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麗江市人民醫(yī)院招聘2020年編外工作人員公告

[日期:2020-11-05] 來(lái)源:麗江市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站

麗江市人民醫(yī)院公開(kāi)招聘2020年度編外工作人員公告

為充實(shí)麗江市人民醫(yī)院專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員隊(duì)伍,促進(jìn)醫(yī)院醫(yī)療業(yè)務(wù)發(fā)展,提高衛(wèi)生人才隊(duì)伍素質(zhì),結(jié)合新冠肺炎疫情發(fā)生后突顯出來(lái)的各學(xué)科各專(zhuān)業(yè)人力資源更加緊張的局面,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘45名編外工作人員,具體情況公告如下。

一、招聘原則

招聘工作遵循人才優(yōu)先、德才兼?zhèn)?、學(xué)以致用,“公開(kāi)、公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。

二、招聘崗位、名額及具體條件

招聘崗位、名額及條件詳見(jiàn)《麗江市人民醫(yī)院2020年度公開(kāi)招聘編外工作人員計(jì)劃表》。

三、招聘條件

(一)報(bào)考人員應(yīng)具備的條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守憲法和法律。

2.具有良好的品行。

3.具備招聘崗位所需的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、任職條件、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格要求。

4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件和崗位所需要的其他條件。

(二)不符合報(bào)考或聘用條件的情形

1.凡受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或正在接受紀(jì)律審查的人員,以及受刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

2.曾被開(kāi)除公職或者違規(guī)違紀(jì)被解除勞動(dòng)合同、聘用合同和聘任合同的人員。

3.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員。

四、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)注意事項(xiàng)

(一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)

1.報(bào)名時(shí)間:2020年11月9日(星期一)至11月11日(星期三)早上08:30時(shí)—12:00時(shí),下午14:30時(shí)—17:30時(shí)。

2.報(bào)名地點(diǎn):麗江市人民醫(yī)院門(mén)診樓七樓組織人事部,報(bào)名咨詢電話:0888-5116184。

(二)報(bào)名有關(guān)注意事項(xiàng)

考生報(bào)名時(shí)請(qǐng)攜帶本人身份證、畢業(yè)證(有學(xué)位要求的需攜帶學(xué)位證)、相關(guān)專(zhuān)業(yè)執(zhí)業(yè)資格證原件及復(fù)印件各1份,本人近期免冠小1寸證件照1張到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,未按要求攜帶全證件者將不予以報(bào)名。2020年度護(hù)理專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生還未取得護(hù)士資格證或成績(jī)合格單者,可憑準(zhǔn)考證報(bào)名,錄取完成后在規(guī)定時(shí)限內(nèi)提供所需證件原件審閱。本人因特殊情況無(wú)法前來(lái)報(bào)名者,可由他人進(jìn)行代報(bào),但必須攜帶上述所需資料原件及復(fù)印件,否則將不接收代報(bào)。

五、招聘方式、步驟及程序

(一)招聘方式

采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名審核,筆試和崗位能力測(cè)試(面試口答)的方式。

(二)招聘步驟和程序

1.資格審查

報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)直接對(duì)考生進(jìn)行資格審查,審查合格的考生簽訂《誠(chéng)信報(bào)考承諾書(shū)》,醫(yī)院發(fā)放《同意報(bào)考通知單》,報(bào)考人員應(yīng)對(duì)提交的報(bào)名信息負(fù)責(zé),弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí)取消考試資格或聘用資格。

2.招聘測(cè)試

(1)考試

考試時(shí)間為11月14日,具體考試時(shí)間和考試地點(diǎn)詳見(jiàn)醫(yī)院發(fā)放的《同意報(bào)考通知單》??荚嚥扇」P試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行,如部分招聘崗位報(bào)名人數(shù)超過(guò)1:3且人數(shù)較多的情況,相應(yīng)的崗位由醫(yī)院決定采用筆試和面試的方式進(jìn)行;其余崗位直接采用面試的方式進(jìn)行。

