昆明市五華區(qū)人民政府豐寧街道辦事處工作人員招聘公告
云南潤(rùn)邦人力資源服務(wù)有限公司受昆明市五華區(qū)人民政府豐寧街道辦事處委托，面向社會(huì)公開(kāi)招聘行政輔助人員，現(xiàn)將相關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、 崗位說(shuō)明
招聘崗位：昆明市五華區(qū)人民政府豐寧街道辦事處工作人員，招聘人員均為街道行政輔助性崗位（非公務(wù)員編制、非事業(yè)單位編制）勞務(wù)派遣人員。
二、 用工方式
行政輔助人員采用勞務(wù)派遣形式。
本次共招聘6人，男女不限。
三、 招聘條件
（一）基本條件
1、 具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2、 遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；
3、 年齡40周歲以下；
4、 大專及以上學(xué)歷，熟悉電腦操作，能熟練操作使用Word/Excel等辦公軟件；
5、 身體健康，無(wú)傳染性疾病和其它重大疾??；
6、 有責(zé)任心，為人熱情、耐心、文明，具有較強(qiáng)的交流溝通能力，品貌端正；
7、 普通話標(biāo)準(zhǔn)，并且有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力、形象氣質(zhì)佳；
8、 中共黨員、有社會(huì)工作者證、從事過(guò)社區(qū)相關(guān)工作優(yōu)先考慮。
（二）有下列情形之一的人員不予聘用
1、 曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的；
2、 曾因違法行為被處以收容教養(yǎng)、強(qiáng)制戒毒等行政處罰的；
3、 受過(guò)黨紀(jì)、政務(wù)處分或被開(kāi)除公職的；
4、 涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查的，因涉嫌犯罪尚未終結(jié)司法程序的；
5、 被列入失信被執(zhí)行人名單的；
6、 按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員。
四、 報(bào)名及相關(guān)要求
本次招聘報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。
（一）網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式：
報(bào)名人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將電子版資料壓縮后投遞至ynrb123@163.com郵箱內(nèi)：
1、 《應(yīng)聘人員登記表》電子版（登記表可通過(guò)關(guān)注云南潤(rùn)邦人力資源服務(wù)有限公司微信公眾號(hào)，底部菜單內(nèi)下載）；
2、 本人第二代身份證掃描件；
3、 學(xué)校畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)掃描件；
4、 電子版免冠彩色照片。
（二）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式：
直接到公司填寫(xiě)《應(yīng)聘人員登記表》，報(bào)名人員須提交以下材料：
1、 本人第二代身份證復(fù)印件（現(xiàn)場(chǎng)提供原件審核）；
2、 畢業(yè)證書(shū)原件、學(xué)位證書(shū)復(fù)印件一份（原件供審核）；
3、 近期小一寸免冠彩色照片一張。
報(bào)名咨詢電話：0871-65356785；0871-65036668
地址：昆明市五華區(qū)翠湖北路小吉坡1棟2號(hào)103室
注意事項(xiàng)：通過(guò)資格審查的報(bào)名人員方可參加招聘考核。報(bào)名人員提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，如提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)名、考核、聘用資格。
五、 報(bào)名時(shí)間
報(bào)名時(shí)間：2020年11月 24日 起至2020年12月 1 日止
六、 考核方式及時(shí)間地點(diǎn)
1、 報(bào)名資格審查結(jié)果將以電話形式，于2020年 12 月 4 日前通知報(bào)名人員；未接到通知者，即未通過(guò)資格審查，不再另行通知。
2、 筆試。筆試采取閉卷的方式，滿分100分，時(shí)間為60分鐘，內(nèi)容包括《中華人民共和國(guó)組織法》知識(shí)、時(shí)事政治等。
3、 資格復(fù)審。根據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分，按照招聘崗位人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1:2的比例確定參加面試人員。
4、 面試。面試滿分100分。
5、 綜合成績(jī)計(jì)算。報(bào)考人員的綜合成績(jī)按100分制計(jì)算：即綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%，各類成績(jī)折算如出現(xiàn)小數(shù)，按照四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位計(jì)算。如出現(xiàn)綜合成績(jī)相同情況，依照面試成績(jī)從高分到低分的順序確定排名先后。
招聘考試各環(huán)節(jié)時(shí)間、地點(diǎn)電話另行通知。
七、 公示
1、 根據(jù)崗位需要，綜合成績(jī)情況，擇優(yōu)確定擬聘用人選，并通過(guò)相關(guān)渠道進(jìn)行公示，同時(shí)公布舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期為5個(gè)工作日。
2、 公示后出現(xiàn)放棄情形的，不再遞補(bǔ)。公示期滿后，對(duì)沒(méi)有反映問(wèn)題或反映有問(wèn)題但不影響聘用的，予以試用；對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予試用；對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩試用。為保護(hù)個(gè)人權(quán)益，反映問(wèn)題時(shí)須實(shí)名反映。
八、 工資待遇
試用期：2000 元/月（試用期1個(gè)月）
轉(zhuǎn)正后：3438 元/月(含基本工資、五險(xiǎn)個(gè)人和單位繳納部分)，社保交納標(biāo)準(zhǔn)按國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。
云南潤(rùn)邦人力資源服務(wù)有限公司
2020年11月24日
來(lái)源：http://www.kmwh.gov.cn/c/2020-11-25/4715970.shtml
