、審計等相關專業(yè)，具有工作經驗及造價師資格證者優(yōu)先；能吃苦耐勞、品德佳、較強的責任心和協(xié)調能力；熟悉運用價格信息指導，能獨立完成項目工程量清單組價等相關工作。 | 1 | 按照公司薪酬制度執(zhí)行 | 購買五險一金及其它福利 | （1981年5月31日及以后出生） | |
| 21 | 昆明市西山區(qū)興禹水資源開發(fā)有限公司 | 環(huán)境工程管理 | 負責水污染控制、大氣污染控制、環(huán)境質量及評價等工作。 | 40歲以內，男女不限，具備本科及以上學歷，環(huán)境科學、生態(tài)學等相關專業(yè)，從事過環(huán)境科學研究、環(huán)境監(jiān)測、評價等工作者優(yōu)先，較強的責任心和協(xié)調能力、能吃苦耐勞，品德佳。 | 1 | 按照公司薪酬制度執(zhí)行 | 購買五險一金及其它福利 | ||
| 22 | 昆明市西山區(qū)城改置地發(fā)展有限公司 | 前期部 | 報件管理 | 按要求完成項目前期審批的資料收集整理及報件工作。 | 大專及以上學歷，25-35歲，行政管理相關專業(yè)，2-3年（含實習期）報件相關從業(yè)經歷，具有良好的公關能力及獨立解決問題的能力，責任心強，專業(yè)知識過硬、辦事效率高；熟悉行政審批管理及房地產項目開發(fā)報審程序，熟悉房地產政策及相關法律法規(guī)，熟悉政府土地、規(guī)劃、建設相關辦事流程者優(yōu)先，無違規(guī)違紀及違反職業(yè)道德相關記錄。 | 1 | 按照公司薪酬制度執(zhí)行 | 購買五險一金及其它福利 | （1986年5月31日及以后出生至1996年5月31日及以前出生） |
| 23 | 昆明市西山區(qū)城改置地發(fā)展有限公司 | 前期部 | 融資專員 | 完成公司與銀行、信托、證券及其他金融機構的融資業(yè)務對接。 | 大專及以上學歷，25-35歲，金融類相關專業(yè)，2-3年（含實習期）融資、銀行、租賃公司等相關從業(yè)經歷， 熟悉金融政策、金融產品及金融環(huán)境，優(yōu)秀的溝通及影響能力，良好的談判技巧、社交能力和解決問題的能力，無違規(guī)違紀及違反職業(yè)道德相關記錄。 | 1 | 按照公司薪酬制度執(zhí)行 | 購買五險一金及其它福利 | |
| 24 | 昆明市西山區(qū)城改置地發(fā)展有限公司 | 項目部 | 造價員 | 熟練運用預算（廣聯(lián)達）及辦公軟件，熟練使用計算機office軟件，完成工程造價的經濟分析，及時完成工程決算資料的歸檔。 | 本科及以上學歷，25-35歲，工程造價相關專業(yè)，2-3年（含實習期）造價，成本，投拓相關從業(yè)經歷，有造價師資格證優(yōu)先。有較強的工作能力和溝通能力，熟悉掌握相關法律法規(guī)及工程造價的管理規(guī)定，精通本專業(yè)理論知識，無違規(guī)違紀及違反職業(yè)道德相關記錄。 | 1 | 按照公司薪酬制度執(zhí)行 | 購買五險一金及其它福利 | |
| 25 | 昆明市西山區(qū)城改置地發(fā)展有限公司 | 項目部 | 土地一級開發(fā)專員 | 負責土地一級開發(fā)，政府及相關單位的關系協(xié)調，各類拆遷事項的手續(xù)辦理及現(xiàn)場協(xié)調管理。熟悉CAD軟件。 | 本科及以上學歷，25-35歲，建筑類相關專業(yè)，2-3年（含實習期）土地開發(fā)，報批報建，土地征拆相關從業(yè)經歷，具有駕駛證，熟悉土地一級開發(fā)流程及相關政策，能夠適應較大工作壓力，具備一定的交際能力，無違規(guī)違紀及違反職業(yè)道德相關記錄。 | 1 | 按照公司薪酬制度執(zhí)行 | 購買五險一金及其它福利 | |
| 26 | 昆明市西山區(qū)城改置地發(fā)展有限公司 | 財務部 | 會計 | 根據會計準則要求，審核無誤的原始憑證編制記賬憑證，并定期登記明細賬及總賬，編制財務報表，做到賬證相符、賬賬相符，編制各類輔助賬表及填報上級主管部門要求的各類報表，熟悉掌握財務制度、會計制度和有關法規(guī)，具備財務人員相應的基本要求及職業(yè)道德，協(xié)助財務部經理及主管完成財務相關工作。 | 大專及以上學歷，25-35歲，會計學、財務管理相關專業(yè)，2-3年（含實習期）會計相關從業(yè)經歷，具有駕駛證、初級會計師以上職稱，無違規(guī)違紀及違反職業(yè)道德相關記錄。 | 1 | 按照公司薪酬制度執(zhí)行 | 購買五險一金及其它福利 | |