①筆試

采用筆試和面試的崗位,先進(jìn)行筆試。筆試主要測(cè)試招聘崗位相關(guān)學(xué)科的基礎(chǔ)知識(shí)和專(zhuān)業(yè)知識(shí),筆試為閉卷考試,滿分為100分,考試時(shí)間60-90分鐘。根據(jù)筆試成績(jī)從高到低按照招聘崗位數(shù)2:1的比例現(xiàn)場(chǎng)確定進(jìn)入面試人員,若出現(xiàn)筆試成績(jī)末位并列,并列者均進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

②面試

a.測(cè)試方式:重點(diǎn)測(cè)評(píng)考生的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和其他綜合能力,每位考生的面試時(shí)間不超過(guò)15分鐘,采取面對(duì)面口答的方式進(jìn)行。面試總分為100分,按照5個(gè)考官取平均分的方式進(jìn)行計(jì)算,分?jǐn)?shù)按四舍五入保留兩位小數(shù)。

b. 面試結(jié)束后現(xiàn)場(chǎng)公布成績(jī),考生現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)。

c. 按照招聘崗位計(jì)劃聘用人數(shù)1:1比例,以面試成績(jī)從高到低順序等額確定人選進(jìn)入后續(xù)體檢環(huán)節(jié),面試成績(jī)末位并列的,通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)加試擇優(yōu)進(jìn)入后續(xù)體檢環(huán)節(jié)。

(三)考察

考察由醫(yī)院采用查閱學(xué)生檔案、崗前培訓(xùn)后的業(yè)務(wù)素質(zhì)考核等方式進(jìn)行,對(duì)擬聘用人員的政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)水平和遵紀(jì)守法等方面進(jìn)行考察考核,一旦查實(shí)有不符合錄用情況的將予以取消錄用資格。

(四)體檢

擬錄用人員由醫(yī)院統(tǒng)一組織體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及結(jié)合本行業(yè)醫(yī)療、護(hù)理執(zhí)業(yè)注冊(cè)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行,體檢不合格人員,本人可在接到體檢結(jié)果通知3天內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng),體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn);復(fù)檢后仍不合格的,取消聘用資格。如體檢人員在體檢過(guò)程中隱瞞了既往病史,在錄用后一旦發(fā)現(xiàn)既往病史如傳染病、精神病等不符合本行業(yè)錄用要求及醫(yī)療、護(hù)理執(zhí)業(yè)注冊(cè)要求的,經(jīng)查實(shí)屬實(shí)的取消其錄用資格。對(duì)于在體檢過(guò)程中有弄虛作假行為或者隱瞞真實(shí)情況的應(yīng)聘人員,按有關(guān)規(guī)定處理。

(五)公示

對(duì)擬聘用人員公示7天無(wú)異議的,按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

(六)遞補(bǔ)

因下列情形導(dǎo)致擬聘用崗位出現(xiàn)空缺的,經(jīng)醫(yī)院招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后,在同一崗位報(bào)考人員中按綜合成績(jī)由高至低依次遞補(bǔ)。

1.應(yīng)聘人員體檢或考察不合格的;

2.擬聘用人選公示的結(jié)果影響聘用的;

3.擬聘用人選放棄聘用的(以本人簽字的書(shū)面申請(qǐng)為準(zhǔn));

4.未在規(guī)定的報(bào)到時(shí)間內(nèi)報(bào)到的;

5.導(dǎo)致擬聘用崗位空缺的其他情形。

(七)聘用審批

考試、考核、體檢、公示等各項(xiàng)工作結(jié)束,對(duì)已確定的擬聘用人員按程序辦理聘用手續(xù),報(bào)市委編辦、市人力資源和社會(huì)保障局、市衛(wèi)生健康委員會(huì)備案。

六、紀(jì)律要求

(一)從事考試、考核、招聘工作的人員與報(bào)考人員有回避關(guān)系的應(yīng)當(dāng)實(shí)行公務(wù)回避。

(二)違反招聘紀(jì)律或填報(bào)虛假信息等弄虛作假的考生,取消考試資格或聘用資格。

(三)違反招聘紀(jì)律的工作人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將予以追責(zé)和問(wèn)責(zé)。

(四)本次公開(kāi)招聘的紀(jì)律監(jiān)督工作,由招聘單位對(duì)口聯(lián)系的派駐紀(jì)檢組及醫(yī)院紀(jì)委負(fù)責(zé)。

七、聘用人員管理

(一)聘用人員試用考核期

聘用人員試用考核期為一年(即第一次合同期),考核期內(nèi),由醫(yī)院主管業(yè)務(wù)部門(mén)對(duì)聘用人員進(jìn)行試用期業(yè)務(wù)能力考試考核,考試考核合格的,按程序辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)并簽訂第二次合同。

(二)合同簽訂及保險(xiǎn)繳納情況

1.合同簽訂

符合本次聘用條件的人員經(jīng)麗江市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn),與其簽訂云南省機(jī)關(guān)、事業(yè)單位編外人員聘用合同,并在市人力資源和社會(huì)保障局有關(guān)部門(mén)辦理合同鑒證手續(xù)。合同期限為第一次1年,本次合同期內(nèi)雙方約定最低服務(wù)期為10個(gè)月;第二次合同期限為6年,本次合同期內(nèi)雙方約定最低服務(wù)期為60個(gè)月,第二次合同期滿后雙方仍同意續(xù)簽合同的,按國(guó)家相關(guān)實(shí)時(shí)政策簽至法定退休年齡并辦理相關(guān)退休手續(xù),享受相關(guān)退休待遇,但本次無(wú)固定期限勞動(dòng)合同期內(nèi)雙方約定最低服務(wù)期為120個(gè)月,如未達(dá)到上述約定的最低服務(wù)期限,將按照雙方合同約定條款承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。如在合同到期時(shí),醫(yī)院未續(xù)簽合同或合同期內(nèi)出現(xiàn)無(wú)法履行合同內(nèi)容的情況,則合同到期自行解約或提前終止合同,解約或提前終止合同當(dāng)事人一方必須提前一個(gè)月書(shū)面通知本人。

2.各類(lèi)保險(xiǎn)繳納

聘用人員簽訂云南省機(jī)關(guān)、事業(yè)單位編外人員聘用合同后,醫(yī)院將按照勞動(dòng)法有關(guān)規(guī)定繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等。住房公積金從簽訂第1次合同之日起累計(jì)滿5年后的第1個(gè)月開(kāi)始予以繳納。以上人員“五險(xiǎn)一金”的繳納按照社保局、醫(yī)保局及住房公積金有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(三)聘用人員勞動(dòng)報(bào)酬

聘用人員一經(jīng)錄用或簽訂云南省機(jī)關(guān)、事業(yè)單位編外人員聘用合同,醫(yī)院將按照云南省事業(yè)單位工作人員工資待遇有關(guān)政策執(zhí)行相關(guān)待遇:即第1次合同期內(nèi)按照醫(yī)院同級(jí)同類(lèi)人員見(jiàn)習(xí)期工資發(fā)放工資待遇,不享受績(jī)效;第2次合同簽訂后按照醫(yī)院同級(jí)同類(lèi)人員的轉(zhuǎn)正定級(jí)工資發(fā)放工資待遇及按是否具有相應(yīng)專(zhuān)業(yè)執(zhí)業(yè)資格情況參與所在系列績(jī)效分配。

(四)執(zhí)業(yè)資格要求

錄用到本次招聘崗位的所有專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員必須持證上崗,招聘時(shí)沒(méi)有要求提供執(zhí)業(yè)證的,進(jìn)院3年內(nèi)(不間斷)必須考取與所學(xué)專(zhuān)業(yè)相應(yīng)的執(zhí)業(yè)資格。如在規(guī)定時(shí)限內(nèi)沒(méi)有考取相應(yīng)專(zhuān)業(yè)執(zhí)業(yè)資格者,解除聘用合同。

八、其他事項(xiàng)