| 27 | 昆明市西山區(qū)自然資源綜合服務有限公司 | 人力資源行政部 | 行政專員 | （一）組織公司員工的招聘、解聘、轉崗以及職稱的評聘、人員晉升及員工日?？己说裙ぷ?； （二）協(xié)助領導做好各部門之間的綜合協(xié)調，溝通內外聯(lián)系，保證上情下達和下情上報； （三）負責公司日常辦文、辦會，宣傳、信息報送、接待和協(xié)調相關工作，督察重要工作目標任務執(zhí)行、落實情況； （四）負責公司辦公設備、低值易耗品的采購及管理，擬定物料管理相關辦法，落實物料管理、使用責任到使用部門及人員； （五）完成領導安排的其它工作。 |
（一）具有中華人民國和國國籍，擁護中國共產黨的領導； （二）專業(yè)不限，能夠熟練應用辦公軟件，有相關工作經驗者優(yōu)先； （三）36周歲以下，大專及以上學歷，男女不限，身體健康、品行端正、形象氣質佳； （四）具備較強的學習能力，有責任心且抗壓能力強； （五）認同公司的戰(zhàn)略方向和核心價值觀； （六）曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除公職的人員，法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為工作人員的其他情形人員，不得應聘。 |
2 | 按照公司薪酬制度執(zhí)行 | 購買五險一金及其它福利 | （1985年5月31日及以后出生） |
| 28 | 昆明市西山區(qū)自然資源綜合服務有限公司 | 市場部 | 市場專員 | （一）積極主動地學習業(yè)務知識，努力提高業(yè)務水平； （二）將部門各類事項完成，積極與客戶聯(lián)系，將公司的各類主營業(yè)務推薦給客戶； （三）積極配合其他部門共同完成代理事務； (四）簽訂各類合同，完成代理事項，按照合同約定收取費用； （五）完成領導安排的其它工作。 |
（一）具有中華人民國和國國籍，擁護中國共產黨的領導； （二）專業(yè)不限，能夠熟練應用辦公軟件，有相關工作經驗者優(yōu)先； （三）36周歲以下，大專及以上學歷，男女不限，身體健康、品行端正、形象氣質佳； （四）具備較強的學習能力，有責任心且抗壓能力強； （五）認同公司的戰(zhàn)略方向和核心價值觀； （六）曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除公職的人員，法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為工作人員的其他情形人員，不得應聘。 |
1 | 按照公司薪酬制度執(zhí)行 | 購買五險一金及其它福利 | |
| 29 | 昆明市西山區(qū)自然資源綜合服務有限公司 | 計算機信息部 | 技術員 | （一）負責自然資源基礎數(shù)據庫的維護管理和使用，為各相關部門及時提供各類所需數(shù)據信息，為日常工作和決策等方面提供信息支撐； （二）負責圖形數(shù)據收集及匯總，按要求轉換格式導入城鎮(zhèn)地籍管理系統(tǒng)和MAPGIS系統(tǒng)，并錄入該宗地的所有屬性； （三）負責整合和完善公司自有的自然資源數(shù)據信息，進行專項數(shù)據庫建設，向社會提供自然資源管理信息咨詢和決策服務平臺，為打造以數(shù)據為核心的自然資源大數(shù)據平臺做準備； （四）負責拓展公司信息化業(yè)務，積極對接數(shù)字經濟、大數(shù)據、新基建、智慧城市等方面的業(yè)務合作，實現(xiàn)公司多元化經營； （五）負責計算機、網絡、信息系統(tǒng)軟、硬件的日常管理和維護工作。負責保密安全工作的技術措施及宣傳、指導工作； （六）完成領導安排的其他工作。 |
（一）具有中華人民國和國國籍，擁護中國共產黨的領導； （二）計算機類專業(yè)，能夠熟練應用專業(yè)軟件，對數(shù)據庫、arcgis軟件、地理信息及空間規(guī)劃熟悉者優(yōu)先，有相關工作經驗者優(yōu)先； （三）36周歲以下，大專及以上學歷，男女不限，身體健康、品行端正、形象氣質佳； （四）具備較強的學習能力，有責任心且抗壓能力強； （五）認同公司的戰(zhàn)略方向和核心價值觀； （六）曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除公職的人員，法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為工作人員的其他情形人員，不得應聘。 |
2 | 按照公司薪酬制度執(zhí)行 | 購買五險一金及其它福利 | |
| 30 | 昆明市西山區(qū)自然資源綜合服務有限公司 | 測繪部 | 技術員 | （一）遵守測繪職業(yè)道德規(guī)范，愛崗敬業(yè)，嚴格履行崗位職責，講究工作效率，完成各項任務，提供優(yōu)質服務，一切以滿足客戶需要為目標； （二）嚴格按照技術操作規(guī)程、規(guī)范的要求文明作業(yè)，確保工作質量，并對作業(yè)成果質量負責； （三）遵守工作制度，不脫崗，不在工作時間打游戲、串崗、閑聊、干私活； （四）安全生產，不違章指揮，不違章作業(yè)，做好防火、防盜、防自然災害、防病工作； （五）愛護儀器、設備、工具及一切公物，勤儉節(jié)約，發(fā)揚艱苦奮斗的精神； （六）遵守公司勞動紀律、會議紀律和考勤制度，以提高自身素質為目標，打造測繪員工的團隊精神； (七）完成領導安排的其它工作。 |
（一）具有中華人民國和國國籍，擁護中國共產黨的領導； （二）測繪類相關專業(yè)，能夠熟練應用專業(yè)軟件，具有測繪相關資格證書者優(yōu)先； （三）36周歲以下，大專及以上學歷，男女不限，身體健康、品行端正、形象氣質佳； （四）具備較強的學習能力，有責任心且抗壓能力強； （五）認同公司的戰(zhàn)略方向和核心價值觀； （六）曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除公職的人員，法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為工作人員的其他情形人員，不得應聘。 |
2 | 按照公司薪酬制度執(zhí)行 | 購買五險一金及其它福利 | |
| 31 | 昆明西山旅游投資開發(fā)有限責任公司 | 財務部 | 會計 | 1.負責公司的日常財務工作，統(tǒng)計報表的報送； 2.往來賬務的核算及對賬工作； 3.公司安排的其他財務工作 |
本科及及以上學歷（財務專業(yè)），會計初級及以上職稱。 | 1 | 按照公司薪酬制度執(zhí)行 | 購買五險一金及其它福利 | |
| 32 | 昆明西山旅游投資開發(fā)有限責任公司 | 財務部 | 融資專員 | 1.積極對接各銀行，尋找潛在機會； 2.提供意向銀行所需的相關資料； 3.向集團公司、國資等報送有關融資、借款的統(tǒng)計資料、說明、合同簽訂等工作 |
本科及以上學歷（財務類、經濟類等專業(yè)為佳），具有初級會計師職稱 | 1 | 按照公司薪酬制度執(zhí)行 | 購買五險一金及其它福利 | |
| 33 | 昆明西山旅游投資開發(fā)有限責任公司 | 辦公室 | 人力資源 | 根據公司發(fā)展戰(zhàn)略、經營計劃及管理現(xiàn)狀完善管理規(guī)章制度，做好員工績效考核、薪酬管理相關工作，負責員工勞動合同的簽訂與管理工作，辦理員工的各項社會保險手續(xù)，負責員工日?？记冢龊萌肆Y源成本控制 | 本科及以上學歷，熟悉國家相關法律法規(guī)，熟悉相關社保辦理流程及網廳操作，能熟練使用各類辦公軟件，能吃苦耐勞，身體健康 | 1 | 按照公司薪酬制度執(zhí)行 | 購買五險一金及其它福利 | |
| 34 | 昆明西山旅游投資開發(fā)有限責任公司 | 辦公室 | 法務 | 建立、完善公司規(guī)章制度。為公司重大經營管理活動提供法務咨詢；合同的起草、審查、管理等工作；負責處理及收集整理資料，配合律師處理公司有關法律事務;負責公司項目、業(yè)務各環(huán)節(jié)的風險防控工作。參與公司投資項目的談判，提出減少或避免法律風險的措施和法律意見； | 身體健康。法學或相關專業(yè)大學本科及以上學歷。年齡45歲以下，性別不限。具有良好的思維能力、判斷能力、口頭表達能力、文字組織能力，具備風險意識和風險控制能力。 | 1 | 按照公司薪酬制度執(zhí)行 | 購買五險一金及其它福利 | （1976年5月31日及以后出生） |
| 35 | 昆明西山旅游投資開發(fā)有限責任公司 | 項目管理辦公室 | 項目前期報建管理崗 | 1. 負責項目報建報批,辦理各類行政審批手續(xù)以滿足項目各階段報建需求; 2. 及時傳達政策變動調整信息,分析政策對項目的影響； 3.負責報建檔案資料的整理、歸檔和保管工作。 |
1.本科及以上學歷，國土資源、工程地質測繪等相關專業(yè)； 2.了解國土、規(guī)劃、發(fā)改、建設、市政等各政府職能部門辦事流程； 3.熟練操作CAD制圖軟件、office辦公軟件； 4.5年以上房地產從業(yè)經驗，5年以上同崗位從業(yè)經驗 |
1 | 按照公司薪酬制度執(zhí)行 | 購買五險一金及其它福利 | |
| 36 | 昆明西山旅游投資開發(fā)有限責任公司 | 旅游項目運營部 | 旅游策劃與營銷 | 旅游項目營運及相關活動策劃、宣傳、營銷、公關、組織協(xié)調市場調研、經營情況分析統(tǒng)計、策劃及設計方案的擬定、旅游品牌打造及旅游項目創(chuàng)收。 | 身體健康。具備本科及以上學歷。年齡45歲以下，性別不限，具有相關工作經驗者優(yōu)先。 | 1 | 按照公司薪酬制度執(zhí)行 | 購買五險一金及其它福利 | （1976年5月31日及以后出生） |
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