(一)如本次招錄的部分專(zhuān)業(yè)出現(xiàn)無(wú)人報(bào)考或錄用人數(shù)不足招聘計(jì)劃數(shù)而空崗的情況,可將空崗名額調(diào)劑到本次招聘計(jì)劃內(nèi)的其它專(zhuān)業(yè)錄用,具體情況由本次招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組在測(cè)試完成后臨時(shí)召開(kāi)會(huì)議討論決定。

(二)招聘條件中所有年齡計(jì)算截止日期為2020年10月31日。

(三)聘用人員必須嚴(yán)格履行用人單位要求的崗位職責(zé)。

(四)聘用人員的休假安排,參照用人單位的行業(yè)特性及在職在編職工的法定休息休假執(zhí)行。

(五)聘用人員與用人單位因履行合同發(fā)生人事、勞動(dòng)爭(zhēng)議的,可向有管轄權(quán)的人事、勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。

(六)本次實(shí)施方案內(nèi)容及未盡事宜、具體招聘工作由麗江市人民醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。

九、疫情防控工作

(一)醫(yī)院負(fù)責(zé)招聘工作疫情防控和醫(yī)療保障工作,做好疫情監(jiān)測(cè)排查、消毒消殺、公共場(chǎng)所衛(wèi)生監(jiān)督、醫(yī)療保障等工作。

(二)考生防疫要求:

1.考生應(yīng)提前自覺(jué)掃“云南健康碼”??忌鐚?shí)提交14天內(nèi)行程信息,并申報(bào)“云南健康碼”,填報(bào)健康承諾書(shū)。根據(jù)疫情防控要求,體溫正常,“云南健康碼”為綠碼人員,可正常參加招聘;“云南健康碼”為黃碼人員,須提供資格復(fù)審、面試前7天內(nèi)有效的核酸檢測(cè)陰性結(jié)果方可參加招聘,不能提供的,經(jīng)一次核酸檢測(cè)陰性后可參加招聘;“云南健康碼”為紅碼人員,一律按規(guī)定實(shí)行集中隔離醫(yī)學(xué)觀察14天,不得參加招聘。一個(gè)月內(nèi)有境外旅居史的人員,需如實(shí)提交隔離醫(yī)學(xué)觀察證明,并持考試前7天內(nèi)有效的核酸檢測(cè)陰性證明方可參加招聘。來(lái)自或近期到過(guò)中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)的人員,須持考試前7天內(nèi)有效的核酸檢測(cè)陰性證明方可參加招聘。

2.考生參加招聘崗位能力測(cè)試除身份核驗(yàn)外全程佩戴一次性醫(yī)用口罩,自覺(jué)有序排隊(duì),主動(dòng)出示有效身份證和準(zhǔn)考證,接受體溫測(cè)量,配合做好疫情防控工作。考生要做好自我防護(hù),不聚集交流。

附件:麗江市人民醫(yī)院2020年度編外用工計(jì)劃表

麗江市人民醫(yī)院

2020年11月5日

麗江市人民醫(yī)院2020年度編外用工計(jì)劃表

招聘類(lèi)別 招聘崗位 招聘名額 學(xué)歷要求 其它招聘條件
管理崗位 圖書(shū)與檔案管理 1名 本科及以上學(xué)歷 2018年至2020年全日制普通高等院校圖書(shū)管理、檔案管理、圖書(shū)情報(bào)與檔案管理、圖書(shū)檔案管理、人力資源管理專(zhuān)業(yè)二本及以上學(xué)歷畢業(yè)(高考錄取時(shí)以二本錄取者),具有畢業(yè)證、學(xué)位證,身體健康,年齡30周歲以下。
管理崗位 科研教學(xué)管理 1名 本科及以上學(xué)歷 2018年至2020年全日制普通高等醫(yī)學(xué)院校公共事業(yè)管理、臨床醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)二本及以上學(xué)歷畢業(yè)(高考錄取時(shí)以二本錄取者),具有畢業(yè)證、學(xué)位證,身體健康,年齡30周歲以下。
管理崗位 醫(yī)保管理 1名 本科及以上學(xué)歷 2018年至2020年全日制普通高等醫(yī)學(xué)院校勞動(dòng)與社會(huì)保障專(zhuān)業(yè)二本及以上學(xué)歷畢業(yè)(高考錄取時(shí)以二本錄取者),具有畢業(yè)證、學(xué)位證,身體健康,年齡30周歲以下。
管理崗位 病案統(tǒng)計(jì) 1名 本科及以上學(xué)歷 2018年至2020年全日制普通高等醫(yī)學(xué)院校流行病與衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)學(xué)、衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)學(xué)、醫(yī)學(xué)信息管理、醫(yī)學(xué)統(tǒng)計(jì)學(xué)、病案管理、公共衛(wèi)生事業(yè)管理專(zhuān)業(yè)二本及以上學(xué)歷畢業(yè)(高考錄取時(shí)以二本錄取者),具有畢業(yè)證、學(xué)位證,身體健康,年齡30周歲以下。
專(zhuān)技崗位 臨床護(hù)理 30名 本科及以上學(xué)歷 (28名) 臨床護(hù)士28名:2018年至2020年全日制普通高等院校護(hù)理學(xué)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷畢業(yè)(高考錄取時(shí)以本科錄取者),具有畢業(yè)證、學(xué)位證,身體健康,年齡30周歲以下。2018年至2019年畢業(yè)生須持有護(hù)士資格證,2020年畢業(yè)生必須在本年度內(nèi)考過(guò)護(hù)士執(zhí)業(yè)資格。
大專(zhuān)及以上學(xué)歷 (2名) 消毒供應(yīng)室護(hù)士2名:2018年至2020年全日制普通高等院校護(hù)理學(xué)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷畢業(yè)(本學(xué)歷須是高中畢業(yè)后參加全國(guó)普通高等院校招錄考試錄取者),身體健康,年齡30周歲以下。2018年至2019年畢業(yè)生須持有護(hù)士資格證,2020年畢業(yè)生必須在本年度內(nèi)考過(guò)護(hù)士執(zhí)業(yè)資格。本崗位因工作特殊性,需對(duì)高壓容器操作進(jìn)行培訓(xùn),并長(zhǎng)期在消毒供應(yīng)室操作高壓消毒容器及從事重體力工作,限男性。本崗位如出現(xiàn)無(wú)人報(bào)考或錄用人數(shù)達(dá)不到實(shí)際招聘人數(shù)而空崗的情況,將空崗名額調(diào)劑到臨床護(hù)士本科(28名)崗位招錄。
專(zhuān)技崗位 放射技師 4名 本科及以上學(xué)歷 2018年至2020年全日制普通高等院校醫(yī)學(xué)影像技術(shù)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷畢業(yè)(高考錄取時(shí)以本科錄取者),具有畢業(yè)證、學(xué)位證,身體健康,年齡30周歲以下。
專(zhuān)技崗位 超聲技師 4名 本科及以上學(xué)歷 2018年至2020年全日制普通高等院校醫(yī)學(xué)影像技術(shù)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷畢業(yè)(高考錄取時(shí)以本科錄取者),具有畢業(yè)證、學(xué)位證,身體健康,年齡30周歲以下。
專(zhuān)技崗位 神經(jīng)電生理室 1名 本科及以上學(xué)歷 2018年至2020年全日制普通高等院校臨床醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷畢業(yè)(高考錄取時(shí)以本科錄取者),具有畢業(yè)證、學(xué)位證,身體健康,年齡30周歲以下。
專(zhuān)技崗位 信息管理 2名 本科及以上學(xué)歷 2018年至2020年全日制普通高等院校計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)(包括軟件工程、網(wǎng)絡(luò)工程、信息安全、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù))一本及以上學(xué)歷畢業(yè)(高考錄取時(shí)以一本錄取者),具有畢業(yè)證、學(xué)位證,身體健康,年齡30周歲以下。
合計(jì) 45名 —— ——

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